摘要:与粉丝积极互动、活跃气氛,并通过平台促销工具设置促销策略,引导粉丝关注直播间,提升在线人数。
近期招聘合集上线啦,
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我们每月发布出版业招聘合集
岗位职责:
1.通过电商直播平台,向粉丝介绍图书产品并引导下单。
2.与粉丝积极互动、活跃气氛,并通过平台促销工具设置促销策略,引导粉丝关注直播间,提升在线人数。
3.及时反馈、调整、优化直播内容,提高用户参与度,增强粉丝黏性,促进图书销售额的提升。
4.参与图书选品、直播、复盘等全链条直播工作。
任职要求:
1.统招大学本科及以上学历,年龄30岁以下。
2.对电商直播有浓厚的兴趣,有直播带货经验优先考虑。
3.对图书有一定的了解,镜头表现力强,能用自己的风格抓住用户。
4.理解能力强,可以独立撰写直播手稿,并能充分表现出图书的卖点。
5.性格开朗,反应机敏,善于表达,熟悉网络聊天。
6.态度积极,吃苦耐劳,自我调节能力佳。
7.有较强的沟通能力和团队合作意识,现场操控应变能力强。
8.2025年1月前能够到岗。
招聘岗位:大众读物编辑室·编辑(1人)
岗位职责:
1.针对图书亮点,策划并执行图书推广方案。
2.挖掘新书宣传点,撰写新书推广文案、媒体宣传稿、活动稿等。
3.完成图书的编辑加工等工作。
任职要求:
1.至少有两年图书编辑工作经验,有爆款营销经验者优先。
2.本科以上学历。
3.阅读量大,擅长写作,文字功底扎实。
4.对图书营销充满热情,创新能力强,思路开阔。
5.善于沟通,积极跟进,具备良好的团队合作意识。
6.互联网资深用户,热点意识敏锐。
招聘岗位:大众读物编辑室·实习编辑(2人)
岗位描述:实习期间可接触图书全流程,开发选题、处理稿件、撰写文案、统筹出版、后期营销等环节。
实习要求:
1.研究生以上学历,研一在读学生优先。
2.阅读面广,文字功底好。
3.广泛关注小红书、标杆性微博与微信公众号等平台,可完成有高度传播性的文案设计。小红书、抖音、微博、微信、豆瓣等重度使用者优先。
4.较强的沟通协调统筹能力。
实习期限:由于图书出版周期相对较长,实习期至少半年,也可长期。
实习待遇:实习补助,免费早午餐。录取者可开具实习证明。
报名方式:
1.(密码: tv65),下载并填写相应岗位的应聘登记表。
2.请于2024年12月15日前将相关应聘登记表、个人简历发送至邮箱:rwrsh@qq.com;邮件标题为“应聘岗位+姓名”,如“应聘发行部图书主播+姓名”。
3.应聘大众读物编辑岗请下载编辑岗位登记表,应聘实习生请直接发送简历,无需下载应聘表;应聘发行部图书主播岗请下载非编辑岗位登记表。
邮箱:rwrsh@qq.com
电话:010-65252867
地址:北京市东城区朝阳门内大街166号
文物出版社
招聘岗位:图书编辑(3名)
需求专业:中国古典文献学、历史文献学、中国古代史、历史建筑保护工程、敦煌学、石窟艺术、艺术史论、历史学和文物与博物馆学、美术学类专业。
岗位要求:
1.具有中华人民共和国国籍,遵守中华人民共和国宪法和法律,具有良好的品行。
2.拥护中国共产党的领导,拥护社会主义制度。
3.相关院校全日制研究生以上学历应届毕业生,符合需求的专业要求,第一学历具有重点大学教育背景者优先考虑。
4.热爱文物出版工作;专业知识强,知识面广,文字功底扎实,思维敏捷,富有想象力。
5.有较强的社会活动能力、口头表达沟通能力和较强的市场意识。
6.责任心强,认真踏实,具有高度的敬业精神和良好的团队意识。
7.年龄一般在30岁以下,身体健康;特殊情况,可适当放宽。
选拔方式:笔试及面试。
联系方式:
请发送WORD版本简历至:6029424@qq.com
邮件标题为:应聘岗位+姓名+专业+学历
简历内容中请注明:出生年月、性别、毕业年月、籍贯、户口所在地、政治面貌、联系方式、毕业前是否可以参加实习及实习时间。
