奇瑞高管评吉利新车：烂车一台
近日，奇瑞汽车营销公司副总经理姚飞对吉利新车吉利银河星耀8的拉踩评论引发关注和争议。
高管
霸王茶姬美国首家门店开业，前麦当劳国际CMO加入高管团队
4月26日，霸王茶姬在洛杉矶 Westfield Century City 购物中心的旗舰店开始试营业，目前对受邀请的 KOL 和 KOC 开放，下个月9号正式营业。
奇瑞高管“烂车”评价引发舆论风暴：一场暴露行业内卷的争议事件
在2025年5月9日这个普通却又注定不平凡的日子里，汽车市场迎来了一颗重磅炸弹 —— 吉利银河品牌首款中高级电混轿车星耀8正式上市 。它宛如一位闪耀登场的明星，瞬间吸引了无数人的目光。其限时售价区间为11.58万-15.58万元，这个价格一出，就像是在平静的湖
奇瑞高管称吉利新车是烂车，谁在定义‘烂车’？销量还是键盘？
近日，吉利银河星耀8的销量数据，在汽车圈掀起巨浪。5月9日上市首日2.3万订单的成绩单，让竞争对手的会议室骤然降温。三天后，奇瑞营销副总姚飞在车主群里扔出一枚炸弹——“烂车”“二排挤的很”“音响烂”的尖锐点评，却炸伤了自己的脚。这场看似偶然的“手滑”事件，撕开
Ellana Lee升任CNN美国总部以外的最高级别高管
美国有线电视新闻网(CNN)亚太区负责人Ellana Lee最近升任新设立的全球职位--集团高级副总裁、亚太区总经理兼全球制作主管。她将统领CNN新成立的一个团队，除了履行原本的编审职责外，还将全面负责CNN多平台赞助内容。
失败，老鹰队追求前勇士队总经理鲍勃·迈尔斯当高管不成功
亚特兰大老鹰队上个月解雇了总经理兰德里·菲尔兹，一直在寻找下一任高管。据报道，他们已经联系了迈尔斯，希望他能有足够的兴趣离开ESPN，重返NBA。不幸的是，对于老鹰队来说，这似乎对他们不利。
贝索斯投资的 Slate 公司高管：要造出让人又想要又负担得起的车
由亚马逊创始人贝索斯支持的美国初创公司 Slate Auto 计划于 2027 年推出一款电动皮卡，该公司设计总监认为“人们应当拥有一辆自己能负担的车”，而“渴望”和“负担得起”这两个概念应该是密不可分的。
苹果高管：iPhone或10年内被淘汰；比尔盖茨宣布将捐出几乎全部财富
同日，盖茨基金会宣布两项重大决定：一是未来20年捐赠总额将提升至2000亿美元，二是计划于2045年12月31日永久关闭机构。值得注意的是，今年正值该基金会成立25周年，已累计捐赠达1000亿美元。（第一财经）
金力泰信披延迟又遭立案停牌，高管增持“爽约”遭百名投资人索赔
除法定信批“难产”之外，A股上市公司金力泰（300225.SZ）近期可谓麻烦缠身。因四年前公司时任高管的3亿元虚假承诺至今未实施，被百余名投资人集体起诉，两名投资人向上海金融法院提起赔偿诉讼一审判决，开创全国此类案例公开披露先河；又因公司2024年年报和202
苹果高管说iPhone十年内会被淘汰？背后的真相恐怕并不简单
苹果高管居然亲口承认：iPhone 可能十年内就没了？!这个靠手机撑起半壁江山的公司，为啥突然唱衰自己的亲儿子？今天咱不聊表面新闻，深挖三个普通人必须看懂的真相。
Meta内部文件曝光：高管承认TikTok在社交媒体市场击败了Facebook
在本周公布的美国联邦贸易委员会（FTC）对 Meta 提起的反垄断诉讼文件中，Meta 首席执行官马克・扎克伯格（Mark Zuckerberg）、Instagram 负责人亚当・莫塞里（Adam Mosseri）及其他高管的内部讨论显示，他们认为 TikTo
AI高管连续离职，阿里为何留不住人才
据了解，薄列峰于2022年9月，加入阿里接替谭平执掌达摩院XR实验室，后调任通义实验室，负责应用视觉团队。他在阿里职级p10，p10相当于阿里的总监级别，直接管理下属或近百人。
康宁人事地震：更换三位高管
康宁公司于5月1日宣布，公司总裁兼首席运营官孟安睿 (Eric S. Musser)将在今年晚些时候荣休，结束其在公司长达39年的杰出职业生涯。正式退休前，孟安睿将继续履行现任职务。
早报｜印巴局势再升级；高管评胖东来柴怼怼事件
据澎湃新闻，继徐连高铁、宁杭高铁、京港高铁合黄段、杭昌高铁黄昌段、沪苏通铁路等5条线路优化调整新型票制产品后，杭温高铁、沪苏湖高铁也接续推出新型票制产品。
李想年薪6.39亿？官方澄清：实际薪酬为266万元！新势力高管与传统车企高管薪资结构有何不同？
近日，有媒体梳理国内部分车企2024年年报，总结了车企高管的薪酬水平。其中，理想汽车董事长、CEO李想的“年薪”为6.39亿元，远超理想汽车执行董事兼总裁马东辉与首席财务官李铁等其他高管。该数据一出，随即引发行业热议。
从高管评胖东来柴怼怼事件，想到了钟睒睒喊话张一鸣要求道歉
5月7日下午，抖音集团副总裁李亮通过其个人微博发文，再次点评胖东来柴怼怼事件。他表示，“有些人说平台按几个键分分钟就能判定，甚至认为平台不应该向被侵权方要证明材料，平台不应该等投诉而应该主动处置等等，这些观点貌似有理，但脱离了可执行的实际情况。事实情况是，有些
“区别于西方的另一种希望” 全球媒体高管热议中国式现代化的世界意义
4月15日，由《环球时报》、环球网主办的“山海同频•国际媒体总编辑大家谈”系列活动正式启动。系列活动的第四场论坛以“中国式现代化与人类文明新形态”为主题，来自中国、格鲁吉亚、利比里亚、津巴布韦等国家的媒体高管齐聚一堂，围绕“中国式现代化”、全球文明交流互鉴等议
吉利高管先后为小米、理想发声：不要让是非成为主旋律
针对第一点，吉利杨学良多次发文表示“大家要抱团取暖，而不是自相残杀”，也希望大家不要把吉利的新车和小米汽车关联起来，极端的言论不利于中国品牌的发展，把竞争留给市场，把选择交给客户，同时强调，不要让是非成为主旋律。
证监会：强化基金公司、高管与基金经理的强制跟投比例与锁定期要求
以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的二十届三中全会、中央经济工作会议、中央金融工作会议、2024年9月26日中央政治局会议以及新“国九条”关于“稳步推进公募基金改革、推动证券基金机构高质量发展、支持中长期资金入市”的决策部署，主要体现以下
安仁李柏华：从企业高管变身种药新农人
乡村振兴，产业先行。在神农文化源远流长的安仁县，湘越药业创始人李柏华正用现代理念激活传统中药材产业。这位曾在制药设备行业深耕十余年的企业高管，如今扎根田间地头，将167亩荒坡打造成生机勃勃的“药谷”。