摘要：最近关于恶意欠薪这个话题又刷屏各大社交平台了，原来是北京的一家烤鸭店，老板拖欠了厨师113000的工资，结果不但不给，反而还大放厥词，称要让该员工十年都拿不到工资。

最近关于恶意欠薪这个话题又刷屏各大社交平台了，原来是北京的一家烤鸭店，老板拖欠了厨师113000的工资，结果不但不给，反而还大放厥词，称要让该员工十年都拿不到工资。

如此嚣张态度，也是让群情激奋，而执行法官也是非常霸气，直接在电视台直播的时候打电话给经理，要么给钱，要么立刻封店，而老板看到踢到铁板了，也是瞬间认怂，当场给了3万的工资，然后接下来每月偿还5000，看得也是让人非常解气。

不但如此，现在各地都在加大打击恶意欠薪的力度，这两天西安也通报了一起典型案例，有一位承包工程的老板曾某，拖欠了97名农民工兄弟的工资。

检察机关发现曾某虽然停发了97名工人工资，但是他自己的银行卡却出现了大额的资金进账，有钱却不发工资，这就是非常明显的恶意欠薪了，最后这位曾某不但要偿还所有工资，而且还被判处有期徒刑两年三个月，还要罚款。

所以说现在国家对于打击恶意欠薪是非常严格的，而且还加大了对源头的管控，修订后的《保障中小企业款项支付条例》在6月1号就要正式实施了。

其中明确规定机关、事业单位、大型企业从中小企业采购货物、工程、服务 30 日内就要支付款项，最长不过60日，如果逾期，每天要支付万分之五的利息。

要知道，很多建筑工程项目往往会出现劳务派遣外包等情况，发工资的时候，甲方拖承包方，承包方再拖农民工工资，也有些小包工头直接独吞了，所以国家一方面保障这些甲方的工资发放，另一方面严厉打击这些劳务公司的恶意欠薪，从而让大家都能拿到属于自己的工资。

来源：李好宽同学