摘要：华中科技大学光学与电子信息学院有着50余年的发展建设史，是华中科技大学实力最雄厚的院系之一。九峰山实验室于2021年由湖北省人民政府批复组建，是湖北实验室之一。为深化校企创新合作，华中科技大学光电信息学院和九峰山实验室现联合招聘光电学者。

华中科技大学-九峰山实验室

华中科技大学光学与电子信息学院有着50余年的发展建设史，是华中科技大学实力最雄厚的院系之一。九峰山实验室于2021年由湖北省人民政府批复组建，是湖北实验室之一。为深化校企创新合作，华中科技大学光电信息学院和九峰山实验室现联合招聘光电学者。

岗位信息

一、项目介绍

项目由华中科技大学光学与电子信息学院和九峰山实验室设立。依托学校与企业双平台，入选学者受聘于华科大光电信息学院教师岗位，享受学校提供的科研条件及相应岗位的薪酬待遇，同时以企业顾问、科研合作或项目揭榜等形式双聘至九峰山实验室完成相应的岗位职责，并由九峰山实验室提供专项津贴及配套科研经费和软硬件支持。

二、招聘领域

招聘领域：光通信、光电芯片与集成、光电探测与显示、射频与微波技术

招聘方向：半导体芯片、器件设计和工艺研究；半导体装备研究；半导体材料研究。

三、招聘要求

1. 遵守中华人民共和国法律法规，具有良好的科学道德，自觉践行新时代科学家精神；

2. 有光电信息、微电子、集成电路、物理、化学、材料、机械等领域的研究经历，全日制博士学位；

3. 应在国内外一流大学、科研机构或企业研发机构获得正式教学或者科研职位，或者具有连续3年以上工作经历；或取得业内同行专家认可的科研或技术等成果，且具有成为该领域学术带头人或杰出人才的发展潜力。

四、招聘岗位及学校待遇

招聘岗位：顶尖人才、领军人才、青年人才、海外优青

1．顶尖人才

能够服务国家重大战略需求和引领经济社会发展的学术大师和战略科学家，包括诺奖菲尔兹奖、图灵奖等综合性和学科型国际公认顶级大奖获得者，主要科技发达国家科学院、工程院院士等顶尖人才等。

国家、省市和学校进行综合支持配套，一事一议、一人一策，上不封顶。

2．领军人才

取得国内外同行公认的重要成就，在海内外具有较大影响力，具有带领团队协同攻关能力的领军人才，包括世界一流大学或一流学科教授、副教授，世界著名研究机构或世界著名企业研发部门的首席科学家或核心骨干等。

提供具有国际竞争力的薪酬待遇，全周期服务保障，一事一议，一人一策，配置科研助手和实验场地，协助组建科研团队，提供可立即开展工作所需的科研启动经费。在基本养老保险、医疗、住房、签证、配偶工作、子女读书等方面给予保障。

3. 青年人才

取得具有重要学术影响的标志性研究成果，具有成为该领域学术带头人或杰出人才的发展潜力，包括世界一流大学或一流学科的助理教授、博士后、博士，世界著名研究机构或世界著名企业研发部门的研究骨干或其他海外优秀青年人才等。

提供具有竞争力的薪酬待遇和科研启动经费。按照相关政策提供基本养老保险、医疗、住房、签证等方面的支持保障，并协助解决配偶工作、子女入学等问题。

4. 海外优青

依托华中科技大学光学与电子信息学院申报并入选优青（海外）项目者，可通过绿色通道申请正高级职称，享受优厚基础年薪。国家提供生活补助50万元，科研经费100-300万元。学校按照国家拨付经费1:1配套，提供安家费和购房补贴共计200万元，首聘期前三年每年提供1-2个博士招生指标。另可享受省、市相关政策支持。

*参照往年政策，以正式通知为准。

五、九峰山实验室支持条件

1. 薪酬待遇：提供具有国际竞争力的薪酬（在教师薪酬基础上附加50-200万专项津贴），另可享受高水平成果奖励、科研绩效（上不封顶）。

2. 科研条件：提供200-3000万元专项项目科研经费，提供办公、科研设施保障。全方位助力顶尖人才科研突破，提供充足的科研空间和平台。

六、材料要求

1. 学术简历：一般应包括但不限于个人基本信息、联系方式、教育经历、工作经历、主要研究方向、主要论著或论文、承担科研项目情况、专利申请和授权情况、获奖情况等内容，不超过8页。

