摘要：焦点小组，也称为小组访谈，是社会科学研究中常用的质性研究方法。它召集预定的相关方和主题专家，通过互动式讨论，了解他们对所讨论的产品、服务或成果的期望和态度。

PMP(Project Management Professional®)焦点小组是项目管理中收集信息、创意或需求时常用的一种方法。以下是关于PMP焦点小组的详细介绍：

一、定义

焦点小组，也称为小组访谈，是社会科学研究中常用的质性研究方法。它召集预定的相关方和主题专家，通过互动式讨论，了解他们对所讨论的产品、服务或成果的期望和态度。

二、特点

人数与构成：焦点小组通常由6~10位背景相似或具有共同兴趣的人组成，这些专家一般来自同一领域。

讨论方式：由一名经验丰富、训练有素的主持人引导讨论，采用半结构方式(即预先设定部分访谈问题的方式)进行。

互动性：焦点小组会议是一种群体访谈，比一对一访谈更有利于互动交流，讨论往往更加热烈。

三、优势

深入了解需求：能够在短时间内获取大量的信息，对特定主题或问题进行深入探讨，获得深入的理解。

集体智慧：通过集体讨论，可以汇集多人的智慧和见解，形成更加全面和准确的观点。

提高调研效率：相比于单独访谈，焦点小组可以一次性访谈多个人，提高调研效率。

四、应用场景

焦点小组更适用于需要深入了解特定主题或问题的需求、态度或观点的场景。例如，在项目管理中，可以使用焦点小组来讨论项目风险、成功标准和其他议题，以收集相关方和主题专家的意见和建议。

五、与名义小组的区别

名义小组(Nominal Group Technique, NGT)是另一种在项目管理中常用的方法。与焦点小组相比，名义小组更侧重于匿名投票和排序。在名义小组中，专家人数较多，但不一定来自同一领域。而焦点小组则更侧重于互动式讨论和群体动力的运用，专家一般来自同一领域且人数较少。

来源：小阳课堂