摘要：5月30日是全国科技工作者日，中央广播电视总台记者走进上海大学，聚焦“人才改革”为科技工作者带来的新变化，并获央视《朝闻天下》等节目持续关注。这不仅是对上海大学科技人才培养实力的认可与报道，更展现了上海大学师生实力与毅力并存。

5月30日是全国科技工作者日，中央广播电视总台记者走进上海大学，聚焦“人才改革”为科技工作者带来的新变化，并获央视《朝闻天下》等节目持续关注。这不仅是对上海大学科技人才培养实力的认可与报道，更展现了上海大学师生实力与毅力并存。

人才是科技创新的第一资源。2022年9月，科技部等八部门出台《关于开展科技人才评价改革试点的工作方案》，在6个地方和21家高校院所试点开展科技人才评价改革。上海大学便是上海市的改革试点单位之一。

在科技人才评价改革中，强化国家使命的评价导向更加鲜明。而完善更加符合科研规律的科技人才评价机制也是试点工作的一个重要内容。

在上海市能源工程力学重点实验室，一幅幅跨领域协作的生动画面正在上演。力学与工程科学学院的张田忠教授与一群来自不同研究方向、各具科研优势的科研人员组合成了一个创新群体，瞄准解决多物理耦合条件复杂力学难题。他们分工明确，以创新能力、质量和贡献为标尺，推行以创新能力、质量和贡献为导向的评价机制；

在上海大学微电子学院，青年科研人员李梦姣正沉浸在集成电路先进节点器件和集成工艺的研究之中。面对艰巨而充满挑战的任务，上海大学为李梦姣量身定制了长达六年的长周期考核方案，不以单纯的论文为导向，而是协调各类平台资源，帮助她更好出成果。在多维度的评价体系下，李梦姣得以心无旁骛地投身于科研探索之中，尽展上海大学科技人才评价改革成果的卓有成效；

还有2021年加入上海大学医学院的陈亮，短短三年间，他在医学、免疫与生物信息学的交叉领域不断突破，接连在Science等顶刊发表高水平论文，研究成果不仅推动了基础理论的创新，更为精准医疗和药物研发提供了全新思路。他的快速成长，正是上海大学科技人才评价改革的一个缩影......

从跨学科合作到定制化考核，上海大学用创新的评价体系，为每一位科研人员铺就一条“轻装上阵”的科研之路，激发更多科研群体在跨学科攻关中勇攀科技高峰。此外，学校还有90个国家级省部级科研基地平台、世界一流实验设备和丰富科研资源，为科研工作提供强有力支持。

依托上海大学对科技人才的爱护和培育，学校当前汇聚了近20名海内外院士、200余名国家级人才等组成的顶尖师资队伍。他们不仅在学术上造诣深厚，更在教书育人方面倾注了大量心血。

在全国科技工作者日这一天，上海基层党建微信发布了《我是党员——科学家（院士）篇》之《赚了“一辈子”的院士——中国工程院院士孙晋良》，报道中国工程院院士、上海大学复合材料研究中心主任孙晋良默默坚守国防材料研究最前线五十余载。

求学于上海大学，学生们浸润在浓厚、优质科研氛围里，在一线科研学者帮助与带领下拓宽视野、提升能力，为个人未来科研之路打下坚实基础。

5月28日—29日，在上海科协的推荐下，在上海大学多部门的支持下，由上海大学上海电影学院创排的大师剧《钱伟长》受邀赴西安参加2025科学家故事舞台剧推广行动展演，激励科技工作者和青少年为国奉献。

5月30日下午，在上海市科学技术协会联合上海科技发展基金会联合主办的2025年“科技工作者风采”展演中，上海大学师生带来朗诵《大写的人》。

“人才改革”为上海大学科技工作者带来了一系列便利，在上海大学这个充满机遇和挑战的成长平台，每一次努力都将被看见，每一次尝试都将被尊重，每一次突破都将被铭记，上海大学期待每一位有志青年的加入。

来源：圣江教育