摘要:俗话说:“树大招风,人怕出名猪怕壮。” 小董董宇辉的崛起,让老俞一边看得眼红,一边心里发酸!这事儿啊,就像《三国演义》里刘备和诸葛亮的关系,合作时如鱼得水,但诸葛亮一旦羽翼丰满,刘备难免心生忌惮。小董的“星光之路”踩在老俞的雷区上,踩得那叫一个扎实:才华横溢、
俗话说:“树大招风,人怕出名猪怕壮。” 小董董宇辉的崛起,让老俞一边看得眼红,一边心里发酸!这事儿啊,就像《三国演义》里刘备和诸葛亮的关系,合作时如鱼得水,但诸葛亮一旦羽翼丰满,刘备难免心生忌惮。小董的“星光之路”踩在老俞的雷区上,踩得那叫一个扎实:才华横溢、粉丝成群、名气飙升……仿佛是一把锋利的刀,直戳老俞那颗强烈的“存在感”之心。
曾几何时,俞老师可是“俞大爷”,讲座一开,全场掌声雷动。但现在不一样了,俞大爷陪着董宇辉外出,粉丝却只围着小董转,留给老俞的只有一片寂寞。这心理落差大得就像站在喜马拉雅山顶掉进马里亚纳海沟,难怪老俞会想尽办法和“瘦子小孙”联手排挤董宇辉。可惜,算盘打得再响,也架不住人家小董天赋异禀、命运眷顾。
如今,小董凭借“与辉同行”文旅项目一路高歌猛进,几乎“破圈”出道,甚至名气、社会声誉远超老俞。更绝的是,他还创下了一个又一个销售记录,拥有了五家公司。现在的老俞,只能望着这颗“星星”悔不当初,心里直呼:“天啊,我当初到底干了什么?!”
董宇辉,曾是俞老师麾下一颗冉冉升起的新星。在新东方的直播间,他以出口成章的才华、幽默风趣的语言,以及那副“岁月静好”的文人气质,迅速成为无数粉丝心中的“国民偶像”。“董老师讲课,我愿意刷爆屏!”这样的评论比比皆是。
更夸张的是,每当小董出现在外场,粉丝阵仗堪比一线流量明星,追着签名、合影的队伍能绕新东方总部三圈。而与小董同行的老俞,却只能无奈地看着这些“热情如火”的粉丝,偶尔有粉丝来搭话,还多是“董老师在哪儿呢?”
这样的局面,换谁谁不膈应?俞老师这心里就像被猫抓了似的——酸得不行。按理说,徒弟有出息,师傅该高兴啊,可这名气大到把师傅都压下去了,这就不是普通的出息,这是要“篡位”啊!
小董这个人,偏偏就是“上天的宠儿”。年轻、才华横溢、意气风发,关键还自带“热搜体质”。而老俞呢?年纪一把,心气儿却不小,正所谓“人老心不老”。但心态上的不平衡让老俞越来越难接受小董的“风头无两”。
最让老俞扎心的,是小董的粉丝黏性。无论董宇辉讲什么、卖什么,总有一批“铁粉”为他疯狂打call。直播间一开,小董甚至把“带货”做成了一种文化现象。而老俞的直播间呢?少了小董的热闹,多了一份清冷,偶尔还能看到弹幕刷着“什么时候请董老师回来啊?”
更“踩雷”的是,小董在直播之外还跨界文旅,用一档《与辉同行》的节目做得有声有色。他把传统带货和文旅项目结合,不仅打破了常规,还屡次刷新销售记录,甚至成为行业标杆。一时间,小董成了“能讲会带”的超级IP,老俞却逐渐被边缘化。这哪里是徒弟,简直是“对手”!
在排挤小董离开后,俞老师或许曾短暂地松了口气。但现实却很快打了他的脸——董宇辉不但没被打压,反而活得比在新东方更精彩。通过文旅项目,小董的社会声誉一路飙升,俨然成了“文旅带货一哥”,而且在销售和创业领域都取得了骄人的成绩。
更绝的是,小董不仅成立了五家公司,还吸引了各方资本关注。一些网友调侃:“俞老师教了个好徒弟,结果自己成了背景板。”更有评论毫不留情:“俞老师排挤董宇辉就是为了面子,但他忽略了市场是用实力说话的。”
这一切,都让俞老师追悔莫及。也许在某个夜深人静的时刻,他会扪心自问:“如果当初没有排挤小董,我们会不会共同开创一片更广阔的天地?”
老俞和小董的故事,其实是职场生态的一个缩影:能力强的年轻人常常会成为老一辈领导的“眼中钉”,而这些领导又害怕“教会徒弟饿死师傅”。但现实是,真正优秀的领导者,不仅要容得下比自己更优秀的人,还要能看到“共赢”的可能性。
正如网友所说:“人才不是竞争的敌人,而是发展的资本。”专家建议,企业文化应提倡合作而非内耗,尤其是面对年轻人才时,更需要用宽广的心态去接纳和引导,而不是用“小心眼”去打压和排挤。
回到俞老师的案例,如果当初他能与董宇辉“和平共处”,新东方或许会有另一种结局。毕竟,“让合适的人干合适的事”,才能创造最大的价值。就像鲁迅说的:“与其苛责别人,不如提升自己。”
最后,不妨思考:你认为领导应该如何处理与年轻人才的关系?欢迎在评论区分享你的看法!
来源:红咖啡遇上香草一点号