摘要：4月24日，“医教协同，产才融合”校企合作交流在广东工业大学华立学院成功举办。白太白作为企业代表，以“人工智能+大健康”、“新媒体传播+大健康”领域的行业洞察，掀起一场关于产教融合的深度对话。

4月24日，“医教协同，产才融合”校企合作交流在广东工业大学华立学院成功举办。白太白作为企业代表，以“人工智能+大健康”、“新媒体传播+大健康”领域的行业洞察，掀起一场关于产教融合的深度对话。

副总裁郭晓晴在发言中直击痛点：“当前大健康领域复合型人才缺口巨大，传统教育模式已难以匹配产业升级需求。”她提出，需将企业技术标准转化为教学标准，比如深入了解和分析大健康产业的场景需求，学习搭建专属AI知识库和智能体。同时，学生们应熟悉大健康和生物医药的传播规则，掌握新媒体技能，成为既懂健康又懂新媒体营销的复合型人才。这一创新方案获校长及校方领导高度认可，当场邀请白太白参与新教材编撰，成为教学案例，推动教育链与产业链双向赋能。

此次合作迅速从理论走向实践。基于白太白在智能健康监测算法、新媒体健康IP孵化等领域的技术积累，校企双方将共同打造“AI教材创新”指南，“教材不仅是知识载体，更是打通产业与课堂的桥梁。”郭晓晴强调，未来学生掌握的案例可能直接应用于智慧医疗系统开发或健康传播策划，真正实现“毕业即上岗”。

同日举办的校园招聘会上，白太白总裁刘卓勇与副总裁郭晓晴组成“高管面试团”，亲自考核岗位候选人。“这正是我们期待的双向赋能——企业技术反哺教育，教育成果直达产业。”刘卓勇表示。

这场从人才培养到就业输送的闭环实践，被业界视为健康科技教育趋势的革新标杆。当教材编写融入企业一线代码，招聘会迎来企业核心团队，教育才能真正与时代脉搏同频。随着白太白与华立学院的合作落地，一场关于“AI+大健康”人才生态的变革已悄然启幕。

来源：发发教育