摘要：武汉亿纬储能有限公司具有技术领先和综合成本优势的电池平台，服务全球储能市场。公司拥有电芯研制、系统集成核心技术和专业的验证测试能力，专注于提供专业的储能产品、解决方案及智慧运营服务。
亿纬储能
武汉亿纬储能有限公司具有技术领先和综合成本优势的电池平台，服务全球储能市场。公司拥有电芯研制、系统集成核心技术和专业的验证测试能力，专注于提供专业的储能产品、解决方案及智慧运营服务。
岗位信息：
一、市场推广经理岗（20-30K/月）
岗位职责
1、品牌管理。根据全球市场战略规划，统筹管理营销策划与市场推广工作。保障市场品牌建设目标的实现，不断提升公司在国际市场的品牌影响力。
2、市场推广。负责统筹公司活动策划组织工作。
3、产品推广。负责组织产品亮点策划及维护管理营销物料。负责把控整体设计进度和质量要求，对视觉设计、理念有准确的把握，具备细节与优化的意识，能融会各种表现形式，有色彩搭配及审美能力。
4、团队管理。负责推广部体系建设、人员管理及团队建设等日常管理工作。
岗位要求
1、本科及以上，企业管理、新闻传播、市场营销、公关、计算机等相关专业。
2、优秀英语听说读写能力，海外留学经验优先。
3、具备新能源行业经验优先，3年以上企划、广告宣传或品牌管理工作经验，2年以上项目管理和团队管理工作经验。
4、可接受出差。
二、市场研究岗（10-20K/月）
岗位职责
1、目标市场调研。根据公司业务需要，进行市场调研，包括但不限于上游厂家生产调研、销售渠道调研、用户调研等，形成相关分析报告，为公司决策提供支撑。
2、竞争对手调研。收集竞争对手或产品的各种信息，如策略、活动、推广资料等，负责进行市场调研。
3、行业发展趋势调研。深入洞察海外储能行业动态、分析行业发展趋势，快速开发发掘市场的热点；跟踪和分析影响项目发展的有关政策、信息和资料，给销售团队提供可参考的市场方向。
岗位要求
1、有市场研究或市场调研或管理咨询工作经历，有较强的数据搜集、统计、管理能力者优先。
2、经济管理、市场营销、商科等基础性知识。
3、英语水平良好，六级500以上，若有留学经历更好一些。
4、会使用Python、帆软BI等大数据处理软件为加分项。
三、国际销售岗（10-20K/月）
岗位职责
1、根据海外销售中心的目标，跟进项目进展并处理报价、交付、回款；
2、依据业务发展的需要，不断挖掘潜在客户成为新客户，建立合作关系；
3、分析市场上的客户行情及信息，寻找突破口，策划与客户的合作方式。
岗位要求
1、本科学历；
2、具备开发新客户的经验，具备电子或电池行业经验者优先；
3、口语要求流利，能与海外客户进行沟通；
4、良好的抗压能力、资源整合能力、分析能力、沟通协调能力、商务谈判能力；
5、态度端正，充满激情，为自己设定较高的工作目标，要求自己工作更出色；
6、认同组织和核心价观、团队为重、关系和谐，自觉服从工作分配。
四、国内销售岗（10-20K/月）
岗位职责
1、五大四小、国/南网、监管部门等的集团/总部关系的建立和维系；
2、完成规划、审批、选型、入围、合作等的营销环境以及具体项目的支持；
3、收集整理集团客户信息与动态，定期形成分析报告和行动计划；
4、收集行业产品技术发展变化信息，定期形成产品/技术分析报告提供给主管和解决方案/研发部门；
5、收集友商信息，定期形成分析报告；
6、操作集团总部项目；
7、处理和负责客户集团/总部相关的客诉、交付等市场和商务问题。
岗位要求
1、本科学历，市场营销、电力电气相关专业，3年以上销售相关经历；
2、具备较好的良好的销售数据整理分析能力；
3、良好的沟通能力、团队组织管理协调能力、抗压能力、自驱力；
4、心胸开阔、自信乐观、道德感强、成就导向。
五、项目质量岗（10-20K/月）
岗位职责
1、负责项目全生命周期的质量管理工作；
2、协助项目部参与项目评审，准确收集了解客户要求；
3、新项目制样过程、项目转阶段问题清单的收集整理，并推动问题关闭；
4、协助销售部完成客户准入审核、过程飞行审核等其他客户审核，推动审核问题点的关闭；
