摘要：近几年随着各项教育政策的逐步调整和改革当下，无论是师范生还是非师范类专业毕业的学生都能报名参加教师资格证和教师编制岗位的招录考核。加入到教师这一职业中，承担起自己应尽的责任，这也让教师这一职业变得更加引人关注。越来越多的年轻人加入到教学岗位中，也会让我国教学岗

每一位在教学岗位上工作的人民教师都必须要承担起自己应尽的责任，教师，作为知识的传播者和学生成长的引路人，其重要性不言而喻。

近几年随着各项教育政策的逐步调整和改革当下，无论是师范生还是非师范类专业毕业的学生都能报名参加教师资格证和教师编制岗位的招录考核。加入到教师这一职业中，承担起自己应尽的责任，这也让教师这一职业变得更加引人关注。越来越多的年轻人加入到教学岗位中，也会让我国教学岗位逐渐变得鱼龙混杂。

长期以来，教师队伍中也不乏一些“滥竽充数”者，他们或因教学能力有限，或因师德师风缺失，严重影响了教育教学的质量和效果。教师优化与淘汰机制的出台，正是为了精准打击这些“害群之马”，还教育一片清朗天空。

教育部门针对教师岗位实施教师清退机制的主要目的也是为了更好地维护教育的公平公正性，把那些不符合要求的人民教师彻底淘汰出局。

这3类教师或被清退出局，官方开始整顿，官方迎来“新调整”

1、存在吃空饷行为的人民教师

在教学岗位上存在的较多，有着吃吃空饷行为的人民教师。。他们虽然拥有高级职称，却长期脱离教学一线，享受着与教学贡献不相称的福利待遇。这种行为不仅浪费了宝贵的教育资源，更挫伤了真正热爱教学、投身教育的教师的积极性。

因此，对于这些“吃空饷”的教师，教育部门将坚决予以清理，以维护教师队伍的纯洁性与战斗力。存在这种行为的人民教师无法继续在教学岗位上工作，会被教育部门清退出局。

2、连续两年绩效考核垫底的教师

教育部门针对教师岗位，每年就会进行一次绩效考核，如果教师连续两年绩效考核垫底，说明这类教师的教学能力较差，态度不端正，他们根本无法继续坚守在教学岗位上，也无法承担起自己阴性的责任，教育部门会把这类教师淘汰出局，不允许他们继续在教学岗位上工作。

3、违反师德和师风行为的教师

师德师风是教师职业的灵魂与基石，它直接关系到教师的社会形象与公信力。然而，在现实中仍有个别教师无视师德规范与职业操守，在课堂上失态、辱骂学生甚至体罚学生等行为时有发生。这些行为不仅严重损害了教师的职业形象与声誉，更对学生的身心健康造成了不可估量的伤害。

对于教师而言，一旦教师存在违反师德和师风行为的也会被教育部门淘汰，出局不允许他们继续在教学岗位上工作，教育部门针对这种违规行为也会给予零容忍的态度，只有这样才能更好地维护我国教育的公平公正性，有效地避免教育乱象现象的发生。

教育部门将把师德师风作为教师评价的重要内容之一，对于存在师德失范行为的教师，将实行“零容忍”政策，一经查实即严肃处理。同时，教育部门还将加强师德教育和培训，引导广大教师树立正确的教育观、人才观和质量观，增强他们的责任感和使命感，让他们成为学生健康成长的引路人和守护者。

新政策的执行能够更好地维护我国教育的公平公正性，让每一位进入教学岗位上工作的人民教师，都能清楚地明白自己应该做什么，不应该做什么，为学生带去更生动优质的教学服务，规范教师从业者的言行举止。

来源：菲姐教育