企业治理的三重境界:从人治到心治的进化逻辑 企业经营的本质是建立可复制的秩序体系,通过制度将个体行为纳入可控框架。华为的"三级穿透审计机制"将廉洁档案与晋升直接挂钩,使员工违纪率下降76%。制度设计的核心在于: 企业 逻辑 稻盛和夫 三池 人治 2025-03-06 16:00 3