摘要：读完一段宋志平先生《有思想才会被尊重》（节选），我深受触动，犹如在迷雾中寻得指引方向的灯塔，对企业家精神、企业发展以及思想的力量有了更为深刻且全新的认知。

#君应有语#​读宋志平先生《有思想才会被尊重》（节选）有感

读完一段宋志平先生《有思想才会被尊重》（节选），我深受触动，犹如在迷雾中寻得指引方向的灯塔，对企业家精神、企业发展以及思想的力量有了更为深刻且全新的认知。

宋志平先生在文中着重指出，中国的伟大复兴，企业家精神至关重要。从他的经历回溯，40多年前改革开放伊始，中国企业尚在艰难探索，彼时出国学习渴望参观世界500强企业、聆听其总裁讲学，而如今中国已有133家企业跻身世界500强之列。汽车工业的蓬勃发展便是有力例证，“蔚小理”等新势力崛起，与传统车企一同让中国汽车产业在全球舞台大放异彩。这背后是无数企业家凭借创新、坚守和责任，披荆斩棘，推动着企业发展，成为中国经济腾飞的强大动力。哪怕当下企业面临诸多困境，企业家精神依旧是突破重围的利刃。创新，是企业发展的引擎，促使产品迭代升级，开拓新的市场领域；坚守，是企业屹立不倒的根基，在漫长岁月里耐住寂寞、抵住诱惑，专注打磨核心竞争力；责任，则是企业的灵魂，不仅对员工、股东负责，更要对社会、国家担当，推动可持续发展。中国企业家无论规模大小，都以各自的方式诠释着企业家精神，汇聚成中国经济发展的磅礴洪流 。

文中另一大亮点，是强调企业家创造思想的时代已然来临。中国制造业产量占据全球31%，位居世界首位，且正从量变迈向质变，在国际贸易摩擦中，中国产品凭借优质低价崭露头角。与此同时，中国企业家不再仅仅满足于制造优质产品，更在输出思想。张瑞敏的《永恒的活火》、宁高宁的《五步组合论》等佳作频出，这些凝聚着企业家智慧的书籍，标志着中国企业家开始构建属于自己的管理思想体系。在《哈佛商业评论》中，中国本土案例占比达30%，这一数据见证了中国企业管理经验与创新正逐步走向世界。思想，成为企业的无形资产，是企业在激烈竞争中脱颖而出的关键。它不仅能为企业自身发展提供理论支撑，还能影响行业走向，推动整个商业生态的进步。总裁读书会作为知识传播的平台，肩负着挖掘本土企业家管理思想的重任，助力中国企业思想的传承与发展。

反思自身，在日常工作与学习中，我也应当汲取企业家精神的养分。面对难题时，以创新思维寻求突破，勇于尝试新方法、新思路；在追求目标的道路上，保持坚守的毅力，不被短期困难击退；时刻牢记责任，无论是对团队还是社会，都要贡献自己的力量。在知识积累方面，不能仅满足于吸收他人成果，更要学会思考、总结，形成自己的思想见解，为未来发展奠定坚实基础。

这篇文章让我深刻认识到企业家精神与思想的价值。期待未来有更多企业家秉持这种精神，创造出更多闪耀的思想，推动中国企业乃至整个国家迈向更高的发展台阶 ，在全球舞台绽放更为绚烂的光彩。

来源：鱼鲤