摘要：5月23日清晨，天边刚泛起蟹壳青，找活的务工人员从四面八方陆续向百色市田阳区各零工服务站聚集。用人单位与求职者零距离互动，大大提高了供需匹配的效率和精准度。

报纸版面截图

5月23日清晨，天边刚泛起蟹壳青，找活的务工人员从四面八方陆续向百色市田阳区各零工服务站聚集。用人单位与求职者零距离互动，大大提高了供需匹配的效率和精准度。

时钟的指针回拨到3年前。由于当时没有零工市场，田阳区务工人员只能在城区马路边等活。“以前，日晒雨淋是常有的事，连着几天找不到活也遇到过，想学一门技术但又很迷惘。”一名务工人员的心里话，道出心酸与无奈。

随着“零工经济”快速崛起，近年来，田阳区聚焦务工人员就业难与用工主体招工难等问题，逐步建设一批类型多样、特色鲜明的零工市场（服务站），从招聘发布、求职登记、就业指导、技能培训、权益维护等方面为灵活就业群体提供服务。目前，该区共建成10个零工市场（服务站），日均服务1000余人次。

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织密服务网 线上线下都来活

“您好，请问想找哪方面的工作？填好这张表后，剩下的交给我们。”5月22日，在田阳区田州镇五指山老乡家园社区“阳光快聘”零工市场，找活的务工人员络绎不绝，工作人员有序引导求职者登记信息并答疑解惑。

五指山老乡家园社区是田阳区最大的易地搬迁安置社区，居住着3714户1.4万余人，搬迁群众找零工需求较大，“阳光快聘”零工市场应运而生。

社区居民冯彬伟因家中老人需要照料，工作时间不稳定，长期未能找到合适的工作。“我抱着试试看的心态到零工市场找活，没想到登记信息后，第二天就接到了面试电话。”他说，目前，自己从事服装加工方面的工作，对薪资待遇和工作时间都比较满意。

零工聚集在哪里、市场就建设到哪里。田阳区在城区开发建设中心地带、易地搬迁安置点、乡镇集市、社区服务大厅等劳动力聚集、交通条件便利、辐射区域面积较大的区域打造零工市场矩阵，织密服务网，常态化开展夜市招聘、直播带岗、入企探岗等活动，吸引网友在线互动，为企业和求职者搭建高效对接平台。

“不一定要到现场，线上也能找到活。”求职者黄蔚在手机上打开“田阳e就业”线上平台，里边“找工作”选项不仅可以搜索相关岗位，还可以找具体的企业，岗位要求、薪资待遇、工作地址等信息一应俱全。他根据自己的情况投递简历，还点开“招聘会”选项细看近期即将在家门口举办的招聘会信息。

“我们广泛收集企业用工信息和劳动者求职意向，10个零工市场（服务站）通过线上线下平台可服务8万余人即时就业。”田阳区就业服务中心副主任苏美荣介绍，该区构建“岗位发布—智能匹配—即时对接”全链条服务，招聘岗位涵盖制造业、家政、物流、建筑、餐饮等多个行业领域。

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对接问需求 技能培训强本领

面对心仪的岗位，缺乏相关技能和经验怎么办？

“我们的零工市场设置了零工待工区、便民服务区、直播带岗区以及赋能小课堂区。”田阳区人力资源和社会保障局就业促进股负责人韦丽梅介绍，赋能小课堂邀请专业教师和行业能手现场授课，与企业共建实训基地，为零工人员提供专业的技能培训，提高他们的综合素质和就业能力。

5月中旬，田阳区组织开展叉车技能培训，内容包括叉车安全操作、日常维护和熟练应对仓储、物流等实际作业场景，吸引数十名群众报名参加。“培训不仅学费全免，培训期间还有补贴，我结业后顺利进入本地一家木业公司工作，月薪4000多元。”田阳区搬迁群众黄志文说。

田阳区聚焦部分群众“缺技能、难就业”的痛点，通过调研摸底，掌握劳动力培训意愿和市场用工需求，围绕铝产业、家政服务、现代农业等主导产业用工需求开设技能培训课程，以“订单培训+零工服务+帮扶车间”模式，推动培训与就业无缝衔接。去年，该区共开展35期技能培训，有1664人参训，超过80%的学员实现“培训即上岗”。

罗先生1月完成失业登记，田阳区就业指导专员在和他交流过程中，了解到他有从事电商行业的想法，推荐他参加技能培训。“我参加培训，学习短视频拍摄与剪辑技巧、产品介绍话术、数据分析与运营策略等知识，现在通过帮企业带货获得收入。”他表示。

失业人员是零工市场的主要服务对象之一。田阳区重点关注社保断缴人员、灵活就业人员等群体，依托零工市场通过岗位推荐、技能培训、创业扶持等措施帮助失业人员。去年以来，该区累计帮扶4052名失业人员再就业。

零工市场服务企业季节性用工。图为工人正在田阳区一家公司生产车间加工芒果干。

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提升竞争力 打造劳务新名片

田阳区是全国重要的“南菜北运”基地，蔬菜和水果种植面积近百万亩。果蔬产业提供的季节性岗位，成为灵活就业人员的主要选择之一。

每逢芒果、圣女果、柑橘等水果进入丰收季，广西田阳亿丰果品有限公司总经理黄妮晓都会到零工市场招零工。她表示：“我们招聘要求注重效率和质量，用工不足或工人操作不熟练，会给企业增加成本或带来损失，‘果嫂’零工驿站很好地帮我解决了这个问题。”

生鲜果蔬采摘、分拣、包装工作对工作人员的耐心、细心及熟练度要求较高。随着果蔬产业发展壮大，当地从事采摘、分拣、包装等工作的熟练工在水果丰产期经常出现“一工难求”的现象。

“为破解果蔬企业季节性用工荒的问题，我们建立农村劳动力信息数据库，把培训基地建到生产一线、田间地头，坚持市场化运作、规范化培育，打造‘果嫂’劳务品牌。”苏美荣说，“果嫂”融入水果加工、电商直播、物流运输、劳务服务等上下游产业链，作为技术能手、电商达人、乡村经纪人等为地方特色产业发展注入活力。

“果嫂”王晓珍忙时在水果加工企业的仓库干活，闲时组织农村个体商户、妇女采购新鲜水果，联系工厂统一加工、销售，不仅自己增加收入，还节约了企业经营成本。如今，田阳区的“果嫂”劳务品牌每年带动8.5万人次就业。

“我们联合相关部门在零工市场开展宣传普法活动，引入社会保障、劳动维权、工伤认定等政务资源，有效保障灵活就业人员的合法权益，为零工人员提供标准化、规范化的服务，促进零工市场健康有序发展。”田阳区人力资源和社会保障局局长黄小凡说。

来源：两广大地那些事儿