比日本更残酷?2025中国毕业生:学历通胀下的生存战争

360影视 欧美动漫 2025-06-03 08:24 2

摘要:相对应的人群是1990年-1998年出生的人,高考这根独木桥还是相对有压力和公平的,同时录取数也是稳步增长。

一、高考75%录取率背后的学历贬值危机来临!!

18岁参加高考,2025年参加高考的对应的就是2007年出生的,以此类推。

出生年龄高考时间出生人数高考报名人数高考报名率录取人数录取率199020082374105044%59925%199120092250102045%62928%19922010211395745%65731%19932011212093344%67532%19942012209891544%68533%19952013206791244%69434%19962014200893947%69835%19972015203894246%70034%19982016199194047%77239%19992017183494051%76141%20002018176597555%79045%200120191702103161%82048%200220201647107165%86753%200320211599107867%88055%200420221593119375%101464%200520231617129180%110068%2006202415841342(预估)85%115073%2007202515941380(预测)87%120075%200820261608



200920271597



201020281588



201120291604



201220301635



201320311640



分析:

1)第一阶段2008-2016年出生的2.1亿人,出生人口高考报名率45%,全民录取率25%-40%。

相对应的人群是1990年-1998年出生的人,高考这根独木桥还是相对有压力和公平的,同时录取数也是稳步增长。

2)第二阶段2017-2022年出生的1亿人,出生人口高考报名率直接从51%-75%,全录取率也是从61%-64%

需要注意的这代人的幸福是建立在人口基数的减少,这个世界已经明显感觉大学生数量再增加。

3)第三阶段疫情后的2022-2025年0.5亿人,参与高考的机会直接到了87%,全民录取率直接到了75%,大学生打螺丝时代来临。

对于未来的判断,2026-2031年1亿的人口,基本出生人口相对恒定和按照>90%高考参与率,75%的大学录取率,大学的人才筛选价值大幅度降低。

二、1500万求职者 vs 1200万退休者:就业剪刀差何解?

我们谨慎的估计2025年劳动力供应市场:1158万大学生+1594万×0.25(未入学)=1556万,2025年退休年龄人口1600万-1600万×0.2自由职业者=1280,276万的就业缺口。

同时在外部国际市场我们还要面对欧美的关税对市场的压制,内部产业链企业疯狂的连续化、自动化裁员改进,压力何其大?

计算过程如下:

2025年退休人员数量测:会有800-1000万岗位

1、以2025年退休人员男60岁退休则对应1965年;女55岁退休1970年出生。

2、查询1965年和1970年的出生人口和性别占比

1)中国1965年出生约2000万人(男性占比约51.5%).

2)1970年出生约2400万人(女性占比约48.5%)。

3、存活率溯源

1)1965年男性:约2000万 × 51.5% ×(85-92)% ≈875- 948万

①类似发展中国家60岁男性存活率普遍在85%-92%之间,中国因近几十年医疗进步处于上限水平。②考虑历史婴儿死亡率较高,实际存活至2025年可能略低。

2)1970年女性:约2400万 × 48.5% × (92-95)% ≈1070-1106万

根据中国疾控中心及联合国人口模型,1970年出生女性到55岁的预期存活率约为92%-95%(女性平均寿命更长,且医疗条件持续改善)。

4、2025年存活人口估算

1)1965年男性:约2000万 × 51.5% ×(85-92)% ≈875- 948万

(考虑历史婴儿死亡率较高,实际存活至2025年可能略低)

2)1970年女性:约2400万 × 48.5% × (92-95)% ≈1070-1106万

3)今年总退休人员预计在1945-2045万,我们采取中位数2000万进行计算。

5、2025年岗位需求计算

我们进一步对退休人员的工作进行分析,截至2025年6月,中国劳动力市场中政府事业编制、企业单位编制(国企/央企)和私营企业人员的占比及结构如下(基于最新公开数据与政策趋势)

类别规模(亿人)核心特征政府事业编制15%-18%1.1-1.3亿公务员+事业单位(教育、医疗等)企业单位编制(国企)8%-10%0.6-0.8亿央企/地方国企正式职工私营企业(含社保)60%-65%3.5-4.0亿覆盖养老/医疗等至少一项保险灵活就业/无社保15%-20%0.9-1.2亿个体户、零工、部分服务业

减去20%的灵活就业/无社保人员,实际退休岗位=1600×0.8=1280万

三、2025PK日本失落的30年&会不会是下一个日本!!!

