摘要：如果你在一个小单位上班，或许最让你感到无奈的不是工作的压力，而是同事对你的冷嘲热讽和暗中使坏。

在工厂打工的人，可能最反感的不是工作的辛苦，而是工友之间的嫉妒和排挤。

如果你在一个小单位上班，或许最让你感到无奈的不是工作的压力，而是同事对你的冷嘲热讽和暗中使坏。

如果你生活在一个老旧小区，孩子升学的时候，你会看到，那些平常关系不错的邻居，突然对你家孩子的成绩表现出异样的关注和嫉妒。

一句话，层次越低的人越容易对身边的人产生嫉妒心理，也就是，尽最大的心思去贬低，去破坏，去中伤，去阻碍。

为什么会出现这样的情况呢？背后的原因引人深思。

自我平衡和补偿的心态

就拿工厂的工友为例，为什么工友之间容易产生嫉妒。

除了表面上所谓的竞争压力和工作劳累之外，他们敢坦诚说自己没有私心吗？

事实的真相是，他们有着强烈的私心，正是这份私心让他们对身边优秀的工友充满嫉妒。

简单来说，他们的能力只能在工友之间比较。对于领导和高层，他们最多只能羡慕，却不敢公然嫉妒。

但对于身边表现出色的工友就不同了，工友的优秀会让他们感到威胁。

恰恰是这种近距离的对比，才会让他们通过贬低工友、传播谣言、破坏工友的工作成果，看着工友陷入困境而获得一种心理平衡。

可以说，他们是在通过这种方式来自我补偿，因为他们长期处于平凡的状态，渴望通过打压别人来获得一种自我价值的肯定。

狭隘心态就是，别人不好，我才好

可以说，很多层次低的人，都有狭隘的心态。

这种狭隘心态的形成，应该是生活的挫折，环境的局限，自我的短视和见识的浅薄所决定的。

往深层去说，就是精神空虚，缺乏积极向上的动力。

所以，他们总是有一种嫉妒别人的思维，这种思维扎根在他们的脑海中，一旦有机会就会表现出来。

就比如，在小单位里，同事会因为你的一次晋升而嫉妒不已。

因为，这是他们为数不多，可以通过对比来寻找自我安慰的机会。

或者是在老旧小区里，嫉妒别人家孩子的成绩，通过说风凉话让自己心里好受些。

因为，他们曾经也经历过被比较和被否定，他们也要让别人感受一下这种滋味，这样，内心的那份痛苦才能得到缓解，才能获得一种虚假的满足。

嫉妒身边人，可以极大地满足他们脆弱的自尊和空虚

低层次人群的自尊往往很脆弱，内心也很空虚。

正因为这份脆弱和空虚，会让他们有一种，我不能让别人比我好的心态。

所以，生活中的他们是敏感的，多疑的，充满恶意的，嫉妒心极强，报复心也很重。

他们有限的认知思维，会以为，通过嫉妒和破坏别人的好事，就是证明自己的方式，是能让自己感觉良好的。

所以，生活中的他们会盯着身边的人嫉妒，破坏，以求得心理上的满足。

为什么他们只敢嫉妒身边的人呢？因为，他们的视野和格局，或者说是他们的心理承受能力，也只能局限于身边的小圈子。

俗话说就是井底之蛙，只能看到井口那一片天。

为什么层次越低的人越容易嫉妒身边人，原因就是，他们也只能在熟悉的环境中寻找心理平衡，别的方式想不到。

社会是多元而广阔的，层次高的人，反而会因为见识广而欣赏他人，共同进步。

而一直处于低层次的人，他们是难以突破自我的，他们的唯一选择就是在身边人的身上寻找优越感。

而这，就是为什么层次越低，越容易嫉妒身边人来满足自我的最大原因。

来源：月光精灵XIN