摘要：悠悠万事，民生为重；民生福祉，就业为本。自“春风行动”开展以来，高坪区聚焦就业这件民生大事，瞄准新形势下用工单位和重点群体就业需求供给的新情况、新特点，进一步搭平台、建桥梁、优服务，以高质量就业擦亮群众“幸福底色”。

悠悠万事，民生为重；民生福祉，就业为本。自“春风行动”开展以来，高坪区聚焦就业这件民生大事，瞄准新形势下用工单位和重点群体就业需求供给的新情况、新特点，进一步搭平台、建桥梁、优服务，以高质量就业擦亮群众“幸福底色”。

今年以来，全区开展线上招聘会18场，线下招聘会16场，采取线上线下相结合的方式，累计发布各类就业岗位信息6万余个，签订就业（意向）协议5800余人次，发放各类政策宣传材料4万余份......

燃起稳就业“第一把火”

“真是特别高兴！一周时间就能找到心仪的工作，心里都踏实了，我也会推荐更多朋友来这里找工作！”47岁的李清是高坪区零工市场的受益者，他告诉记者，求职登记、政策咨询、岗位推介、职业规划、技能培训......零工市场“一条龙”的服务，让他找到了离家近、待遇佳的心仪工作，也为更多像他一样需要就近务工、灵活就业的群体搭建了“一站式”就业平台。

随着高坪电子信息、丝纺服装等产业高质量发展，企业也提供了更多可供选择的家门口的就业机会。“春风行动”犹如一场“及时雨”，把温暖送到了求职群体的心坎上。

今年2月，高坪区开展了“春风送岗促就业·精准服务暖民心”2025年春风行动招聘会，吸引了100余家优秀企业共同参与，涵盖了科技、金融、制造、教育、医药等多个领域，提供销售、会计、文秘、操作工、质检员等各类岗位6000余个，切实搭好了求职就业和企业用工“供需桥”。与此同时，“春风行动”送岗位下乡招聘会等活动也在东观、长乐、龙门、老君等乡镇（街道）持续开展，让更多的群众实现家门口就业，为企业解决用工难题，实现供需双赢。

同年1月，高坪区首个直播待岗基地正式投入运行，将招聘会从“现场”搬到“云端”。“我们采取一周两到三场、一月八到十场的直播模式，将直播活动从直播间拓展至企业、高校、城乡等求职一线，不断增强直播带岗活动的针对性和实效性，推进线上线下招聘同步开展，实现人岗精准对接。”高坪区直播带岗基地负责人罗子茂表示。

为学生群体“保驾护航”

眼下正是“金三银四”求职旺季，以“春风行动”为契机，高坪区辖区内川北医学院等高校密集举办双选会、招聘会等活动，助力毕业生就业，为企业招聘人才，着力推动企业与高校精准对接。

4月10日，川北医学院2025年春季双选会暨2025年四川省春季医药卫生人才招聘大会——川北医学院专场在川北医学院高坪校区举行，毕业生们围绕在各招聘单位展台前，仔细询问岗位职责、薪资福利、发展前景等信息。

“这次双选会汇聚了许多知名的医院和医疗机构，我希望能找到一个与我专业匹配的好岗位，将所学知识运用到实践中，力求在医学领域发挥自己最大的价值......”川北医学院2022级眼科学专硕研究生袁小婷告诉记者，在投递简历的过程中，她发现，近年来，高坪区加快推进紧密型城市医疗集团建设，促进全区医疗卫生事业高质量发展，这让她重新认识了高坪医疗卫生领域的优势和前景，她希望能够留在高坪就业。

据了解，本次双选会吸引了来自四川、新疆、重庆、江苏、广东、西藏、上海、北京等12个省、自治区、直辖市的370家单位参会，共提供1655个招聘职位，招聘人数超12000人。活动现场设置就业政策宣传咨询区、AI 求职赋能体验区等功能区域，宣传解读各项支持就业创业政策措施，为学生群体提供更精准的就业推荐，进一步促进毕业生市场化、社会化、多样化就业。

下一步，高坪区将继续聚焦高校毕业生等青年群体需求，提供求职能力实训、就业见习推荐、职业技能提升等各类公共就业服务，不断完善就业服务体系，助力区域用人单位广纳人才。

全媒体记者 杜小鸥

来源：云上高坪