2. 学术成果总结：近五年在相关研究领域的代表性学术成果总结，一般不超过3项，篇幅不超过3个A4页面。

3. 代表性著作或论文：需提供近五年5篇代表性著作或论文的全文，并按照重要性排序。

4. 相关证明材料：学历学位证书等。

七、联系方式

申请材料请以邮件附件形式发送，申请邮件标题应为“申请人姓名+申请的岗位+岗位方向”。

联系人：

明老师：

mingweiwei@hust.edu.cn

刘老师：

zhaopin@jfslab.com.cn

光谷实验室

湖北光谷实验室由华中科技大学牵头组建，以光电子技术与装备为主题，瞄准未来智能时代的高端芯片、光电融合等前沿科学与技术问题，开展长期稳定的基础与应用基础研究，聚焦新型光电子材料与器件三大方向的核心任务持续攻关，着力服务信息通信、智能制造、智能汽车等万亿产业集群。

岗位信息

研究方向：

光电融合芯片和微系统；先进激光器与制造装备；光伏显示的新型光电子材料与器件。

基本条件：

1.本科及以上学历，有在企事业单位从事相关领域技术开发及管理经验者优先，工作经历优秀者可适当放宽学历要求；

2.遵纪守法，恪守科研道德，工作积极主动，有强烈的事业心和责任感，对科技创新有一定的理解和追求；

3.逻辑能力强，拥有较强的沟通表达与组织协调能力，善于与团队协作；

4.身心健康，能适应较快工作节奏，具有一定抗压能力。

待遇说明：

1.实验室员工实行聘期合同制管理，首聘期3年，聘期结束后，由实验室组织进行考核，考核结果将作为是否继续聘任的依据；

2.岗位具体薪酬待遇根据实验室相关管理制度执行；

3.享受社会保险、住房公积金、年度体检等福利政策，协助申请相关职称。

招聘程序：

1.请发送简历（包括个人基本信息、教育背景、工作经历及获奖证书等）至邮zhouhanwei@ovlab.cn，邮件主题请注明【应聘-姓名-岗位】；

2.实验室统一对通过资格审查的应聘者组织面试；

3.结果反馈。

联系方式

联系人：周老师、吴老师

电子邮箱：

zhouhanwei@ovlab.cnwudong@ovlab.cn

芯景科技

武汉芯景科技有限公司成立于2008年，是一家专业从事模拟及数模混合集成电路研发、设计及应用的高新技术企业。总部位于光谷软件园，在南京、深圳、长沙设有分支机构。产品广泛应用于计算机服务器主板、通讯设备以及工业控制和消费电子市场。