招聘岗位:财务工作人员(1名)
岗位职责:
1.负责日常费用报销、票据审核、填制凭证等工作。
2.资产核算管理相关工作。
3.负责各项税金的申报缴纳及日常与税务、审计相关的工作。
4.完成领导交予的其他工作。
招聘要求:
1.具有中华人民共和国国籍,遵守中华人民共和国宪法和法律,具有良好的品行。
2.拥护中国共产党的领导,拥护社会主义制度。
3.财务、会计或相关专业全日制本科及以上学历应届毕业生。
4.熟悉财务、会计、金融知识,熟练使用办公软件,了解财税相关法律法规及财务内控制度工作流程。
5.有较强的学习能力、理解力、沟通力。
6.具备团队协作意识,责任心强,认真细致、踏实肯干。
7.年龄一般在30岁以下,身体健康,北京户口优先。
招聘期限:2024年12月至2025年4月
选拔方式:笔试及面试。
联系方式:
请发送WORD版本简历至:6029424@qq.com
邮件标题或主题填写格式要求:应聘岗位的名称+姓名+学历
简历内容中请注明:出生年月、性别、毕业年月、籍贯、户口所在地、政治面貌、联系方式、毕业前是否可以参加实习及实习时间。
中信出版社
招聘岗位:
出版人(动漫、生活、财经、社科等方向)
资深策划编辑
资深营销编辑
资深责任编辑
质检编辑
博士后工作站研究员
资深线上/线下渠道发行
资深店铺运营
CPS销售
线下渠道营销
用户运营
动漫主播
直播运营
短视频编导
动漫周边产品设计
高级新媒体编辑
简历投递方式:
1. 简历请投递至招聘邮箱:recruit@citicpub.com
2. 咨询电话:010-84849209、010-84849222
(邮件标题请注明“求职岗位-姓名-中国出版传媒商报公众号”,附上简历及个人作品。)
工作地点:
北京市朝阳区东三环嘉铭中心3/5/6/9层A座、18层AB座
天津出版传媒集团
招聘类型:社会招聘26人
招聘原则:
严格遵循“公开、平等、竞争、择优”的原则,面向社会、公开报名、严格考核、择优聘用。
基本条件:
(一)具有中华人民共和国国籍,遵守中华人民共和国宪法和法律,拥护中国共产党的路线、方针、政策,爱党爱国、诚实守信、团结友善、爱岗敬业、遵纪守法、廉洁从业。
(二)认同企业文化,愿意遵守企业规章制度,工作热情高,锐意进取、敢于担当,吃苦耐劳、踏实肯干,拥有较强的事业心、责任心。
(三)具有胜任岗位职责所需要的相关专业知识、语言文字表达能力和组织协调能力等,品行端正、品德优良、无违法违纪等不良行为记录。
(四)具备岗位要求的身体条件,身心健康,无重大疾病、传染性疾病及精神病史。
(五)曾受过刑事处罚、党纪政务处分,被依法列为失信联合惩戒对象,在国家法定考试、各级公务员及事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员,不得报名。
招聘岗位:
附件1
天津出版传媒集团2024年招聘岗位信息表
招聘程序:
本次招聘工作按照发布公告、网上报名、资格审查、笔试、面试、背景调查、确定录用人选、体检、签约和报到的程序进行。
(一)网上报名
1.报名时间:自招聘公告发布之日起至2024年12月31日止。报名人员在此期间请将应聘人员情况一览表(附件2)、学历学位证书及其他与个人能力水平相关的材料(如发表论文、获奖证明等)以邮件形式发送至邮箱:tjcbrlzp@163.com。邮件标题格式:应聘单位-应聘岗位-姓名。不接受线下报名。
附件2
应聘人员情况一览表
2.报名要求:应聘人员不得报考与本人具有回避亲属关系的岗位。
(二)资格审查
集团根据岗位要求,对应聘者提供的报名信息进行综合审查。集团将在报名截止日期后7个工作日内通过短信、电话或电子邮件等方式通知审查通过人员,请应聘人员保持通讯畅通;未进入下一环节,不再另行通知。
(三)笔试、面试
由各招聘单位分别组织笔试、面试或综合测评。
