摘要：你们有没有遇到过那种在领导面前表现得特别积极，表面对人热情似火，背后却打小报告，好像所有的工作都是他一个人做的，实际上呢？很多工作都是别人默默完成的，他就只会抢功劳，典型的阳奉阴违。

职场如战场，小人真不少！他们或是造谣生事，无中生有；或是挑拨离间，制造纷争；或是阿谀奉承，巧言令色。

在职场这个大环境里，原本应该大家齐心协力把工作做好，可就是有那么一些人，专门搞小动作。他们最擅长以下3个卑鄙手段。

一、抢功劳

你们有没有遇到过那种在领导面前表现得特别积极，表面对人热情似火，背后却打小报告，好像所有的工作都是他一个人做的，实际上呢？很多工作都是别人默默完成的，他就只会抢功劳，典型的阳奉阴违。

我就遇到过这样一个人，我们小组辛辛苦苦做了一个项目提案，他竟然在向领导汇报的时候，把我们的集体成果说得好像是他一个人主导的一样。这还不算完，他还在领导面前暗示我们其他人不够努力，不加班，拖了后腿。当时我那个气啊，简直要冒烟了！

二、说坏话

还有那种在背后说坏话的。表面上跟你嘻嘻哈哈，好像关系很好的样子，背后却到处散播谣言。比如，我有一次穿了一件新衣服去上班，就有个职场小人在背后说我肯定是有什么别的目的才穿这么好看，说我不务正业、想勾引领导之类的话。我穿新衣服怎么了？我就不能让自己心情好一点了吗？简直是莫名其妙！

三、使绊子

有些职场小人会故意给你使绊子。我之前有个重要的任务，本来一切都进展顺利，结果不知道是谁，私自动了我的电脑，把我的资料文件偷偷改了一些关键数据。导致我在给客户汇报的时候出了大差错，差点就丢了这个项目。后来我才发现是被人暗算了，晕了，麻了，这职场怎么会有这么阴险的人呢？

遇到职场小人真的是太倒霉，防不胜防。面对这些小人，咱可不能硬刚。学学古人，一视同仁，把他们当普通人，甚至主动示好，减少摩擦。我们一定要小心提防，不要让他们得逞。同时，也要做好自己的工作，用实力说话。正风肃纪，做好自己，身正不怕影子歪。只要咱行得正，他们也难找到把柄。

记住，别得罪小人，咱不跟他们一般见识，把精力用在提升自己上，让小人望尘莫及！

来源：职场避坑