摘要:上午10时许,现场人头攒动。此次招聘活动由市人力资源社会保障局、市总工会、市妇女联合会共同主办,聚焦“维护女职工权益,护航职业发展”主线,组织参会企业53家,提供招聘岗位164个,招聘需求845人次,吸引3600余人次劳动者进场求职,为求职女性铺就一条温情的“
淄博市融媒体中心
记者 董娜 通讯员高中贺 孙静
春风携暖意,提升“她”力量。3月8日上午,一场专为女性打造的就业盛宴——淄博市2025年“春风行动”女职工专场招聘会在淄博富力万达广场举办。
上午10时许,现场人头攒动。此次招聘活动由市人力资源社会保障局、市总工会、市妇女联合会共同主办,聚焦“维护女职工权益,护航职业发展”主线,组织参会企业53家,提供招聘岗位164个,招聘需求845人次,吸引3600余人次劳动者进场求职,为求职女性铺就一条温情的“双向奔赴”路。
工会服务帮就业 权益护航有力度
“劳动权益保护、劳动合同签订、社会保险缴纳、劳动争议解决……这些是求职者现场咨询较多的问题。” 京师淄博律师事务所的刘律师告诉记者。
作为此次招聘活动的一大亮点,市总工会开辟了权益护航专区,开展了“情系女职工 法在你身边”普法宣传和心理咨询活动,吸引众多求职者驻足聆听。工作人员耐心细致地为求职者答疑解惑,发放《民法典》《工会法》《妇女权益保障法》等宣传材料2200余份,帮助广大女性劳动者增强学法、知法、守法、用法意识和能力,更好实现合规合法就业。
“此次招聘会不仅是稳就业的重要举措,更是工会服务职工、服务企业、服务大局的生动实践。我们将全力做好职工权益保障,用实际行动为职工做实事、解难事、办好事,当好贴心的娘家人。”市总工会女职工部部长杨海燕表示。
去年刚本科毕业的赵淑娴犹豫着来到咨询区,“上个月我参加了一家公司的面试,让我先试用1个月,不签劳动合同也不给交社保,说试用期合格了再正式录用,这种情况合理吗?”工作人员耐心地解释:“根据劳动合同法,试用期也在劳动合同期限内,用人单位必须与你签订劳动合同并缴纳社保。”赵淑娴听完后点点头,“原来我一直被误导了,谢谢你们让我明白了自身权益。”
量身定制送岗位 贴心服务显温度
市人社局锚定女性差异化就业需求,联合市妇联有针对性地征集到众多“妈妈岗”就业岗位。招聘现场,适合女性群体的岗位多种多样,既有家政服务、教育咨询、文化传媒、服饰家纺等行业,又包含了弹性工作制、可远程办公等各类灵活岗位,同时针对养老护理、健康管理等银发经济岗位需求,也为女性求职者提供了多元化就业选择。
“试用期多长时间?”“月薪多少?”……前来找工作的女性络绎不绝。“我是看‘淄博就业人才’微信公众号知道这次招聘会的,离我家很近,就来看看”。家住张店区世纪花园小区的刘女士感慨万分,“我刚刚结束哺乳期,准备重返职场,这次招聘会太及时了。有不少岗位挺适合我,都留了联系方式,希望有后续的面试消息。”
“我们公司于2010年在淄博科技工业园成立,是国家级高新技术企业、省专精特新中小企业、省科技型中小企业、省创新型中小企业、省瞪羚企业。我们带来了5大类20个就业机会,其中女性岗位占到70%。短短1小时就收到女性求职者简历34份,充分展现了职场女性的求职热情与企业岗位的吸引力。”山东辰祥电气设备有限公司人力资源经理田爽介绍说。
全域联动促对接 同频共振有精度
“我昨天刚参加了临淄区的妇女节巾帼人才专场招聘会,今天带孩子来齐盛湖玩,没想到市里也举办了一场大型专场招聘活动。”家住临淄区大顺花园的周女士,正在招聘现场认真寻觅,时而拿起手机拍照记录。
据了解,我市区县人社部门联合工会、妇联组织,同样组织举办了女性就业专场招聘活动,以“全周期”“全域联动”服务理念倾情打造“家门口”就业服务圈,全力为我市女性群体就业保驾护航。据统计,“三八”国际劳动妇女节期间,全市服务女性就业共举办招聘会11场,提供招聘岗位798个次,招聘需求4118人次,累计服务女性为主的各类求职群体8200余人次。
助力“她”就业,你我在行动。接下来,全市人社部门将继续联合工会、妇联等部门,开展更多贴合女性就业需求的招聘和职业指导服务活动,持续拓宽女性就业渠道,让女性就业服务的“春风”四季常驻,协力为“半边天”搭建更为广阔的出彩舞台。
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