摘要：此次招聘会吸引了57家企业现场参与，涵盖智能制造、金融行业、安保服务、驾驶员等多个领域，提供就业岗位1287个，既包含技术型、管理型岗位，也有适合退役军人特长的一线实操岗位，可以满足退役军人的多样化就业需求，有208人现场达成求职意向。

3月27日，

一场橄榄绿与职业蓝的碰撞

在高笋塘广场上演。

当天，

由万州区退役军人事务局、人社局、

工商业联合会、人武部联合举办的

“2025年万州区春季老兵

招聘月专场招聘会”盛大开幕，

招聘会采取“线上+线下”方式，

为退役军人搭建就业平台，

拓宽就业渠道，

满足退役军人求职和企业用工需求。

在采访中，

前来参与招聘会的退役军人

纷纷表示不虚此行，

有许多岗位都适合自己，

同时表示要把军人的拼搏精神

带到工作中。

参与现场招聘的企业也纷纷表示，

他们非常看重退役军人

身上具备的坚定信念、

应变能力、专业素养，

以及出色的团队合作精神

和严明的组织纪律性，

期望他们能在各自岗位上发光发热，

为企业发展注入新的活力。

此次招聘会吸引了57家企业现场参与，涵盖智能制造、金融行业、安保服务、驾驶员等多个领域，提供就业岗位1287个，既包含技术型、管理型岗位，也有适合退役军人特长的一线实操岗位，可以满足退役军人的多样化就业需求，有208人现场达成求职意向。

线下招聘会火热进行的同时，线上直播带岗也同步开展。有120家企业参与招聘，提供岗位2896个，场外求职者不仅可以通过直播观看现场盛况，还可以通过线上平台选岗。

据了解，此次招聘会充分考虑了退役军人群体的特点，精心筛选了管理、教育、互联网等多个行业的优质岗位，部分岗位还放宽了招聘条件，力求为退役军人提供行业类别丰富、岗位层次多样的就业选择。

万州区退役军人事务局相关负责人表示，

区退役军人事务局

将进一步加强与相关部门的合作，

积极挖掘就业资源，

打造区域内良好的

退役军人就业环境和发展空间，

持续为退役军人提供

优质、高效的就业服务。

来源：微万州