岗位信息

一、模拟IC设计工程师-招4人（10-20K/月）

岗位职责：

1.熟练掌握半导体物理、模拟电子技术、模拟CMOS集成电路课程知识；

2.有ADC/DAC,Bandgap,LDO等产品设计和流片经历者优先；

3.协助产品调试和测试验证，debug及改版工作，完成产品量产过程；

4.负责相关设计验证文档的撰写;良好的英语阅读及文档撰写能力。

岗位要求：

微电子、集成电路相关专业优秀本科或者硕士毕业。

二、版图工程师-招4人（7-10K/月）

岗位职责：

1.根据项目需求负责模块级和整体版图布局布线工作；

2.完成芯片的版图floorplan，Layout设计、进行各项物理验证、参数提取等；

3.曾有过集成电路版图设计项目经历者优先；

岗位要求：

集成电路、微电子、电子科学与技术等相关专业本科及以上学历。

三、硬件工程师兼FAE-招4人（7-10K/月）

岗位职责：

1.负责公司产品的硬件方案设计、开发、调试,能独立完成硬件电路图和PCB设计；

2.熟悉单片机软件开发,了解PCB设计流程，能和板厂进行对接；

3.良好的与客户和内部团队的沟通能力,工作认真仔细，时间观念强，团队意识强；

岗位要求：

电子类相关专业，本科及以上学历。

四、商务代表-招1人（5-7K/月）

岗位职责：

1.善于与人沟通，具有良好的组织协调能力及服务意识；

2.具备分析问题解决问题的能力，工作认真仔细，有一定的抗压能力；

岗位要求：

1.大专及以上学历；

2.熟练使用办公软件，具备一定的文档设计及管理能力。

五、外贸商务代表-招1人（5-7K/月）

岗位职责：

1、负责国外客户的日常联系工作、以及订单的处理落实和实施；

2、工作认真负责，态度细心，严谨，应变能力强，有较强的工作责任心。

岗位要求：

大专及以上学历，英语专业优先，具备优秀的英语听说读写能力。

工作地址：光谷大道70号光谷世贸中心I座505-506

简历投递邮箱：

hr@analogtek.com.cn

中建三局信息技术研究院

中建三局信息技术研究院成立于2021年6月，总部位于湖北武汉，是一家具备建筑行业特点，致力于行业信息化、数字化、智慧化的创新研发机构。主要业务范围包括互联网新技术、新基建、人工智能、工业互联网等方面的研发和集成。

岗位信息

01后端研发工程师 15-25K

02项目经理 15-25K

03解决方案架构师 15-25K

福利待遇：五险一金、过节福利、员工食堂等

工作地点：高新大道799号中建光谷之星G3栋A座5楼

工作时间：8:30-17:30，9:00-18:00（弹性半个小时）

工建科技

湖北工建科技产业投资有限公司成立于2018年1月，是湖北联投/湖北建投下属全资子公司。企业定位国内领先的数智工程整体解决方案服务商，业务主要涵盖BIM技术应用、建筑智能化工程、软件开发与集成等新一代数字与信息化产业方面。

岗位信息

一、资深测试工程师 薪资面议

岗位职责

1.能够根据项目计划制定相应测试计划；

2.参与需求分析、撰写软件测试策略、软件测试方案、测试用例；

3.能够站在用户角度完成系统测试，包括功能测试、性能测试等并输出测试报告；

4.参与产品升级讨论、为产品提供适用及易用性建议；

5.跟踪bug变更流程并推动解决；

6.编写发布文档，实施产品发布工作。

任职要求

1.统招本科学历，计算机、软件工程等相关专业，5年以上软件测试工作经验；

2.熟练掌握常用的软件测试方法、软件工程知识，熟悉面向对象设计的测试工作；

3.熟练掌握一门编程语言；

4.掌握一到多种性能测试工具，熟练运用一到多种脚本语言，进行测试脚本的编写；

5.熟练操作sql server数据库；

6.具有良好沟通协调能力及团队协作精神，责任心强；

7.有激情，有梦想，乐于接受挑战，能承受住压力，不断追求创新。

二、校招：UI工程师 （仅接受25届毕业生，简历投递需附作品）

三、社招：市场开拓岗、证券事务代表、成本管理岗。

福利待遇：五险一金最高比例缴纳，其他津补贴，有食堂。

工作地点：花城大道8号软件新城二期C11栋4楼

工作时间：8点半-5点半 双休

三相电气

武汉三相电气有限公司隶属于武汉三相电力集团，专注于将行波故障精确定位与隐患预警技术应用于配电网领域，致力于提供现代智慧配电网综合解决方案，助力配电网安全韧性提升。公司先后被认定为湖北省高新技术企业、湖北省专精特新中小企业等。

