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咬碎牙也要走高端的蔚来，也得为爆单向价格战低头

这个数字不仅仅是蔚来整个3月份销量的60%，更是直接逼近了新势力头部的月销量水平，甚至有门店出现了“人挤人”的现象。

在当下这个新能源汽车竞争近乎白热化的时代，自 4 月起，蔚来汽车内部便如遭遇一场强烈风暴，接连出现剧烈震荡。短短 10 天内，至少 9 位高管职位变动，范围涉及用户运营、品牌传播、区域管理等多个核心部门。这场堪称 “人事地震” 的大规模调整，清晰地透露出蔚来汽

昨日，蔚来公司在内部宣布大量人事变动与公司部门架构调整，这是蔚来公司4月以来宣布的第二次大规模人事变动。

原乐道品牌与传播部负责人纪昊因个人原因离职，本次调整涉及部门更名和职能整合。乐道事业部乐道品牌与传播部，更名为乐道营销活动策划部，新部门将负责乐道品牌建设、传播、用户增长、市场活动的策略策划与官方媒体平台运营，并支持区域公司市场营销相关工作。原乐道品牌与传播部

4月10日15时，商务部召开例行新闻发布会。商务部新闻发言人表示，近日，商务部已组织有关商协会、大型商超和流通企业座谈，研究更好发挥各自优势，帮助外贸企业扩宽内销渠道。（央视新闻）

4 月 10 日，蔚来发布内部邮件宣布乐道品牌多项人事调整，原乐道品牌与传播部负责人纪昊离职，该部门更名为乐道营销活动策划部（OMA），职能聚焦品牌策略规划与市场活动支持，同时将媒介、用户增长等执行职能并入蔚来总部相关部门。

任命孙明担任用户关系（UR）负责人，向高级副总裁魏健汇报，孙明不再担任蔚来上海区域公司总经理。