(四)背景调查及录用
面试或综合测评结束后,依据综合成绩排序,确定进入背景调查人员名单。应聘者需确认是否同意进行背景调查,如不确认,视为自动放弃。拟录用人选名单在天津出版传媒集团有限公司官网发布。
(五)签约和报到
用人单位对录用人员进行健康体检,体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》,体检合格人员,由用人单位办理正式录用手续;录取人员故意隐瞒重大疾病史或健康体检时发现有重大疾病的,用人单位有权依法取消录用资格。应届毕业生根据通知要求签订就业协议。
录用人员根据用人单位统一安排,持身份证、毕业证、学位证等资料原件到录用单位报到,具体时间、地点等事项另行通知。
工作地点及待遇:
(一)工作地点:天津市
(二)薪酬待遇:录用人员实行不超过6个月的试用期,试用期内领取试用期薪酬。试用期满考核合格者留用,按所聘岗位领取薪酬。
其他事项:
(一)身份证、学历学位证书及其他相关专业技术资格证书原件于参加面试或综合测评时带至考场审核。
(二)资格审查贯穿招聘全过程。应聘者应对报名材料的真实性负责,凡弄虚作假者,一经查实,即取消应聘资格。报名材料不予退还,集团承诺对应聘者所提供的信息保密。招聘单位对录取人员档案进行专项审核,对档案材料存在虚构、造假或档案存在重大问题者,招聘单位有权取消录用资格。
(三)每位应聘者只能报考一个岗位,可选择是否服从调剂。
(四)集团系统内各类已签约人员一律不得报考。
(五)天津出版传媒集团有限公司保留根据岗位报名情况调整或取消相关招聘岗位的权利,并对本次招聘有最终解释权。
联系方式:
联系部门:天津出版传媒集团党委组织部(人力资源部)
地 址:天津市河西区尖山路82号
邮政编码:300211
咨询电话:022-28306498(周一至周五9:00-17:00)
联系人:李老师
集团官网网址:www.tjcbcm.com
北京工业大学出版社
招聘岗位:高级编辑(2人)
薪资范围:12~15K
岗位职责:
1.开展出版选题策划工作,根据市场需求开发新品种。
2.承担图书审读工作,把关稿件意识形态及编校质量。
3.推进出版社融合出版(新形态教材)建设。
4.协助选题开发、稿件推进管理工作开展,协助编辑队伍建设。
5.推动完善和落实图书出版相关制度及质量把控标准,做到工作及时反馈,优化工作流程。
6.完成上级交办的其他工作。
任职要求:
1.统招本科及以上学历,理工科专业背景优先。
2.具有出版专业高级职称。
3.具有5年以上的图书出版工作经验,有高校教材教辅、学术专著等图书策划经验优先。
4.具有良好的沟通协调能力与团队合作意识。
5.具备较强的执行能力。
联系方式:
请将个人简历及相关材料发送至邮箱bgdcbs@bjut.edu.cn。
联系方式:田老师 010-67396465
浙江工商大学出版社
招聘岗位:图书编辑(8~10人)
岗位职责:图书策划、组稿和审校工作
应聘条件:
1.硕士研究生及以上学历(中国语言文学、英语、新闻传播学、历史学、哲学、法学、理学、工学等专业)。
2.热爱图书出版工作,具有扎实的文字功底和系统的知识储备。
3.具有创新思维,对文化事业有浓厚兴趣。
4.认真仔细,具有敬业乐业、开拓进取的责任感和良好的团队协作精神。
5.有相关从业经验、出版专业技术人员职业资格证书(中级)者,优先考虑,特别优秀者可放宽条件。
具有副高以上职称且能卓有成效地开展工作的人才,具体薪酬待遇一人一议。
招聘岗位:校对(4~6人)
岗位职责:图书文字校对工作
应聘条件:
1.本科及以上学历(中国语言文学、历史学、哲学、法学、政治学、理学、工学等专业)。
2.文字功底扎实,知识面广,学习能力强,对各类文字差错有高度敏感性。
3.爱岗敬业,擅长沟通,能长时间从事案头工作。
4.有校对工作经验、出版专业技术人员职业资格证书(中级)者,优先考虑,特别优秀者可放宽条件。
