摘要：又是一年入职季，正是青春扬帆时。讲林区发展、说身边故事、谈工作经验……授课人员深入浅出讲解理论知识，列举生动案例、播放原创视频，不时用鼠标滑动PPT页面，新员工也跟随纷纷拿起手机，对准“黑板”，咔嚓……拍下重点内容，一边抄记一边听讲解。12月16日，在内蒙古森
答疑解惑。
又是一年入职季，正是青春扬帆时。讲林区发展、说身边故事、谈工作经验……授课人员深入浅出讲解理论知识，列举生动案例、播放原创视频，不时用鼠标滑动PPT页面，新员工也跟随纷纷拿起手机，对准“黑板”，咔嚓……拍下重点内容，一边抄记一边听讲解。12月16日，在内蒙古森工集团绰尔森工公司为期10日的“2024年新入职员工岗前培训班”上，新员工积极参与交流探讨，解决心中困惑，一堂堂有趣的培训课正在有序进行。
有序签到。
连日来，还没到培训时间，新员工们就早早来到工会一楼大厅依次签到，他们个个精神抖擞，迈着青春的脚步走进电教室等待上课。
开班仪式。
为确保培训质量，在课程设置上，该公司进行了精心策划和周密安排，由绰尔森工公司各部门相关负责人及业务骨干进行授课，培训内容包含企业发展历程及文化、法律常识、森工集团员工守则、旅游宣传介绍与发展、森工集团智慧林业应用系统使用、森林防火知识、野生动植物讲解及保护等，让新员工全面深入了解林区及公司发展历史，尽快熟悉各项业务知识，提高工作本领，完成角色转变。
聆听讲课。
刚刚毕业的蒙古族大学生员工包萨如拉表示，“我们要通过这次培训汲取知识，为企业的发展贡献自己的力量，共同书写美好的未来篇章。”包萨如拉是今年通过校园招聘来到该公司的，她坚信绰尔森工公司的工作环境好，有好的发展前景。
“通过培训让我对公司和工作有了进一步的了解，还让我提高了专业技能和知识，更让我的心态得到了调整。我一定珍惜这次培训机会，不断努力，不断进步。”林三代新员工李慧娜倍加珍惜学习机会，她想用所学知识回报家乡。
用手机拍下重点内容。
据悉，绰尔森工公司结合新员工专业特长，将他们充实到应急事务中心、森林资源管理中心一线单位，通过以老带新的方式，让他们了解工作流程，快速融入新环境。为期10天的培训结束后，由授课人出题，统一对新员工进行理论测试考核，并持续跟踪培养，为林业发展提供人才支撑。
内蒙古日报·草原云记者：刘玉荣
新闻编辑：莎日娜
来源：内蒙古日报一点号