5、客户安装调试过程中问题的收集，组织协调各部门推动产品改善，满足客户需求；
6、参与客户投诉质量问题的处理，沟通协调相关部门快速处理关闭。
岗位要求
1、本科或以上学历；
2、较好的目标管理能力和执行能力；
3、良好的组织会议的能力和谈判技巧；
4、良好的沟通能力；
5、5年以上项目、制程或售后质量的工作经验；
6、熟悉掌握VDA6.3、IATF16949、质量五大手册；
六、质量改进岗（10-20K/月）
岗位职责
1、负责公司产品售后质量问题的分析与改进，制定有效的质量控制策略；
2、领导并执行质量改进项目，包括问题识别、数据分析、解决方案设计及实施；
3、协同跨部门团队（如生产、研发、销售等）进行产品质量问题的跟踪与解决；
4、定期向管理层报告质量改进项目的进展和成效，提出改进建议；
5、持续监控产品质量指标，确保改进措施的有效性，并及时调整策略以应对新的挑战；
6、对客户反馈进行深入研究，确保客户满意度的提升。
岗位要求
1、本科及以上学历，工科或相关专业背景；
2、至少3年以上的质量控制或相关领域的工作经验，有大型制造企业或高科技行业经验者优先；
3、熟悉IATF16949或其他国际质量管理体系标准；
4、具备优秀的数据分析能力和问题解决技巧，能够独立开展质量改进项目。
七、活动策划岗（7-10K/月）
岗位职责
1、活动策划。大型会议、展会策划及统筹：公司资源及供应商多方的沟通和项目协调，做好展会、会议的落地执行。展会项目调研：制定可行的.宣传及推广计划，组织其他部门实施开展。
2、活动执行。执行方案撰写：执行预算、执行流程、项目时间推进表，预估现场效果。负责公司资源及供应商多方的沟通和项目协调，保障项目落地执行。
3、项目管理。负责展会、活动现场的管理及监督；对活动全流程进行组织管理，负责展会项目的整体统筹及把控。对展会的效果进行总结、分析，并提出相应改进建议，完善SOP流程。新闻媒体关系维护。
岗位要求
1、本科及以上；
2、同行业或同类岗位经验；
3、有一定的策划、营销能力；
4、英语可作为工作语言者优先。
联系人：陈女士
简历投递邮箱：117324@evebattery.com
工作地点：光谷大道23号鲲龙大厦
乾峯智能
武汉乾峯智能科技有限公司前身为1998年华中科技大学机械科学与工程学院建立的“天雳特种工艺装备研究中心”，2008年成立武汉天雳科技有限公司，后更名为武汉乾峯智能科技有限公司。公司主要从事含能材料特种装备及自动化产线研发制造。
岗位信息：
一、电气技术副总（电气负责人，25-35K/月）
岗位职责
1、主导电气团队技术及管理方面的工作，含团队管理、人才培养、绩效考核和优化，对下属工作进行分配安排和指导；
2、配合销售与客户进行技术交流，了解需求，并负责投标阶段的技术答疑，解答客户提出的问题；
3、带领电气团队成员完成公司非标自动化设备、生产线的电气方案规划、设计，具体控制方案设计、选型设计，以及方案的评审工作；
4、跟踪项目进度，为电气成员设计、选型、调试过程提供指导与支持，关键难点问题提出合理化建议与改进方向；
5、负责规划和搭建，并持续优化和完善电气标准化的工作；
6、公司项目关键电气技术难题的攻关和军工科研项目课题电气方面技术研究；
7、参与相关行业调研，对相关技术点做前期预研并完成预研报告。
任职要求
1、全日制本科及以上学历，机电一体化、电气工程及其自动化、自动化控制或相关专业；
2、精通自动控制知识、电气相关标准规范（设计标准、电气安全标准、功能安全标准等），精通电气设计软件等；
3、5年以上技术管理及项目管理的工作经验，具有航天、兵器相关公司工作背景者优先；
4、熟悉工业自动化控制行业及最新发展技术，了解相关行业管理规范和标准；
5、至少具有3个以上1000万级别项目设计管理经验，行业为航天、兵器、重型机械、港口等领域优先考虑；
6、口头表达能力出色，沟通及团队管理能力较强，有良好的文字功底。
核心能力要求
1、具备一定的技术团队管理经验，具备良好的技术文档编制及管理能力；
2、具备团队合作精神和良好的沟通能力，工作积极主动，勇于承担责任；
