春风送岗促就业精准服务暖民心——汉中市宁强县举办2025年“春风行动”暨苏陕劳务协作专场招聘会

摘要：西部决策网讯为深入贯彻落实党中央、国务院关于稳就业保民生的决策部署，进一步深化苏陕劳务协作，优化就业服务，破解企业用工难题，推动劳动力市场供需精准对接，促进区域经济协调发展与民生福祉提升，2月8日上午，宁强县2025年“春风行动”暨苏陕劳务协作专场招聘会启动仪

西部决策网讯 为深入贯彻落实党中央、国务院关于稳就业保民生的决策部署，进一步深化苏陕劳务协作，优化就业服务，破解企业用工难题，推动劳动力市场供需精准对接，促进区域经济协调发展与民生福祉提升，2月8日上午，宁强县2025年“春风行动”暨苏陕劳务协作专场招聘会启动仪式在县城人民广场举行。

宁强县副县长邱刊主持会议，副县长陈斌、县人大常委会副主任李自勇、县政协副主席王义波，以及江苏省南通市崇川区、常州市金坛区人社部门和招聘企业代表出席活动。

本次活动以“春风送岗促就业精准服务暖民心”为主题，由宁强县人民政府主办，县人力资源和社会保障局、江苏省南通市崇川区人社局、常州市金坛区人社局联合承办，县总工会、县妇联、团县委、县农业农村局、县交通运输局、县退役军人事务局、县高新技术产业开发区管委会、县就业服务中心等部门（单位）协办。

活动旨在充分利用春节前后农民工集中出行、换岗高峰期，集中为有就业创业意愿的农村劳动者、有用工需求的用人单位以及其他有就业创业意愿的劳动者，提供全方位就业服务、权益保护和关心帮扶，实现稳就业增民生福祉、保用工促企业发展、提热度强市场信心的目标，助力实现就业服务“开门红”、推动经济发展“开门稳”。

深化改革，协作共赢

此次招聘会是宁强县深化苏陕劳务协作的重要举措，也是推动区域经济协调发展、促进就业民生改善的具体实践。苏陕协作自启动以来，两地通过资源共享、优势互补，在产业对接、劳务输出、技能培训等方面取得了显著成效。此次招聘会进一步深化了协作内涵，通过搭建高效对接平台，不仅为宁强县劳动力提供了更多优质就业机会，也为江苏企业输送了急需的技能人才，实现了互利共赢。

精准服务，暖心惠民

招聘会现场功能分区清晰合理，设置了求职招聘区、政策咨询区、劳务品牌推介展示区等多个就业服务区域。在招聘区域，企业代表与求职者面对面交流，详细介绍岗位需求、薪资待遇及职业发展前景。企业招聘人员耐心解答求职者疑问，并与初步达成就业意向的求职者确定后续面试、入职等相关事宜。政策咨询区为求职者提供了就业创业政策解读、劳动权益保障咨询等服务，切实帮助劳动者解决就业过程中遇到的难题。

线上线下，同步发力

本次招聘活动创新服务模式，采用线上线下同步招聘的方式。除了现场招聘外，还充分利用“秦云就业”微信小程序，为无法到场的求职者提供线上求职服务。通过数字化手段，实现了招聘信息的广泛传播和精准匹配，进一步提升了就业服务的覆盖面和效率。

成效显著，助力发展

据统计，此次招聘会吸引了来自江苏南通、常州和宁强本地的95家企业参加，提供各类就业岗位7863个，涵盖制造业、服务业、高新技术产业等多个领域。进场求职人数达800余人次，发放招工简章、就业创业政策宣传资料3000余份，初步达成就业意向321人。活动切实为求职者和企业之间搭建起了高效的沟通平台，有力地推动了就业工作的开展。