岗位信息

一、研究助理-招2人

岗位职责：

1. 负责新产品的技术研究；

2. 根据市场需求和技术趋势进行创新性设计和新技术调研。

3. 完成项目计划进行技术文档编写，并按时提交高质量的成果报告。

4. 与相关部门合作开展实验测试、仿真、及数据分析等工作。

5. 对现有技术和工艺流程进行评估并提出改进建议。

岗位要求：

1、本科（211，985）及以上学历，硕士优先，电气专业；

2、熟悉电力系统架构及电气工程基础知识；

3、承担或参与过电网公司项目者优先；

4、有电网领域在线监测产品或配电自动化项目经验优先；

薪资待遇：

1万-2万

二、销售工程师-招2人

岗位职责：

1.责公司销售部门的日常运营，确保销售目标的达成；

2.制定并执行销售策略，开发新客户，维护现有客户；

3.建立和维护与客户的紧密合作，以解决客户的问题并确保客户的满意度；

4.负责销售合同的管理，包括签订、履行和收款等流程；

岗位要求：

1.大学本科或以上学历，电力工程或相关专业优先考虑；

2.具备一定的电力行业相关知识基础；

3.具有1年以上B端销售经验，有成功销售项目的经历；

薪资待遇：

7000-1万

三、电气工程师-招1人

岗位职责：

1、参与公司配电终端类产品现场技术支持；

2、参与配电终端产品各检测机构相关试验工作；

岗位要求：

1、大学本科及以上学历，电气工程及其自动化专业；

2、有配电终端现场安装调试、主站对点接入等工作经验者优先；

薪资待遇：

5000-7000元

四、硬件工程师-招1人

岗位职责：

1.作为电力行业硬件工程师，将负责设计、开发和调试架空线路产品硬件设计，调试；

2.负责电力线路产品硬件系统的设计，包括硬件选型、电路设计、 PCB布局等；

3.根据设计需求，进行硬件的验证、测试和调试工作；

4.参与电力线路产品硬件设计的评审，并提出改进建议；

5.撰写硬件设计文档，包括设计规范、测试计划等；

6.协助项目经理完成项目计划，并对项目进度负责。

岗位要求：

1.本科或以上学历，电子、通信、自动化等相关专业；

2.至少具有1年以上的相关行业硬件工程师工作经验；

3.熟悉数字电路设计、 PCB设计、电源设计等；

4.熟悉常用的硬件设计工具，如 Altium Designer、Cadence等；

5.了解Embarcadero、VHDL等工具的语法和用法。

薪资待遇：

7000-1万

简历投递邮箱：

346805218@qq.com

公司地址：东湖高新区黄龙山南路2号光谷光电信息产业创新创业基地一期2栋22层1号房

文明一万年·智能社会体验馆

文明一万年·智能社会体验馆是北京大学武汉人工智能研究院重点打造的国家智能社会治理实验综合基地科普展馆项目。体验馆集成AI大语言模型、AIGC、VR沉浸式大空间及LBE大空间娱乐定位等前沿技术，设有VR大空间体验、沉浸式CAVE、时光长廊等智能体验展区。

