坏老板

比坏老板更糟的是，时好时坏的老板

美国史蒂文斯理工学院发表于《JournalofAppliedPsychology》的一项新研究表明，当领导者不可预测地在好与坏之间摇摆时，员工的士气和绩效都会急剧下降。