摘要：为助力企业规范用工管理、降低劳动法律风险，日前，由冀州区人力资源和社会保障局主办、冀州区零工市场承办的“企业用工法律风险的有效规避和防范”法治服务专场活动在冀州区零工市场举办。

本报讯（通讯员曹玉虎 马敏）为助力企业规范用工管理、降低劳动法律风险，日前，由冀州区人力资源和社会保障局主办、冀州区零工市场承办的“企业用工法律风险的有效规避和防范”法治服务专场活动在冀州区零工市场举办。

活动吸引了20余家民营企业人力资源负责人及10余名零工代表参与，通过“法律解读+案例剖析+现场问诊”的形式，为企业用工合规化建设提供指导。活动围绕企业最关切的“劳动关系认定”“合同签订要点”“个人权益保障”“竞业限制的处理”四大模块展开讲解。

此外，还特别设置了“一对一”法律问诊环节，企业人力资源负责人围绕具体问题现场提问，专家结合企业实际用工场景定制化解决方案，现场累计解答各类劳动法律法规等问题30余个。

“自今年1月份冀州区零工市场正式揭牌运营以来，我们建立了冀州区人力资源联盟企业群，群内成员累计超过80家企业，后续将持续提供招聘求职、政策咨询、技能提升等跟踪服务。”零工市场负责人曹经理介绍，活动不仅为企业搭建了即时性法律帮扶平台，更推动零工市场向规范化管理的转变。

下一步，冀州区将以零工市场为平台，聚焦灵活用工就业群体的就业、权益保障、技能提升以及政策支持等服务，为民营企业健康发展营造稳定有序的用工环境。

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