摘要："今年以来，富顺县人社局紧紧围绕“稳就业、保民生、促发展”核心目标，以一系列创新举措和扎实行动，全力推动就业工作迈向新高度，为县域经济发展和社会稳定注入强劲动力。截至目前，已实现城镇新增就业1461人，农村劳动力转移就业39万余人。

"今年以来，富顺县人社局紧紧围绕“稳就业、保民生、促发展”核心目标，以一系列创新举措和扎实行动，全力推动就业工作迈向新高度，为县域经济发展和社会稳定注入强劲动力。截至目前，已实现城镇新增就业1461人，农村劳动力转移就业39万余人。

搭建多元平台，畅通就业“高速路”。“我32岁了，要照顾2个上学的娃娃，今年不打算外出打工了，就想在县城找份上班时间灵活点的工作。”这样的求职心声，在富顺县每月一次的专场招聘会现场频繁响起。3月19日，富顺县妇女专场招聘会在县人力资源服务中心招聘大厅热闹开场，县内众多企业齐聚一堂，带来了行政管理、市场营销、家政服务等岗位632个，充分满足不同层次求职者的需求。不少企业还设置了“零工岗”“弹性岗”等特色岗位，为女性求职者提供短期兼职、灵活用工等多样化选择。

为进一步促进人岗高效匹配，助力高质量充分就业，县人社局今年提出了构建“富进就业”基层公共就业服务体系的目标，致力于构建“1+20+N”就业服务平台，打造县级有窗口、镇乡（街道）有站、社区（村）有点的三级服务网络，让就业服务覆盖城乡每一个角落，层级分明又高效便捷。招聘活动也将更加密集，为求职者搭建起更广阔的求职舞台。今年以来，已举办春风行动等专场招聘活动38场次。

强化技能培训，赋能就业“新引擎”。“电商直播行业发展潜力巨大、市场前景广阔，备受青年劳动者的喜爱。人社部门通过提供免费的直播运营职业技能培训课程，这种‘授人以渔’的方式，不仅能有效帮助重点群体实现就业，还为他们提供了长期职业发展的可能性”县就业局相关负责人介绍。

为促进劳动者提技增能，县人社局大力实施“技能富顺”行动，通过分行业领域制定精准化培训方案，鼓励企业参与培训设计，形成“政企联动”机制，推行“需求+培训+评价+就业服务”全链条模式，实现“输血式”培训到“造血式”就业转化。今年以来，已开设电工、电商直播补贴性职业技能培训2期，87人顺利完成培训，为就业增添了有力砝码。

落实政策保障，筑牢就业“稳定器”。“创业补贴政策申领流程简单易懂，县就业局窗口的工作人员解释得十分清楚，感谢政府为我们营造的优越创业环境，各种创业扶持政策和措施为我和我的团队提供了极大的帮助。”一位创业者感激地说道。

为全力以赴助企稳岗，县人社局聚焦通过政策杠杆释放就业活力，精心编印了《富顺人社系统政策汇编——企业篇》，内容涵盖创业担保贷款、企业职工技能培训补贴、招工成本补贴等多个方面。借助全县“两会”召开契机，向900 余名代表（委员）发放，大幅拓宽政策覆盖面。此外，县人社局将在今年通过“集中访+季度访”形式开展入企“大走访 解难题 优服务”行动，致力于收集企业诉求、解决发展难题，为企业发展提供全方位、多角度的支持，助力企业稳健发展，稳定和扩大就业岗位。

下一步，县人社局将持续把增进民生福祉作为就业工作的出发点和落脚点，持续优化创新服务举措，全力打造更加和谐美好的就业创业环境，为县域经济社会发展注入源源不断的动力。（富顺县人社局）

编辑：冯方湲

编审：韩钰

来源：自贡网