摘要：文章#1Trump Inauguration: Here’s What To Know About Guest List, Schedule, Performers And More 特朗普就职典礼：嘉宾名单、日程安排、表演人员等撰文/Sara Dorn 载于
1️⃣关于特朗普的就职典礼：你所需要知道的信息（两篇）
文章#1
Trump Inauguration: Here’s What To Know About Guest List, Schedule, Performers And More 特朗普就职典礼：嘉宾名单、日程安排、表演人员等
撰文/Sara Dorn 载于/Forbes 日期/2025.1.15
文章#2
Here's what to know about Donald Trump's inauguration 关于特朗普就职典礼——你所需要知道的相关信息
撰文/Ana Faguy 载于/BBC 日期/2025.1.15
按语：特朗普的就职典礼系列活动即将举办，国外媒体多有报道。以下摘录两篇。几个重要信息:1）卡玛拉·哈里斯说要参加；2）希拉里·克林顿应该也会参加；3）米歇尔·奥巴马称不会参加（所以和卡特追悼会上的“阵容”一样）；4）除了马斯克外，扎克伯格和贝索斯会参加，将就坐主席台。这是最高的政治待遇。5）自1874年以来，尚没有其他国家首脑出席过美国总统就职典礼，但这一次，阿根廷总统米莱应该会参加；意大利总理米洛尼也有可能；6）当日不会降半旗；7）Village People是表演里的重头戏。（Y.M.C.A从“gay anthem”一举变成MAGA国歌）。2025.1.15
正文：
当选总统唐纳德·特朗普的就职典礼活动于周六在他位于弗吉尼亚州的高尔夫俱乐部拉开帷幕，围绕周一的正式宣誓就职仪式，一共将举行四天的庆祝活动与盛大典礼，嘉宾名单中包括亿万富翁和三位前总统。
关键信息：
•近日，关于预计的表演嘉宾和出席人员的报道陆续传出，最新消息涉及米歇尔·奥巴马缺席，以及科技界亿万富翁的出席计划
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2️⃣为什么精英MBA毕业生找工作也如此艰难？
Why elite MBA graduates are struggling to find jobs Is a degree still worth it? 为什么精英MBA毕业生找工作也如此艰难？ 学位仍然有价值吗？ 载于/The Economist 日期/2025.1.14
按语：这篇是《经济学人》的文章，旨在分析为什么今年美国顶级商学院MBA毕业生的就业情况如此差劲。文章认为主要在于几个方面：1）商学院纸上谈兵，教授从来没干过企业，完全脱离现实世界；2）商学院的学生被污名化，人们不喜欢他们“利益最大化”的价值观；3）MBA的主要去处——咨询行业对MBA的兴趣下降，现在更加偏爱工科研究生；4）科技企业减少招聘MBA，而更喜欢工程和技术人才；5）一部分MBA毕业生去创业了，导致“就业”数量下降；6）商学院也随着所在的大学，大搞DEI之类和商业无关的左派/进步派东西，随着大环境变化，DEI的价值坍塌；7）总体而言，商学院不能与时俱进，不反映美国最新的政治政策、商业环境和趋势。最后，文章说美国学商科的人太多，学工科的人太少，结果当然是供大于求。再结合另一篇《福布斯》的文章看，现在的趋势是工科技术+社交技能，配以人工智能能力。在校园学习的务虚的商业管理没有什么实用价值，在产业转型、人工智能赋能、组织架构变革之下，这些学位的价值会继续衰退。读到这里，如果你是一位父母的话，大概也知道，在帮助子女规划面向未来的学习和教育之时，可能需要考虑避免的误区。2025.1.17
正文：
在商业世界，推迟公布财务业绩无疑是企业陷入困境的重大信号。商学院似乎也是如此。临近圣诞节时（晚于过去大多数时候）——美国顶尖商学院发布了类似年度报告的内容，其中，包含了工商管理硕士（MBA）课程毕业生的最新就业数据。MBA课程通常面向有工作经验的学生，学制两年。我们对数据进行了仔细分析。在排名前15的商学院中，2024年毕业后三个月内找到并接受工作机会的学生比例（衡量职业发展成果的一项标准指标）下降了6个百分点，降到了84%。与过去五年的平均水平相比，该比例下降了8个百分点。
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3️⃣哈佛MBA也找不到工作？对技能培养的建议
When Harvard MBAs Can’t Find Jobs: How the Job Market Has Changed 哈佛MBA也找不到工作——美国就业市场的变化情况 撰文/Chris Westfall 载于/Forbes 日期/2025.1.15
按语：近期，美国主要商学院公布毕业生就职情况数据，结果人们发现MBA毕业生求职难，其中精英中的精英——哈佛MBA更是处于垫底。许多财经媒体都撰文报道尝试分析。以下是《福布斯》的文章。作者认为MBA毕业生前景衰退的原因包括科技和金融行业的招聘冻结；所谓的“隐形就业市场”（从替代教育到内部推荐等）；企业架构扁平化导致对白领工种需求的下降；人工智能和自动化的发展导致华尔街的大规模裁员等等。未来怎么办？作者建议:1）提高适应性、情商和问题解决能力；2）拥抱学习人工智能；3）提高社交技能/软技能；4）自主创业。这些建议，由于面向未来的工作形态（the future of work），不仅适用于MBA，或打算规划职业发展的年轻人，也是“教育面向未来”的一部分，可以为所有青少年儿童（及家长）提供有价值的参考。2025.1.17
