摘要：在当下这个教育为主的时代，家长作为过来人，他们已经认识到了学习和学历的重要性，所以家长会严格要求孩子必须要好好学习，认真读书，无形中也会给孩子施加非常大的学业负担和压力。

在当下这个教育为主的时代，家长作为过来人，他们已经认识到了学习和学历的重要性，所以家长会严格要求孩子必须要好好学习，认真读书，无形中也会给孩子施加非常大的学业负担和压力。

家长为了提高孩子的成绩，会给他们报各种各样的补习班和兴趣特长班，补习班的存在也让如今的学生白天要在学校中读书，到了晚上还要进入各种各样的培训机构，让他们小小的年纪承担着非常繁重的压力与负担，在一定程度上可能会严重影响学生的健康，也会诱发各种慢性疾病，让学生产生非常严重的厌学情绪。

为了避免此类问题的发生，教育部门才正式颁布双减政策，通过减少中小学生家庭作业量以及关停校外不合理培训机构的方式，让学生可以在相对轻松快乐的范围中学习新的知识进行创意，在知识的海洋中。

双减政策实行之后，各大学科类培训机构受到了影响，面临着转型，不然很难维持发展下去，其中规模比较大的新东方也不例外，同样受到了影响。最近新东方又“火”了起来，是因为直播带货中新东方老师们的突出表现，让我们看到了个个才华横溢的新东方老师。

那些有着较强教学能力的新东方教师为什么不去公立学校教书获得正式的教师编制身份选择去各大网络做带货主播呢。

薪资差异显著

公立学校教师薪资普遍在20万-30万元/年，而新东方等机构教师通过直播带货年收入可达50万-100万元，薪资差距十分明显。

在当下这个信息高速发展的时代下，就连许多明星也做起了网络直播带货，从中也能看出直播带货这一行业的福利及收入到底有多么优厚，确实越来越多新东方教师会选择加入该行业的主要原因，他们想要尝试一些更新的东西。

转型机遇良好

新东方通过直播带货实现转型，抓住行业空缺期，形成“授课+带货”的独特模式，收入与稳定性兼具，在直播的过程中，他们也可以一边直播一边教书，一边带货，一次实现多赢的局面，既能获得较高的薪资收入，也能让自己更加出名，在网络平台混地风生水起。

编制竞争激烈

虽然进入公立学校工作，获得正式的编制身份，可以给新东方教师带来更多稳定的工作体验，只要不犯原则性错误，都不会被单位辞退，学校也不会随随便便就解散。但公立学校编制岗位有限，新东方教师需要通过考试竞争上岗，难度较大，竞争也相当激烈，因为他们已经拥有多年教学的经验，也不一定一定能够获得正式的编制身份。

工作压力不同

公立学校教师需兼顾教学、育人及行政事务，而教培机构教师更专注于教学成果，工作压力相对较小。

以上内容资料均来源于网络，本文作者无意针对影射任何现实国家，政体，组织，种族，个人。相关数据，理论考证于网络资料，以上内容并不代表本文作者赞同文章中的律法，规则，观点，行为以及对相关资料的真实性负责。本文作者就以上或相关所产生的任何问题任何概不负责，亦不承担任何直接与间接的法律责任。

来源：文博教育笔记