3、具备创新和学习能力，对行业技术发展始终保持关注和并不断保持自我提升。
二、电气工程师（电气组长，20-25K/月）
岗位职责
1、负责完成技术需求分析，并整理出相应的技术点，完成整体设计方案的设计与预算编制；
2、配合完成标书技术部分的编制工作，参加技术澄清等售前会议，并答疑客户问题；
3、制定关键部件的技术参数，就项目电气方案对项目实施团队相关人员进行技术澄清和技术交底，确保项目方案的准确落地；
4、负责非标自动化设备电气方案设计、电气原理图设计、元器件选型等工作；
5、完成电气程序（PLC，HMI等）框架和离线程序的编制；
6、参与电气标准化工作，完成指定任务；
7、按要求完成电气技术文件和项目验收资料的编写；
8、电气调试过程中的技术支持工作；
9、负责部分电气相关管理支持工作，配合公司项目技术交流及汇报；
10、配合公司有关项目的关键技术难题的攻关和军工科研项目课题技术研究。
任职要求
1、全日制本科及以上学历，电气工程或自动化相关专业；
2、熟悉西门子系统，熟练使用西门子1200/1500/触摸屏/变频器；
3、熟练掌握电气设计相关原理、电气相关标准规范；
4、具备独立设计开发非标自动化设备电气控制系统能力，多年大型智能制造设备或生产线的电气控制系统设计、调试经验；
5、具有军工、汽车动力总成、新能源、重型机械等非标设备、生产线相关工作经验者优先；
6、具备良好的职业精神、高度的责任心、工作积极主动。
核心能力要求
三、项目经理（非标项目，18-25K）
岗位职责
1、负责项目整个生命周期的统筹与管理，包括但不限于整理需求，输出项目计划，保质保量的交付产品等；
2、负责与客户沟通协调工作，明确客户需求，推动项目工作开展，组织与客户评审工作；
3、组织执行售中各个节点预算、执行、监控，组织协调资源，从项目管理维度支撑客户满意；
4、负责项目计划的制定、推动、协调，跟踪和督促项目的进度，把控项目关键节点，根据项目进度需求，合理协调人员安排；
5、根据项目需求，进行公司内部各部门的协调工作；
6、负责与客户对接，协调工程师与客户之间的工作业务关系，加强信息沟通；
7、能有效识别项目风险项，并提前预警，组织制定管控方案；
8、负责组织协调处理项目过程中各类异常问题，跟踪至问题点关闭；
9、代表公司负责组织项目验收工作；
10、负责项目过程文档的整理、收集、编制、储存，保障全流程项目文件的完整性和及时性；
11、协助参与项目管理流程和制度的建立。
任职要求
1、专业知识
（1）本科及以上学历，机械设计制造及自动化相关专业；
（2）具备机械设计制造基础知识，熟练使用相关软件，接受过专业的项目管理培训和拥有PMP证书为佳。
2、工作经验
（1）5年以上非标自动化设备或其它非标定制设备的项目管理经验；
（2）具有3年以上设备或产线设计开发经验为佳；
（3）熟悉国标和国军标管理流程的优先考虑。
3、核心能力
（1）具备团队合作精神和良好的沟通能力，口头和书面表达能力强，思路清晰，逻辑清楚，勇于承担责任；
（2）工作积极主动，责任心强，抗压能力强，能适应经常出差。
四、非标机械工程师（12-18K/月）
岗位职责
1、参与非标自动化设备或产线的方案设计，包括整体/部件/零件的3D/2D设计出图工作；
2、参与非标设备的研发设计过程，参与机械部件功能的把控，达到设计要求；
3、负责机械成本预估、标准件选型、设计计算、物料BOM整理及清单输出工作；
4、负责技术方案、标书、技术要求说明书、技术协议及其它技术文档的编写；
5、主导或协助解决项目生产、装配、调试、售后的技术支持工作，过程问题点记录和整改，保证项目的终验收交付；
6、负责完成相关图纸资料的整理工作等。
任职要求：
1、统招本科及以上学历，机械相关专业；
2、机械行业工作经验3-10年，能独立承担项目，有装备制造/非标自动化行业机械设计经验为佳；
3、熟练使用Solidworks/CAD等设计软件；
4、能适应多项目交叉协作工作；
5、具备良好的设计习惯和沟通协作能力；
6、具有高度的责任心、职业精神及团队协助能力；
7、面试可携带独立设计技术方案等进行面试交流。