（全文约2,900字，内容根据中文表达习惯及语境进行适度调整）
正文：
几十年来，获得常春藤盟校的工MBA学位一直被视为通往各地工作岗位的 “金钥匙”。据《财富》杂志报道，哈佛大学的MBA学位堪称顶尖中的顶尖，在对美国98所商学院的排名中位居榜首。然而，到了2024年，即便拥有哈佛大学这样精英学府的MBA学位，也不再能保证就业，因为应届毕业生的失业人数已经翻倍有余。最近许多报道显示，越来越多的哈佛商学院毕业生正为找工作而苦苦挣扎。2022年，哈佛春季毕业的MBA学生中，毕业后90天仍在找工作的仅占10%。目前，该比例已激增至23%。当顶尖MBA项目中近四分之一（10多年来的最高比例）的毕业生都找不到工作时，说明就业市场出现了什么情况？
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（全文约2,900字）
4️⃣ 内情：马斯克的“政府效率部”（两篇）
文章#1
Inside the DOGE Recruitment Drive The guerrilla, word-of-mouth campaign to recruit young tech talent involves NDAs, the prospect of 16-hour days and the chance to get close to Elon Musk. 政府效率部（DOGE）招聘活动内幕
撰文/Julia Black 载于/The Information 日期/2025.1.11
文章#2
Inside Elon Musk’s Plan for DOGE to Slash Government Costs Mr. Musk has turned to Silicon Valley to help recruit executives who will take up unofficial positions across the federal government. 马斯克削减政府成本的DOGE计划内幕 马斯克已求助于硅谷，以帮助招募将在联邦政府担任非官方职位的高管。
撰文/Theodore Schleifer & Madeleine Ngo
按语：《纽约时报》和《The Information》前后发了和马斯克“政府效率部”（DOGE）的内情文章，介绍人们了解到的这个旨在为特朗普削减政府开支的神秘“编外机构”的运作。一些要点。1）DOGE是一个被松散组织在一起的一群人，对马斯克和拉马斯瓦米负责，但可能不是一个实体；2）招募的人有科技高管，有创业者（最好已经实现退出、财务自由的），也有刚毕业的大学生（甚至在校学生），主要通过马斯克、蒂尔和拉马斯瓦米的朋友圈和关系网招募，3）一共招200人左右，年龄不限，要招募最聪明、最想做事情的人。工作有上限（十多万美元一年），工作强度极大（每周80小时）；4）部分人员（包括马斯克）会成为“政府特殊雇员”——一种政府的临时工，一年不能为政府工作超过130天；5）大部分人会被对口“派驻”到联邦的主要机构，研究削减成本的事情；6）DOGE最后的成果就是削减成本相关的建议，供白宫考虑（需要国会授权的，最后要交给国会）；7）了解管理咨询的人会发现，DOGE基本就是一个一次性的管理咨询项目；8）DOGE的人对人工智能也寄予厚望，希望通过人工智能找到某些精简成本的方式；9）马斯克已经知道起初宣布的削减2万美元是不可能的，开始对外管理预期。最后能削减几千亿美元就不错了。10）整个项目的灵魂是马斯克。没有马斯克这个项目就散架了。对于特朗普来说，至少在这个项目做完前，他可能也得就着马斯克。否则马斯克撂挑子的话这个项目也就寿终正寝。11）DOGE的最终的成果（政策建议部分）注定全球瞩目，各国政府和民众都会关注，看看里面会不会包含哪些代表政府治理未来发展趋势的一些洞见和建议。2025.1.1
（两文合约5,500字，内容根据中文表达习惯及语境进行了适度调整）
正文：
数十年来，无论是全职人员还是承包商，想要进入联邦政府工作，都要经历漫长而曲折的过程。但由埃隆·马斯克和维韦克·拉马斯瓦米（Vivek Ramaswamy）运营的准政府实体——政府效率部，正在另辟蹊径。
马斯克 - 拉马斯瓦米团队将自己命名为“DOGE”。一群科技人人才组织了一个非正式网络，为DOGE的招聘提供帮助。视频通讯初创公司Loom的联合创始人沙希德·汗（Shahed Khan）是其中一员。DOGE的招聘往往从他发出的一条消息开始：“我正在帮助DOGE团队招聘最优秀的人才。在接下来6个月里，你能每周在华盛顿特区工作80小时以上吗？”
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（全文约5,500字）
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217.【星球20250115】关于特朗普的就职典礼：你所需要知道的信息
来源：兔主席