招聘岗位:美术编辑(1~2人)
岗位职责:排版设计、创意设计
应聘条件:
1.硕士研究生及以上学历(艺术设计类专业)。
2.熟练使用PS、AI、ID、CDR等设计软件。
3.创意思维敏捷,抗压能力、责任心强,具有时尚审美观念及创意能力,对设计要求的理解能力强。
4.具备良好的沟通协作和执行能力,有较强的团队合作意识。
招聘程序:
(一)网申
发布招聘信息之日起至2024年12月20日。
(二)初审
按照招聘公告确定的招聘条件进行资格审查,确定参加笔试人选。
(三)笔试
结合岗位特点设置考试内容,考试时间初定于2024年12月下旬,具体时间地点另行通知。
(四)面试
由社行政办公室统一组织,时间初定于2024年12月下旬,具体时间地点另行通知。
(五)复审
进行体检及政治考察,并综合笔试面试成绩形成拟聘人员名单。
(六)公示
对拟聘人员情况进行不少于7个工作日的公示。
(七)签约
公示期满无异议者,签订正式劳动合同。
报名方式:
(一)报名材料
应聘报名表(通过浙江工商大学出版社微信公众号11月27日推送文章获取)、身份证、学历证书(本科起至最高学历)、学位证书(本科起至最高学历)、职业资格证书、专业职称证书或证明、一寸证件照1张、生活照1张。
(二)发送方式
报名材料以电子邮件形式发送至zjgsupress@163.com,文件命名格式为“姓名+学历+专业+应聘岗位”。
(三)注意事项
应聘者应对本人填报信息的真实、准确、完整性负责,凡弄虚作假的,一经查实即取消应聘资格。同时,请保持电子邮箱、手机联络畅通,我们将通过邮件、短信或电话方式通知笔试、复试及录用信息。
联系方式:
单位名称:浙江工商大学出版社有限公司
地址:浙江省杭州市教工路198号
邮编:310012
联系人:张老师、李老师
E-mail:zjgsupress@163.com
网站:www.zjgsupress.com
岗位职责:
1.编辑加工过程中参考文献格式修改、引文原文出处核对、数据事实准确性核对等工作。
2.研究项目中原始资料搜集、文献整理、数据采集等工作。
3.部门安排的其他相关工作。
任职要求:
学历要求:硕士研究生及以上
专业要求:教育学
其他要求:
1.有相关编辑经验优先。
2.具有较强的文字表达能力和沟通协调能力,善于团结协作。
岗位职责:
1.协助完成传统文化类图书的编校和宣传工作。
2.参与部门其他日常工作。
任职要求:
学历要求:硕士在校生
专业要求:古代文学(诗词方向)
其他要求:具有较强的文字表达能力和沟通协调能力,善于团结协作。
招聘岗位:媒体宣传部·实习生(1人)
岗位职责:
1.参与微信公众号文案撰写、排版。
2.参与微博栏目内容的整理编辑。
3.参与短视频剪辑。
4.参与海报制作。
5.参与部门其他日常工作。
任职要求:
学历要求:本科及以上在校生
专业要求:新闻传播、中文类相关专业
其他要求:
1.具有较强的文字表达能力和沟通协调能力,善于团结协作。
2.有微信公众号、微博内容运营等新媒体实习相关经历。
中南出版传媒集团
招聘类型:2025校园招聘
招聘对象:2023~2025年毕业、招聘过程中未落实编制内工作的毕业生(即毕业证书落款年度为2023~2025年,含毕业当年度)。
截止时间:2025年1月3日
岗位职责:
1.独立策划相关方向图书选题。
2.书稿初审、编辑加工。
3.配合完成图书营销。
任职要求:
1.专业方向:纺织、材料、服装、工商管理、教育心理、医学、食品、物理、人工智能、博物馆、旅游、历史。
2.硕士研究生及以上学历。
3.热爱纸质阅读,文字功底扎实。
招聘岗位:策划编辑(数字产品方向)
岗位职责:
1.独立完成以服装、服饰为主要方向的数字产品策划、采编、设计及出版工作,制定相应的营销策略,跟踪并执行全流程。
