摘要：全省1.13万个5+2就业之家聚焦“用好”目标，加大岗位开发、强化数据归集，突出重点群体、促进供需匹配，以就业服务之优支撑就业形势之稳，奋力打造就业公共服务江西品牌、谱写高质量充分就业江西篇章。

编者按：

全省1.13万个5+2就业之家聚焦“用好”目标，加大岗位开发、强化数据归集，突出重点群体、促进供需匹配，以就业服务之优支撑就业形势之稳，奋力打造就业公共服务江西品牌、谱写高质量充分就业江西篇章。

九江启动春风行动以来，依托各级5+2就业之家服务网点，紧密结合本地实际情况，牢牢把握春节前后劳动者换岗流动高峰期这一关键时机，聚焦企业开工复产关键期的就业服务，开展“春风行动”系列公共就业服务活动，促进劳动力市场的供需精准对接。

稳就业暖民心，线上线下齐发力

九江市各级就业之家线上充分利用“江西就业之家”公共招聘平台、短视频平台等线上载体，动员有招聘需求的用人单位参与“直播带岗”“云招聘”“云上探厂”，推进网络直播技术与就业公共服务融合发展；线下利用返乡返岗高峰期开展社会效应好、宣传效果强的综合性大型现场招聘活动，分群体、分类别宣传就业创业政策，引导企业和劳动者通过“江西就业之家”小程序，享受求职招聘、零工市场、职业培训、创业扶持、补贴直发等线上一网通办服务。

依托5+2就业之家平台，进一步整合线上线下资源，采用现场招聘会、送岗下乡、第三方代招、直播带岗等多元化的活动模式，结合乡镇下乡入户劳动力资源摸排以及点对点往返招聘现场免费班车等特色举措，在九江掀起了就业招聘求职的热潮。

截至目前，全市累计举办招聘活动528场次，其中线下招聘会179场，线上招聘活动349场。现场参与企业达3152家，提供岗位4.18万余个，签订就业协议人数超2.55万人。组织直播带岗活动319场，联系2983家企业提供超5.7万个岗位，工作人员携手企业负责人在线答疑解惑，累计吸引172万人次在线观看。

拓岗位促发展，扎实调查底数清

九江市各县区（市）利用各地5+2就业之家服务网点，借助“农民工地图”数据，对本地区范围内重点企业和用人单位用工情况开展全面调查，摸清企业生产经营和节后开工复工安排，做好岗位归集发布管理工作。做到人员底数清、基本情况清、就业需求清、技能水平清、求职意向清。

通过面对面沟通，切实帮助解决就业困难，为开展精准送工及就业帮扶提供坚实数据支撑。截至目前，已为2000余名就业困难人员提供专项就业援助，实现零就业家庭动态清零。全市已有10557家企业注册使用“江西就业之家”系统平台，累计通过该平台为5686家企业发布岗位信息4.15万次，累计招聘人数达52.42万余人次。当前在招岗位3300余个，岗位招聘人数达3.16万余人次。

亮品牌提热度，广泛宣传重实效

为大力宣传就业之家助力高质量就业工作，九江市各级就业之家依托互联网平台，借助微信群、微信公众号、乡镇村电子屏、人社一体化信息、赣服通等渠道，广泛发布各类就业服务信息，为全市劳动者提供及时便捷的就业信息、政策及法律等服务。

通过送岗下乡行动，将政策与信息精准送达每个社区、村庄及家庭，让各类就业群体均能及时获取针对性就业服务。积极与电信、移动、联通等企业合作，通过手机信息发布招聘信息，邀请求职者踊跃参与。活动期间，全市累计向各类手机用户发布信息超100万条。

适时开展跨区域招聘、驻点招聘、组团招工、送岗下乡等活动。借助活动加大力度向用人单位和劳动者宣传推广“江西就业之家”等促供需平台。今年1月份，组织辖区用工量较大的5家企业赴贵州省黔南州、铜仁市等地开展中西部劳务协作，先后与龙里县、铜仁市万山区、松桃县签订劳务合作协议并参加招聘会，现场达成求职意向50人，到岗8人。精准了解企业需求，提供一站式贴心服务。

来源：东南沿海消息通