公司福利：
1、良好的公司氛围；
2、完善的奖金和额外奖励发放制度；
3、月薪+项目奖金+六险+餐补+体检+不定期公司活动；
4、免费带薪培训，同行交流机会；
5、部门、公司组织团建，茶水间福利，节日福利；
联系人：胡女士15827219601（同微信）
简历投递邮箱：huchan_work@163.com
公司地址：关山大道77号琨瑜国际中心5A楼
聚芯微电子
聚芯微电子致力于通过高性能模拟和混合信号芯片与优化算法的深度融合,多模态传感融合与精准驱动的深度协同,致力于赋能智能终端实现精准感知、卓越影像与智能化升级，成为智能终端创新与转型先锋，引领全球感知与影像技术的商业化未来。
岗位信息：
明德生物
武汉明德生物科技股份有限公司是一家专注于体外诊断产品自主研发、生产、销售，提供基于五大中心的医疗信息化整体解决方案和第三方医学检验服务的生物医疗上市企业。公司专注科技创新，建设有“国家企业技术中心”“湖北省工程研究中心”“武汉市企业研究开发中心”等国家、省市级技术研发平台。
岗位信息：
中国建筑科技馆
中国建筑科技馆是以中国建筑和建筑科技为主题的展馆，累计荣获全国科普教育基地、中央企业爱国主义教育基地等52项授牌。为进一步满足公共文化服务需求，中国建筑科技馆现面向社会公开招聘内容运营岗、视频运营岗、科普教员岗、文创销售岗和中文讲解员岗。
岗位信息：
一、内容运营岗（1人）
岗位职责
1、负责自媒体内容创作，包括创意图片拍摄，微信、微博选题策划、内容采编创作及排版发布；对推广数据进行复盘和效果分析等；
2、负责年鉴等各类读物编辑；
3、负责图文素材收集整理，做好图文类宣传素材库建设；
4、负责推广物料制作出街；
5、协助节点类活动策划实施，协助视频类、小短剧类作品文案策划。
任职条件
1、本科以上学历，新闻传播学、汉语言文学、建筑学等相关专业;
2、具备2年以上自媒体内容创作经验，熟练掌握秀米等微信排版软件，熟练掌握相机拍摄；
3、学习能力较强，有良好的创新意识、策划及沟通协调能力；
4、具有省市文旅内容运营经验者，可酌情放宽任职要求。
二、视频运营岗 （1人）
岗位描述
1、负责小视频、品牌视频等各类宣传视频的选题策划、拍摄及剪辑发布，对推广数据进行复盘和效果分析等；
2、负责视频素材收集整理，做好视频类宣传素材库建设；
3、负责品牌节点类活动策划、实施；
4、协助开展微信推文编辑、排版发布。
任职条件
1、本科以上学历，广播电视编导、新闻传播等相关专业;
2、具备2年以上视频剪辑经验，熟练掌握剪映、PR等剪辑软件，熟练掌握相机、Pockets拍摄；
3、学习能力较强，有良好的创新意识、策划及沟通协调能力；
4、具有省市文旅视频运营经验者，可酌情放宽要求。
三、中文讲解员岗（1人）
岗位描述
1、负责场馆日常中文讲解接待；
2、参与社教活动策划执行；
3、参与志愿服务日常运行管理；
4、完成领导交办的其他任务。
任职条件
1、热爱文博事业并愿意从事文化场馆讲解工作，有较强的学习钻研精神、服务意识，性格开朗，有良好的责任心和积极主动的工作态度;
2、身体健康、容貌端庄、有亲和力;
3、大学专科及以上学历;
4、年龄28岁及以下，限女生，净身高163cm以上;
5、普通话标准，嗓音条件好，吐字清晰，有较好的语言表达能力;
6、满足下列条件之一可优先或适当放宽录取:
（1）有文化场馆、教育、语言从业经验；
（2）播音主持、建筑、历史、旅游管理、空乘、汉语言文学、教育学等专业；
（3）市级及以上讲解、演讲比赛中获奖。
四、科普教员岗（1人）
岗位描述
1、负责科普活动策划执行：主导科普活动从前期方案落地到现场实施的全流程推进，包括活动流程设计、物料筹备、人员协调、现场组织把控及后期总结复盘，确保活动按计划顺利开展并达成预期效果；
2.参与科普活动研发：协助团队进行科普活动主题构思、内容设计及形式创新，结合目标群体特点（如青少年认知规律），提供创意想法和实操建议，参与活动方案的讨论与优化；
3.负责美育手工类活动的策划与实施：研发并开展与科普内容相结合的美育手工活动（如建筑模型制作、科技手工作品创作等），将美育元素融入科普场景，通过手工实践增强参与者的体验感与认知度。