2.完成华服志网站、APP、小程序、公众号等日常运营和维护工作,包括内容更新、营销活动设计执行、用户答疑培训、活动组织、用户及数据分析等工作。
3.领导交办的其他工作。
任职要求:
1.服饰文化、服装设计、数字出版等相关专业统招研究生以上学历,对纺织服装行业、出版行业有浓厚兴趣,互联网内容重度用户,有实际采编或写作经验(可附作品链接或个人社交媒体主页地址)。
2.有较强的选题策划、活动组织、沟通采访能力;文字写作能力强,观点表达清晰,对人物及事件有独到视角。
3.熟练使用 Office、PS、PR等办公、设计及剪辑软件。
4.有责任心和团队合作意识,时间观念强,能承受一定工作压力。
5.服饰文化、服饰设计、历史、艺术考古或博物馆相关专业,有工作经验者优先考虑。
招聘岗位:市场部·新媒体店长
岗位职责:
1. 运营推广:负责新媒体平台店铺的基础运营及推广工作,制定并执行运营计划,提高产品在社交媒体上的曝光率和用户黏性,增加产品销售转化率。
2. 市场分析:分析图书市场及竞争对手情况,挖掘潜在读者需求和潜在读者群体,对产品进行优化调整,提升产品在市场上的竞争力度。
3. 活动策划:按照平台规则算法、市场热点需求策划并实施相关营销活动,以促进产品销售,店铺稳步提升业绩。
4. 数据监控:负责电商平台后台店铺推流、预告发布等执行,店铺后台数据监控。
5. 客户服务:负责配合客服处理客户投诉及意见,提供良好的客户服务。
6. 团队协作:协助部门其他日常工作,完成部门下达各种任务。
7. 直播运营:负责协助直播活动的策划和执行。
任职要求:
1.本科及以上学历,新媒体店铺运营经验成熟。
2.团队协作能力强,有责任心,对图书行业有理想有想法。
3.踏实稳重,逻辑性强,数据分析能力强。
招聘岗位:实习生
实习要求:专业不限,本科及以上学历,大四、研二优先。文案功底扎实,擅长视频拍摄剪辑者优先。须坐班,≥3个工作日/周,连续3个月以上。
招聘程序:
1.投递简历邮箱:zgfzcbszhaopin@sina.com(姓名+学校+学历+专业+应聘岗位+毕业时间)
投递材料:个人近期简历、本硕毕业证及学位证(或在读证明、学生证、学籍证明)、本硕成绩单、英语等级证书、获奖证书,《应聘人员信息登记表》(附表下载链接:https://mp.weixin.qq.com/s/qc1JY25cYPGIM7B2Ma6sRA)提取码:tfjd
2.笔面试安排
人力资源部将通过电话/短信的方式发送笔面试通知。届时,确认参加人员请携带身份证及相关材料准时到场。对于不能参加者视为自动放弃本次机会,后期不再另行安排。
3.OFFER发放及实习安排
面试通过者发放OFFER,同时安排实习。
联系方式:
联系人:王女士
联系电话:010-67004493
投递邮箱:zgfzcbszhaopin@sina.com
工作地址:北京市朝阳区百子湾东里A407号楼
岗位职责:
1.负责法律专业书稿的选题策划及审读、编辑加工、文案撰写等工作。
2.负责对书稿的设计、排版、校对、印刷等环节进行沟通协调。
3.完成所负责项目的统筹安排,跟进图书出版,参与图书宣传等编辑出版全流程工作。
资格条件:
1.全日制硕士研究生及以上学历,法学专业或法律硕士(法学)。
2.应届生须为2024届毕业生(2024年6月毕业),社会在职人员不超过35周岁(1989年11月以后出生)。
3.热爱出版工作,有较强的责任心和进取心,有良好的团队合作精神。
4.专业基础扎实。
5.具有较强的文字表达能力和策划编辑能力。
6.通过国家统一法律职业资格考试者优先。
招聘岗位:技术编辑(1名)
岗位职责:
1.负责法律专业图书书稿的版式设计、外发排版和流程登记等管理工作。
2.负责书稿社外校对的周期管理和质量监督等工作。
3.负责图书书稿、校样和电子文件的整理归档等工作。
4.做好与编辑、美编及印刷等相关工序的信息沟通工作,协调并及时上报处理书稿排版和校对中出现的问题。
资格条件:
1.全日制本科及以上学历学位,出版印刷相关专业毕业。
2.应届生须为2024届毕业生(2024年6月毕业),社会在职人员不超过35周岁(1989年11月以后出生)。
3.具有较强的文字表达能力和沟通协作能力,热爱出版工作,有良好的团队合作精神。
4.熟练使用office等办公软件。
5.熟练使用Photoshop、AI、HTML5语言者优先。
工作地点:北京市石景山区香山南路109号
薪酬待遇:正式聘用后年薪资12万以上,享受法定节假日、“六险二金”待遇。签订劳动聘用合同,不解决北京市户口。
招聘程序:报名→资格审查→笔试面试→体检→入职考察→确定人选→公示→录用(签订劳动合同)
报名方式:请将报名材料以“应聘岗位+姓名”命名,发送邮件至zgjccbszp@163.com。报名须提供个人简历、学历学位证和其他资质证书复印件或扫描件。
报名截止时间:2024年12月13日
岗位职责:
1.以图书营销为目标,在新媒体平台负责短视频营销内容的策划与运营。
2.负责公司图书在新媒体平台自有账号(含官方账号和达人矩阵号)的营销内容素材的策划、生产及发布,对内容数据进行分析,驱动内容迭代,实现平台自营店铺的内容带货目标。
3.通过数据分析用户画像,捕捉用户需求,调整选题内容方向,促进日活数据提升。
4.与公司各部门配合,提升产品曝光及用户转化留存。
5.能够拍摄剪辑素材,掌握剪映,pr等视频制作工具,根据运营节奏进行短视频素材的剪辑、包装。
6.部门负责人安排的其他相关工作。
任职要求:
1.本科及以上学历,文笔扎实,有图书营销相关工作经验优先。
2.喜欢阅读,关注人文社科、儿童文学领域,优秀的文案撰写能力(软文、新媒体文案、活动文案)、短视频策划能力。
3.熟悉抖音平台运营策略,对热点敏感,“易创新”体质。
4.熟练使用剪映、pr等视频剪辑工具,能够独立进行视频素材的剪辑工作。
5.良好的数据分析能力,通过数据分析,优化营销内容生产和运营策略。
6.心态开放,保持好奇,崇尚终身学习,优秀的内容策划能力、创新能力和执行力。
岗位职责:
1. 根据公司的发展战略,完成公司图书产品的营销任务,对图书营销目标负责。
2. 负责公司图书的全媒体营销,主要是新媒体营销,同时也要充分利用重要的传统媒体,扩大图书影响力,促进图书转化销售,不断完善公司营销体系,打造成熟的营销队伍。
3. 制定公司每本图书,特别是新书和重点图书在新媒体渠道的营销策略,根据图书内容和目标读者的特点,设计图书在新媒体渠道(包括并不仅限于抖音、快手、小红书、微信公号和各大团购平台)的营销方案,通过内容传播扩大图书影响力,从而实现图书的营销目标。
4. 整合公司内外部媒体资源,充分利用新媒体自有平台和账号矩阵,传播图书影响力,锁定精准读者群,并与外部新媒体渠道资源打通,实现内外新媒体在内容传播上的相互促进,确保实现销售转化目标。
5. 从整体上负责公司图书在新媒体渠道页面系统的视觉呈现,促使图书的交易转化。
6. 开发、维护青豆与各个新媒体渠道外部资源的合作关系,不断扩大营销资源,在图书传播过程中,注意推动青豆品牌形象建设。
任职要求:
1.本科及以上学历,中文、新闻、市场、教育等相关专业,3年以上图书营销相关工作经验,1年以上团队管理工作经验。
2.热爱阅读,熟悉出版行业,具有图书市场洞察力,在图书营销中能娴熟地运用图书优质内容。
3.新媒体重度用户,具备快速学习能力,喜欢新鲜事物,熟悉互联网中各种营销手段。
4.优秀的内容文案策划、把控能力,能够准确地向内容、运营团队提出素材要求。善于沟通和协作,优秀的团队管理、组织计划能力。
岗位职责:
1.负责图书产品营销工作,设计并执行图书营销方案,主导营销落实执行。
2.根据营销图书和目标读者的特点,撰写利于传播的图书宣传文案。
3.开发、维护与自媒体达人、公共媒体等合作关系。
4.策划组织线下新书发布会、图书分享会等活动。
