摘要：近年来，医院市场竞争越来越激烈。很多院长在思考：我们有专家、有设备、有广告，为什么患者仍然不主动来院？
近年来，医院市场竞争越来越激烈。很多院长在思考：我们有专家、有设备、有广告，为什么患者仍然不主动来院？
事实上，医院的核心竞争力，不在规模，也不在硬件，而在于患者自愿选择医院的能力。
传统广告时代，靠刷屏、投放媒体获取曝光，可能还能拉动一些患者。但在新媒体、短视频泛滥的时代，单纯的广告成本高、效果低，甚至受政策限制，已经难以支撑医院长期发展。
那医院该如何突破？
1. 患者选择医院的本质
院长们最头疼的问题，是患者为什么不来。其实，答案很简单：
患者不了解医院服务和专家能力医院信息传播零散，难以建立信任医护忙，缺少内容产出能力外部代运营播放量高，但无法形成转化真正能让患者主动来院的方法，是在院前建立信任感和认知。短视频、直播、医生IP、院长IP、私域运营，是实现这一目标的有效途径。
2. 新媒体+短视频：医院增长的关键
短视频不是为了刷量，而是为了建立医院在患者心中的价值认知。
短视频矩阵：通过医院、科室、医生账号形成矩阵，让患者在不同触点看到医院优势医生/院长IP打造：让患者认识专家、信任院长，增加心理黏性私域运营：把短视频流量沉淀到微信群、企业微信，实现长期互动和复诊转化知识付费产品：通过科普课程、健康讲座，将流量转化为服务和产品价值这些方法，能帮助医院实现患者主动关注、主动咨询、主动来院，比任何广告都更持久、更稳定。
3. 团队能力才是根本
很多医院新媒体做不起来，不是缺乏平台，而是缺乏人才和体系。
医护没时间产出内容内容策划不专业，科普枯燥代运营播放量高但转化低根本解决办法，是内部培养会做新媒体的人才。只有团队掌握方法，短视频矩阵、直播、私域运营才能真正落地，实现长期增长。
4. 七天实战带教，让医院快速落地
针对医院传播痛点，【医院新媒体运营师全能实战带教班】提供了完整解决方案：
文案编写、视频拍摄、剪辑主播话术、短视频运营、私域运营产品设计、知识付费运营7天实战训练，通过手把手带教，让医院团队从0到1掌握全流程能力：
一人学会，全院可复制短视频矩阵化、医生IP化、院长IP化患者在院前就建立信任，实现主动来诊这是一条比广告更稳、更长久的增长路径，也是未来医院传播的必由之路。
医院的增长，从来不是硬件、专家数量或广告曝光能决定的，而是患者为什么愿意选择你。
短视频+新媒体+私域运营，让医院实现全方位立体传播，让患者主动来院。
7天带教班，帮医院团队建立可落地的全流程操作体系，让传播和转化闭环真正实现。
如果您也在思考医院增长、患者到诊率和新媒体运营的问题，不妨来看看这个课程，为医院未来打下坚实基础。
来源：细谈养生健康知识