岗位信息

一、Unity程序员-研发部

岗位职责：

1. 负责Unity项目的开发工作，包括但不限于VR场景逻辑、UI界面、动画等。

2. 与团队合作，根据项目需求设计和实现游戏功能。

3. 优化VR场景性能，确保VR场景的稳定性和流畅性。

4. 编写和维护技术文档，确保代码质量和可维护性。

5. 解决开发过程中遇到的技术问题，与团队成员进行有效沟通。

技能要求：

1. 精通C#编程语言，有良好的编程习惯和代码管理能力。

2. 熟悉Unity引擎，具备至少2年以上的Unity开发经验。

3. 了解3D图形学原理，熟悉Unity的渲染管线和Shader编程者优先。

4. 熟悉常用的数据结构和算法，能够进行游戏性能分析和优化。

5. 良好的团队合作精神和沟通能力，能够承受工作压力。

工作经验：

本科及以上学历，计算机科学或相关领域。

至少2年以上Unity游戏开发经验。

个人素质：

热爱游戏行业，对新技术有强烈的学习兴趣和自我驱动力。

能够独立工作，同时也能在团队环境中协作。

二、3D建模师（3ds Max）-美术部

岗位职责：

1. 负责角色、场景、道具的3D建模和贴图工作。

2. 根据项目需求，设计和创建高质量的3D模型和材质。

3. 与团队合作，确保3D资产符合VR场景风格和性能要求。

4. 优化3D模型，减少资源占用，提高VR场景性能。

5. 编写和维护技术文档，确保工作流程的标准化和可追溯性。

技能要求：

1. 精通3ds Max建模、UV展开、贴图绘制和渲染技术。

2. 熟悉Photoshop、Substance Painter等2D/3D绘图软件。

3. 了解ZBrush、Maya等其他3D软件，能够进行高模雕刻和细节处理。

4. 熟悉PBR（物理基础渲染）流程，能够创建高质量的材质和纹理。

5. 良好的审美能力和创新思维，能够根据项目需求设计独特的3D资产。

工作经验：

本科及以上学历，美术、设计或相关领域。

至少2年以上3ds Max建模经验，有游戏行业经验者优先。

个人素质：

对3D建模和游戏开发有热情，愿意不断学习和提升技能。

良好的团队合作精神和沟通能力，能够在压力下保持高效的工作状态。

其他要求：

请在简历中附上个人作品集或链接，展示您的3D建模和贴图能力。

申请方式：

请将简历和作品集发送至18850198899@163.com。

东湖高新区消防救援大队

为满足社会经济迅速发展对消防力量的需求，有效提升社会灾害防控能力，积极适应新形势新任务新要求，东湖高新区消防救援大队现面向社会公开招录30名政府专职消防员。

岗位信息

消防战斗员（共20名）

从事一线灭火救援工作，担负执勤战备任务。

消防车驾驶员（共10名）

从事一线执勤消防车驾驶等工作，担负执勤战备任务。

招收条件

一、具有中华人民共和国国籍；

二、遵守宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度；愿意严格执行消防救援队伍各项规章制度和纪律要求。

三、自愿从事灭火救援、社会救助等工作，富于职业荣誉感和团队精神，意志坚强、乐于奉献、吃苦耐劳的；

四、男性，具有高中（含中专、职高、技校）以上文化程度；

五、身体和心理健康，无精神疾病史，无遗传、慢性或传染性等疾病，无文身，无吸毒史；无不适宜高强度体能训练的基础病或陈旧伤（包括但不仅限于腰椎间盘突出、半月板损伤、韧带损伤、强直性脊柱炎等），符合《消防员职业健康标准》（GBZ 221-2009）体检标准；

六、从事执勤战斗、通讯调度等岗位的招收对象年龄应在18-30周岁（截至2024年9月10日），有汽车维修、水域救援、搜救犬训导等岗位特长的招收对象及国家综合性消防救援队伍退出消防员、退役军人的年龄可适当放宽；

七、从事消防车驾驶员岗位的招收对象年龄应在18-35周岁（截至2024年9月10日），需持有B2或以上驾驶证，同等条件下有大型车辆驾驶工作经历者优先录用；

八、同等条件下，优先录用国家综合性消防救援队伍退出人员（不含辞退、开除的）、具有大专及以上学历的高校毕业生、退役军人及有应急救援工作经历的人员。

不予聘用情形

一、因散布有政治性问题的言论，撰写、编著、制作、发表、出版、传播有危害国家安全或者其他政治性问题的文章、著作、音像制品，编造或者传播有政治性问题的信息，参加法律禁止的政治性组织等，受过处罚的或被记录在案的；

二、组织、参加、支持民族分裂、暴力恐怖、宗教极端等非法组织的；

三、组织、参加邪教、有害气功组织以及黑社会性质的组织，或者参与相关活动的；

四、笃信宗教的；

五、曾被刑事处罚、行政拘留或者收容教养的，涉嫌违法犯罪正在被调查处理或者被侦查、起诉、审判的；

六、曾因损害社会公德或者有打架斗殴、诈骗、偷窃、赌博、吸毒、传播淫秽物品、酒驾等违法行为，依法受到过行政处罚或被公安机关记录在案的或正在被调查处理的；

七、被开除公职、责令辞职、开除学籍或者被开除党籍、留党察看、开除团籍的；

八、解放军、武警部队退役士兵和国家综合消防救援队伍退出人员受行政、党纪处分，尚在影响期间的；被除名、开除或辞退的；

九、与国（境）外政治背景复杂的组织或者人员联系，政治上可疑，被有关部门记录在案的；

十、被依法列为失信联合惩戒对象的；

十一、本人有缠访闹访经历，依法受到处理或被有关部门记录在案的；

十二、家庭成员、主要社会关系成员有危害国家安全行为受到刑事处罚或者正在被侦查、起诉、审判的，组织、参加、支持民族分裂、暴力恐怖、宗教极端等非法组织的；是邪教、有害气功组织或者黑社会性质的组织成员的；