任职条件
1、理学类、工学类、教育学类或相关专业；
2、2 年以上科普活动研发经验；
3、大学本科及以上学历；
4、有较强活动组织、执行能力；
5、热爱讲解及青少年教育工作；
6、性格开朗，责任心强，有较好学习钻研精神和沟通合作意识；
7.年龄 30 岁及以下。
五、文创销售岗（1人）
岗位描述
1、店面运营与商品管理，负责店面管理，包括商品陈列、库存盘点及质量把控，确保商品结构符合销售需求，保障店面正常运营；
2、文化产品销售与专业导购，根据销售动态制定销售计划，确保店铺销售目标达成;
3、财务与报表管理，负责收银管理、账务处理及报表制作，保证店内业务数据、财务数据等准确和完善；
4、负责店面客户管理及维护，有效处理客诉及建议；
5、根据公司服务标准，维护店铺环境、进行资产管理。
任职条件
1、热爱文化事业，对建筑、设计、艺术、文化或博物馆行业有浓厚兴趣者优先；
2、具备优秀的沟通表达能力、亲和力及服务意识，能够耐心、细致地与不同背景的顾客有效交流，积极解决问题；
3、具备一定的销售敏感度和促成交易的能力，乐于接受销售挑战；
4、大学专科及以上学历，专业不限，市场营销、旅游管理、艺术设计、历史学或相关专业优先；
5、熟练使用基础的办公软件（如Word、 Excel）；
6、2年及以上零售、服务行业销售或导购工作经验，具有博物馆、美术馆、书店、特色礼品店或文化类品牌销售经验者优先考虑。
应聘方式
1、应聘时间即日起至8月15日。
2、请将简历发送至邮箱acmu@zgjzkjg.cn。
应聘内容运营岗、视频运营岗需发送个人相关作品；
应聘科普教员岗需发送自行研发的科普活动课程；
应聘中文讲解员岗需发送2-3分钟的中文讲解视频。
华师一光谷汤逊湖学校
华中师大一附中光谷汤逊湖学校是东湖高新区教育局与华中师范大学第一附属中学合作创立的一所义务教育九年一贯制的普通公办学校，由华中师大一附中派出管理团队全面托管。
岗位信息：
小学部：小学语文、数学、科学、体育教师若干名
初中部：初中语文、数学、英语、道法、历史、地理、物理、生物、体育、心理教师若干名
应聘程序
（一）报名
1、网上报名：应聘者将个人简历和相关佐证材料打包压缩，以附件的形式发送至邮箱：ggtxhxx@163.com。邮件主题及附件压缩包均命名为“学段学科+姓名+电话号码”。应聘者还需填写问卷星（长按下面图片进入）。
2、报名时间：即日起至2025年8月14日17:00报名截止。
（二）面试
1、面试时间：2025年8月17日。
2、地点另行通知。
3、面试需携带相关证书原件（身份证、毕业证、学位证、教师资格证、普通话等级证）。
请各位应聘人员保持电话畅通，注意接收电话、短信通知。
体检及聘用
1、拟入职人员须统一前往指定医院进行体检，如本次入围的拟聘人员中出现本人放弃、体检不合格或者不按规定项目体检等情况，不予聘用。
2、凡经录用，办理入职手续，与第三方签订劳动合同，发放工资，并办理社会保险。在试用期内进行试用，试用期经考核合格者，予以录用，否则不予录用。
咨询电话：陈老师 027-81825163
武汉新城实验高级中学
华中师范大学武汉新城实验高级中学由武汉东湖新技术开发区与华中师范大学联合举办，华中师范大学第一附属中学全面管理的公办寄宿制高中。总用地约120亩，办学规模48个班。新校区将于2025年9月正式投入使用，秉承华师一附中“培养未来世界的引领者”的育人理念，致力于打造东湖高新区标杆高中。
岗位信息：
一、招聘岗位及人数
高中语文老师 若干名
高中物理老师 若干名
高中化学老师 若干名
高中生物老师 若干名
高中数学老师 若干名
应聘程序
1、报名。即日起于2025年8月15日 11：00前，登录武汉掌上人才网（www.whzsrc.com），点击 “招聘公告”页面，选择相应公告，提交应聘申请（点击“立即申请职位”，按照要求完整填写个人简历，并在创建简历首页的上传附件处“点击上传”，添加本人身份证、学历学位证、教师资格证、普通话合格证以及荣誉证书等岗位所需证件）。以上资料在面试时需提供原件。