20世纪80年代,日本GDP占美国70%,东京地价超越全美,日企横扫全球。然而1990年泡沫破裂后,股市暴跌70%,经济陷入三十年停滞,GDP增速仅0.7%,被中国反超。政策失误、产业空心化、老龄化三重绞杀,让"日本制造"从神话沦为警示录。

1、泡沫破裂前的辉煌与狂欢

1987 年,日本 GDP 占美国 GDP 的比例飙升至 70%,这一数据让世界为之惊叹,日本制造更是风靡全球,汽车、家电、电子产品等源源不断地销往世界各地,赚得盆满钵满。日本企业在全球市场上纵横捭阖,竞争力爆棚,索尼的随身听、松下的电器、丰田的汽车,这些品牌成为了日本制造高品质、高科技的代名词 。

在金融领域,日本同样风光无限。当时的东京,作为亚洲的金融中心之一,地价疯狂上涨,夸张到什么程度呢?据说东京的地价总和超过了美国全国地价总和,每一寸土地都贵得离谱,简直是寸土寸金。股市更是一路狂飙,日经 225 指数如同打了鸡血一般,在 1989 年 12 月 29 日创下了 38915 点的历史峰值,总市值占全球股市总市值的比例高达 45%,令人咋舌。那时候,日本企业财大气粗,开启了海外并购的疯狂模式,大肆收购美国的标志性资产,比如洛克菲勒中心,这座象征着美国经济实力的摩天大楼,也被日本企业收入囊中,一时间,“日本买下美国” 的口号喊得震天响,整个日本社会沉浸在财富暴增的狂欢之中,人们仿佛觉得这种繁荣会永远持续下去 。

1)职场:从终身雇佣到"格差社会"

①雇佣形态崩塌

1990年代:中年白领遭遇"窗边族"(被边缘化),40-50岁群体失业率飙升300%

2025年现状:正规雇员比例从1991年85%降至55%,外卖员中35%为前公司职员

典型案例:55岁的前索尼工程师现月收25万日元(约1.2万人民币),仅为巅峰期40%

②薪资停滞与过劳

名义工资30年累计增长仅4%(扣除通胀实际下降15%)

2024年调查显示:30-40岁群体平均周工作51小时,但60%为无偿加班

2)家庭:萎缩的细胞

①婚姻与生育崩塌

终身未婚率:男性32%(1990年5%)、女性25%(1990年4%)

2024年出生人口跌破70万,仅为泡沫期1/3,幼儿园数量减少40%

②代际贫困固化

"亲子共贫"现象:35%的30岁人群仍需父母经济支援

教育断层:私立大学学费30年涨200%,底层家庭子女高等教育参与率下降28%

消费项目1991年价格2025年价格变化逻辑东京公寓租金18万日元/月12万日元/月人口减少+资产贬值牛肉盖饭400日元650日元进口通胀+劳动力短缺地铁月票1.2万日元1.8万日元公共事业民营化

典型矛盾养老金缴纳额增加50%,但平均领取金额减少20%(替代率从60%降至40%)

4)精神图谱:低欲望社会的诞生

1)消费观异化

"百元店世代":30岁以下群体60%衣物购自二手店&拼多多

汽车保有量下降:2025年20-30岁人群驾照持有率仅55%(1991年85%)

2)孤独死常态化

每年超3万人孤独死,50%为65岁以下

特殊职业兴起:"特殊清扫业"市场规模达500亿日元

5)微光:庶民的生存智慧

①新生存策略

"副业奴隶":40%上班族拥有副业,典型如Uber司机/自媒体

地方回流:2020-2025年东京净流出人口达80万,创纪录

②文化反哺

宅文化经济:VTuber产业养活了200万"平成废物"

迷你退休:60岁便利店打工成为新常态,时薪1,200日元

四、结论:同样的剧本,不同的出牌

背景:

时至今日我们遇到了与日本相同的问题,同样面对美国的打压,青年躺平现象越来越常见,企事业单位中年失业危机愈演愈烈,社会生育力急剧下降,全民考公意愿加强

历史是否重复取决于我们是否同样的出牌

分析:

中日本身是两个属性完全不同的国家,简单来说中国能独立自生,不依靠外来经济,而日本岛国文明+工业化巅峰后的"秩序依赖"惯性,从日本明治维新时候就对未来看的看透,要不去征服一个中原国家完善生态链的自给自足;要不去依附一个强大的中原国家去实现生态链的自给自足。

中国走到现在已经实现了发达国家200年的征程,实现了粮食、能源、粮食的自给自足,踏着AI和生物基因的技术,中国应该走出这个轮回,按照马克思主义彻底将人类从重复无意义的劳动中解放出来去做创造性的东西、技术、艺术、发明。

人老龄化不是负担恰恰是最好的经验与知识的传承,在劳动力发达的今天都可以解决,与其向资本主义的牛奶倒在沟里完全可以通过大数据精准投放到底层每一个人,既然社会如此累完全可以把一份工作两个人干,通过合理的年假、轮休、带有中国国情的节日实现劳动的回复,带动假日情节的高铁、飞机的常态化,实现经济的腾飞。同时星辰大海的时代来临,需要能源就去外星拉,需要空间就去外宇宙,30年前的日本这是童话故事,30年后的中国是厉兵秣马,向外太空跑马圈地的最佳风口,也是对富裕劳动力最好的一个安排之一。

不是我们大中华不出一群大师,只能偶尔出个屠呦呦,而是百年苦难的日子太久一直在赶路,只为吃饱,拿不出资源去释放我们的劳动力去培养比尔盖茨、乔布斯、马斯克这样的创造性价值代表。

对于未来,现在发展的还是太慢!

想是一回事,做是一回事,祝愿祖国越来越强大,不复百年之耻。

祝福今年高考的孩子,等到大学毕业就可以拥抱无人驾驶、机器人、AI,每一个都是时代热血磅礴的符号,一个新时代正在到临。

来源:龍湖春天

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