十三、曾在本支队从事过政府专职消防工作，离职不满2年的；

十四、其他不符合招聘政治条件的。

特别提示

一、基于消防救援职业的特殊要求，对已评定残疾等级（包括劳动能力鉴定伤残等级）和有严重伤病治疗记录、严重影响身体机能的慢性疾病等不适宜从事消防救援工作的人员，不予招聘；

二、曾存在包括但不限于涉及黄、赌、毒、酒、暴力侵害、负面舆情等问题的，或有其他不符合消防救援形象、不适合进入消防救援队伍的情形的人员，不予招聘。

工资福利

一、工资薪酬

（一）试用期结束后，根据不同学历、不同退役兵种、不同服役年限评定为相应等级，对应梯次工资档次，逐级增长，执勤战斗员月薪6000元起，执勤车驾驶员月薪6600元起（税前工资，含个人应缴"五险一金"部分）。

（二）享受国家法定节假日节日补助、高温补助（6至9月份）、工会福利；

（三）担任班长、分队长、站长等管理职务每月发放200-2500元职务津贴；

专职消防员等级分为三级七期，部队退役、国家综合性消防救援队伍退出及曾在其他消防救援支队从事政府专职消防员工作的人员试用期满考核通过的，工作（服役）年数视同工作时间进行评定；工作（服役）前已取得全日制本科、大专学历的，可折算计入工作（服役）年数进行评定。

二、其他福利

（一）统一办理基本养老、基本医疗、失业、工伤、生育等社会保险、住房公积金及人身意外伤害保险；

（二）提供工作期间的食宿、服装、被装等；

（三）工作满一年后每年享受带薪年休假1次（按等级分别享受10、15、20天）和单位安排的1次免费体检；

（四）在职期间学习B2驾照，并实际担任驾驶员1年以上的，可报销80%学费；

（五）凭工作证件可享受在武汉市内免费乘坐地铁及湖北省内就医优待、参观游览优待等政策；

（六）符合条件的，可申请武汉市保障性租赁住房，并享受相应房屋租售优惠政策；

（七）有需要入户武汉的政府专职消防员，可按照《武汉市积分入户管理办法（2022年版）》消防救援职业工种指标相关规定，享受加分。

职业前景

（一）设置（副）站长、（副）政治指导员、（副）分队长、小型站（副）站长、（副）班长等职务。

（二）表现优秀者给予立功授奖，优先参加骨干培训、入党、学驾驶、晋升岗位等级等。

（三）入职后表现优秀的专职消防员，优先推荐参加国家综合性消防救援队伍消防员招录，录取后政府专职消防员工龄可计算相应年限。

工作时间

实行工作5天、休息2天的轮休制度，工作时执行24小时驻勤制。在本市无居住条件的人员休息期间可在工作单位住宿。轮休模式灵活，可采取周休（每周轮休2天）、半月休（每半月轮休4天）、月休（每月轮休8天）和季休（每季度轮休20天）。

咨询电话

（一）咨询电话：

18186122751（夏女士）

027-87171112

咨询时间：

上午8:30-12:00，下午14:30-17:30。

（二）监督电话：027-85589120

（三）截止时间：2024年12月20日

应聘方法和内容

本次招录将根据报名情况，分区对报考人员进行资格审查、体能测试（项目及标准见附件）、面试、心理测试、体格检查和政治审查。符合条件的择优录取，参加入职培训并试用，试用期2个月。

政府专职消防员全程实行劳动合同签订制，首次签订合同期间为2年。入职时签订入职培训协议，明确双方权利义务，办理备案手续。入职培训期满、考核不合格的，或者有其他不适宜从事消防救援工作情形的，取消录用；入职培训期间因个人原因退出的，须退还入职培训住宿费、伙食费和被装折旧费。自签订劳动合同后2年内非正当原因离职或被辞退的，按单方面违约，需向用人单位支付在职期间的伙食费和被装折旧费，并将其纳入政府专职消防员招聘黑名单，此后不得再次参加政府专职消防员招聘。