2、资料审核。学校将对报名者资料进行审核，审核通过后电话通知报名者面试时间。
3、面试。面试时间、地点、面试内容另行通知。招聘有关信息将通过短信、电话方式通知，招聘各环节未通过人员不再另行通知。请应聘人员确保填报的手机号码、邮箱等联系方式准确无误，并保持通讯畅通。
体检及聘用
1、 拟入职人员须统一前往指定医院进行体检，如本次入围的拟聘人员中出现本人放弃、体检不合格或者不按规定项目体检等情况，不予聘用。
2、凡经录用，办理入职手续，与第三方签订劳动合同，发放工资，并缴纳社会保险。在试用期内进行试用，试用期经考核合格者，予以录用，否则不予录用。
咨询电话：027-67880504。请于工作时间内拨打（上午9:00-12:00，下午14:30-17:30，节假日除外)。
光谷第二初级中学
武汉市光谷第二初级中学地处光谷创业街，有70多年的办学历史。学校以立德树人为目标，以成就学生未来为指向，以自我超越为动力，凝练出“教育为人生”的办学理念。据学校规模发展和教师队伍建设需要，现公开招聘教师若干名，相关事项公告如下：
岗位信息：
一、招聘计划
中学语文、数学、英语、物理、历史、道法、体育、音乐、生物教师若干名。
应聘流程
（一）在线报名
请应聘人员于即日起，发送个人简历，以邮件的形式至1923678433@qq.com 。简历命名为“应聘学科+姓名+联系电话”。简历提交截止日期为2025年8月15日，逾期不予受理。应聘者还需填写问卷星。
（二）面试
1、审核材料后，学校将于2025年8月17日前通知入围者参加面试；
2、学校组织现场资格确认和面试（入围人员需提供身份证、毕业证、学历学位证、教师资格证、普通话证书、职称证、荣誉证书等原件与复印件 ）；
3、现场领取教材，现场备课20分钟，自我介绍1分钟，无学生上课8分钟，面试时需准备三份纸质简历，交给评委；
4、面试时间、地点另行通知。请各位应聘人员保持电话通畅，注意接听电话通知。
（三）体检及聘用
1、拟入职人员须统一前往指定医院进行体检，如本次入围的拟聘人员中出现本人放弃、体检不合格或者不按规定项目体检等情况，不予聘用；
2、入职前，需由户籍所在地的派出所开具无犯罪记录证明；
3、凡经录用，办理入职手续，与光谷人才集团签订聘用合同，发放工资。在试用期一个月内进行试用，试用期经考核合格者，予以录用，否则不予录用。
请于工作时间拨打（9：00 —12：00、14：30 —17：30）
光谷第七初级中学
武汉市光谷第七初级中学办学规模为33个班、1600多名学生。根据学校规模发展和教师队伍建设需要，现面向社会招聘校聘教师若干名，相关事项公告如下：
岗位信息：
一、招聘计划
初中语文、英语、历史、物理、体育教师若干名
应聘程序
（一）报名
1、报名时间：即日起至2025年8月17日下午17:00。
2、在线报名：请应聘人员扫描二维码下载填写《武汉市光谷第七初级中学招聘报名表》，将个人简历、身份证、学历学位证、教师资格证、普通话等级证、无犯罪证明及相关荣誉证书电子版（照片），整合编辑到一份PPT或PDF的文件中，和报名表一起压缩打包，以“学科+姓名+手机号码”的命名方式，发送到邮箱841462572@qq.com，同时面试当天需持以上证件原件和报名表接受现场审核。
（二）面试
1、面试时间：报名信息初审通过后，拟定于8月20日面试（具体时间以电话、短信或邮件等方式通知为准，招聘各环节未通过人员不再另行通知。）
2、面试地点：武汉市光谷第七初级中学盼喻楼四楼会议室
3、面试形式：根据现场提供教材，随机抽取一课时，进行40分钟备课和15分钟无学生试讲。请应聘人员确保填报的手机号码、邮箱等联系方式准确无误，并保持通讯畅通。
（三）体检及聘用
1、拟入职人员须统一前往指定医院进行体检，如本次入围的拟聘人员中出现本人放弃、体检不合格或者不按规定项目体检等情况，不予聘用。
2、凡经录用，办理入职手续，与第三方签订劳动合同，发放工资并办理社会保险。在试用期内进行试用，试用期经考核合格者，予以录用，否则不予录用。
来源：中国光谷一点号
