摘要：最近，关于2025年企业退休人员去世后，家属能领取的丧葬补助金和抚恤金（统称遗属待遇）的说法，在网上引发了不少讨论，其中一个流传甚广的数字是“40个月养老金”。这让不少人都非常关注，这笔钱到底有多少？是不是真的像传闻说的那么高？

最近，关于2025年企业退休人员去世后，家属能领取的丧葬补助金和抚恤金（统称遗属待遇）的说法，在网上引发了不少讨论，其中一个流传甚广的数字是“40个月养老金”。这让不少人都非常关注，这笔钱到底有多少？是不是真的像传闻说的那么高？

这事儿到底是不是人社部“定调”的，咱们得好好掰扯掰扯，用权威信息来说话！

首先，明确告诉大家：网上传播的“40个月养老金”的说法，是不准确的！这不是目前国家统一规定的企业退休人员去世后的遗属待遇标准。

人社部确实对退休人员去世后的遗属待遇设定了全国统一的政策框架和计算原则，但这套新制度并非简单粗暴地规定一个固定的月数（比如40个月）乘以去世前的养老金。

那么，人社部“定调”的全国统一标准究竟是怎么算的呢？

根据国家相关规定，企业退休人员（包括机关事业单位养老保险制度改革前已退休并纳入新制度的人员）去世后，其遗属可以领取的待遇主要包括两部分：

划重点：

为何会有“40个月”的传闻？

这个数字很可能是对某些特定情况、特定人群（比如因工牺牲、因公死亡等）的抚恤标准，或者是对过去某些地方性政策的误解或混淆。目前的全国统一政策下，针对正常退休去世的企业退休人员，抚恤金的计算方式明确，与“40个月养老金”相去甚远。

2025年适用哪套标准？

人社部此前“定调”并推动实施的这套全国统一的遗属待遇计算办法，已经陆续在各地落地执行，并且将持续适用。因此，2025年企业退休人员去世后，其遗属待遇将继续按照这套与当地社平收入、去世人员养老金水平及缴费年限挂钩的统一办法计算和发放，而不是传闻中的“40个月”。

总结：

对于退休人员去世后的丧葬补助金和抚恤金，国家有明确的、全国统一的计算方法，它综合考虑了社平工资、个人养老金水平和缴费年限，不是简单的固定月数。网上传播的“40个月养老金”是不实信息。家属应以当地社保部门公布的官方政策和计算结果为准。

请大家擦亮眼睛，不信谣不传谣，以官方权威发布为准！

你家老人符合领取遗属待遇的条件吗？对这个政策还有哪些疑问？欢迎在评论区留言讨论！

来源：时刻在生活