5.参与公司品牌建设,具备运营青豆书坊抖音、小红书、微博等自媒体平台的基本能力。
任职要求:
1.本科及以上学历,中文、新闻相关专业,文字基本功扎实,有出版、文化类相关工作经验优先。
2.喜欢阅读,热爱图书出版行业。
3.关注社科、儿童文学领域,对图书营销推广熟悉,有图书推广资源优先。
4.有市场营销思维,“易创新”体质,熟悉互联网等多种营销手段。
5.善于与人沟通,有较强的亲和力、策划力、创新能力和执行力。
6.具有优秀的文案撰写能力(软文、新媒体文案、活动文案)、短视频策划能力、公关能力。
岗位职责:
1. 负责图书渠道的开拓与维护,协调发行渠道和客户资源,与客户建立良好的关系。
2. 负责寻找挖掘带货达人,建立与达人的直播、短视频带货合作关系,完成销售目标。
3. 负责现有达人渠道的维护,与客户建立良好的关系。
4. 接收订单,对客户发货、退货情况进行把握,以便合理安排发货,选品、熟知客户的销售发行状态。
5. 负责达人带货的数据统计和分析,应收账款的催收、对账,按时完成回款任务。
6. 关注所负责渠道的行业信息,对图书市场动向及时把握并汇报。
7.对新兴销售渠道具有敏锐的洞察力,能够迅速了解、把握销售时机。
8.对公司发行的图书充分了解与掌握,进行图书资源整合,能够熟练向客户进行选品推荐。
9.进行周期性、项目制工作复盘,完成发行负责人交付的日常事务等。
任职要求:
1.本科以上学历,熟悉图书行业,以及带货达人直播、短视频相关基本流程。
2.良好的沟通和语言表达能力,亲和力强,善于沟通。
3.学习能力强,对于新平台、新渠道具有钻研精神。
4.责任感强,目标导向,勇于进击,对销售目标负责。
5.认真积极,具备较高的敬业精神和良好的职业道德,能长期稳定工作。
岗位职责:
1.负责抖音店铺全面日常运营管理(店铺优化、提升店铺流量及转化率),完成预设月度、季度、年度目标。
2.负责店铺年度营销活动策划、报名、实施、总结,并对活动自然搜索进行优化,关键字竞价、上下架优化等。
3.负责打造店铺爆款,重点产品打造,新产品上市与直播、短视频团队协作以便快速形成销量。
4.负责店铺日常运营数据分析、问题整改提升,针对投放中的问题提出有效优化解决方案,跟踪竞争及行业动态。
5.时刻关注店铺动态、主推产品排序、突发问题解决、价格监控等。
6.运营店铺会员体系,私域用户沉淀,促进用户的复购行为。
任职要求:
1.本科及以上学历;1年以上抖音店铺运营经验。
2.对抖音平台运营有一定了解,对网络热点敏锐。
3.熟悉了解天猫店铺后台操作和平台规则,能熟练使用店铺营销工具。
4.沟通能力,语言逻辑能力,执行能力强;做事踏实,有责任心;善于人际沟通,团队协作,能承受较大的工作压力。
5.学习能力强,自我驱动力强,具有强烈的目标意识,善于整合多方资源,与团队一起实现目标。
招聘岗位:音频后期(2人)
岗位职责:
1.负责音频、视频产品的剪辑、编辑、压缩、添加音效等工作。
2.人声修复和美化(如处理口水音、噪音、喷麦等)。
3.对音频、视频产品进行整体包装,使用户有良好的视听体验。
任职要求:
1.本科以上学历,影视制作、音乐设计等相关专业毕业。
2.一年以上相关岗位专职工作经验(应届毕业生有相关项目实操经验也可考虑)。
3.熟练掌握Adobe Audition/Premiere/AfterEffect等相关音频、视频编辑软件,并具备成熟的剪辑思路和一定的美学知识。
4.工作态度热情、主动,抗压力强,富有团队合作精神和创新精神,善于学习和分析,乐于与人沟通。
联系人:李佳
投递邮箱:hr01@qdbooks.cn
公司地址:北京市朝阳区汤立路220号1号楼
校 对:马 葵
编 辑:陈 麟
复 审:张维特
终 审:宋 强
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来源:中国出版传媒商报一点号