水单

国企外派非洲招聘（服饰行业）

监督并执行公司现有的人事管理制度，确保日常工作按照规定有序开展并落地；负责公司所有当地员工的招聘工作，对结果负责；负责对公司当地员工的培训工作并追踪结果；负责每月员工工资、福利、绩效的统计和发放，确保工人按时收到工资；负责统计并校对每日、每周、每月工人相关数据

很多年轻人不结婚，不生孩子，待在老家和父母在一起，但他们也不问父母要钱。