注意事项

一、本次报名采用网络报名方式。

二、初次体检由个人支付，工作满一年后凭体检发票报销。

三、应聘人员应根据公告安排及时查阅报名系统中有关信息，注意接听接收电话和消息通知，因应聘人员自身原因未能按时参加招聘考核的，视为自动放弃。

四、招聘过程中，有关通知以“华中招聘社”）发布为准。

五、以下情形视为自动放弃此次应聘。

（1）未按要求参加考核；

（2）未按要求提供相关材料的。

特别提醒

资格审查贯穿招考工作全过程。考生报考时提供虚假材料或故意隐瞒事实的，伪造、编造有关证件、材料、信息骗取考试资格的，以及在政审、体检、培训中作弊的，一经查实，取消聘用资格。

在招聘过程中，绝不以任何形式收取任何费用，切勿相信任何名义要求转账、汇款的短信或电话。

报名方式

应聘人员用微信扫小程序二维码进行报名，并上传本人有效身份证、户口簿、学历证、学信网学籍证明和相关技能证书的扫描件或清晰照片、近期1寸蓝底免冠彩照。

海文教育

武汉海文教育科技有限公司是隶属万学教育集团的省级分公司，致力于研究生入学考试、大学生职业能力等专项性培训事业，为大学生群体提供学业与职业发展高端培训。集团旗下“海文考研”连续九年被各权威机构评为中国考研培训品牌，荣获数十项最高教育大奖。

岗位信息

一、考研咨询师-招30人

岗位职责：

通过对接高校运营经理引流的意向向考研学生信息，对学生的考研方向进行一定的规划和指导，了解学生的基本信息以及后期就业方向，匹配学生自身需求推荐合适的课程，平时可结合各专业学生的偏好，多给运营老师反馈该校学生考验集中人群信息，优化工作。

岗位要求：

1、本科及以上学历（有过考研经历），硕士优先，专业不限，热爱教育事业；

2、社团、学生会干部优先，有销售和管理经验者优先；

3、思维活跃、有积极进取的精神及接受挑战的性格；

4、有较强的语言能力、擅长与人沟通、诚实、正直、责任心强；

5、有一定组织协调能力，能承担和突破工作压力，是很好的时间管理者和自我任务驱动者。

薪资待遇：

7k-1万

二、高校运营经营岗-招30人

岗位职责：

在校进行校园代理团队搭建，通过线下讲座、咨询会等对公司品牌进行宣传，引流数据，筛选。有意向考研学生信息对接到相关匹配的咨询师那里，平时可多与咨询老师沟通对接，锁定更精准的人群。

岗位要求：

1、本科以上学历，专业不限，热爱教育事业；

2、社团、学生会干部优先，有销售和管理经验者优先；

3、思维活跃、有积极进取的精神及接受挑战的性格；

4、有较强的语言能力，擅长与人沟通，诚实、正直，责任心强；

5、具备成功组织校园活动的经验，熟悉校园市场宣传的具体方式和渠道的优先考虑

薪资待遇：

7k-1万

三、全职授课教师-招5人

岗位职责：

高校硕士及以上，考研（数 英 政）成绩优异者优先录取，有过考研相关教学经验者优先，具有很强的责任心、较好的沟通能力及亲和力。具有一定的教研能力，有相关教学经验者优先

岗位要求：

1、985/211院校硕士及以上，相关专业

2、考研（数 英 政）成绩优异者优先录取

3、具有很强的责任心、较好的沟通能力及亲和力

4、具有一定的教研能力，有相关教学经验者优先

薪资待遇：

2万－3万

四、管培生-招10人

岗位职责：

协助高校运营经理完成校园代理的招聘、培训和管理，协助高校运营经理完成参与市场计划的制定与相关活动的开展。

岗位要求：

1、本科及以上在校学生，专业不限，热爱教育事业；

2、社团、学生会干部优先，有销售和管理经验者优先；

3、思维活跃、有积极进取的精神及接受挑战的性格；

4、有较强的语言能力、擅长与人沟通、诚实、正直、责任心强；

5、有一定组织协调能力，能承担和突破工作压力，是很好的时间管理者和自我任务驱动者。

薪资待遇：

2k-3k

简历投递邮箱：

znedurs@163.com

东湖高新区关东街南湖大道116号南湖时尚城K2栋2层22号房

来源：中国光谷一点号