基层党建｜鼓楼区：“学育用”三步走推动机关党员队伍建设

摘要：把习近平新时代中国特色社会主义思想作为首课，每年印发机关党员干部理论学习计划，明确理论学习专题，开展巡学旁听，推进党员理论学习系统化、制度化、规范化。结合区级机关“党风廉政教育月”，把党性教育、家庭家教家风教育、廉洁文化教育贯穿起来，确保学习教育的深入性和广泛

近年来，鼓楼区深入贯彻新时代机关党的建设总要求，紧扣新时代党员教育管理新要求，全方位强化党员教育培训，激励担当作为，推动机关党员队伍建设提质增效。

以“学”字为首

细化学习方式，拓源强链提质效

把习近平新时代中国特色社会主义思想作为首课，每年印发机关党员干部理论学习计划，明确理论学习专题，开展巡学旁听，推进党员理论学习系统化、制度化、规范化。结合区级机关“党风廉政教育月”，把党性教育、家庭家教家风教育、廉洁文化教育贯穿起来，确保学习教育的深入性和广泛性。坚持“抓党建、促发展”，以系统思维推动党建工作和业务工作目标同向、部署同步、工作同力。开办“高质量发展大讲堂”，围绕“党的二十大精神、新质生产力、数字经济”等主题，解读最新理论热词、部门业务重点、当前社会热点，2024年共举办21场，参训党员超7000人次。

丰富培育渠道，蓄势赋能强本领

深化红领培优，举办党员教育培训班和机关党务干部培训班，紧扣机关党员干部工作实际需要，邀请专家学者、优秀党务工作者进行专题授课、现场教学、经验交流，赴上海黄浦、苏州姑苏等地现场研学，学习先进地区党建工作经验。针对不同层级、部门、年龄机关青年干部的发展需求特点，开展针对性思想淬炼，举办4期机关青年干部演说能力训练营，邀请经验丰富的“市委讲师团”“百姓名嘴”“优秀播音员”等担任“成长导师”，定期对年轻干部进行理论指导和宣讲辅导。搭建机关青年读书学习平台，打造“悦读青年汇”读书品牌，组织机关年轻干部开展跨行业、跨系统、跨部门学习交流、座谈研讨、宣讲活动等，组织青年、吸引青年、砥砺青年。

以“用”字为本

突出学用结合，互联共建下基层

依托长三角“C9第一方阵”机关党建联席会议，整合标志性红色场馆资源，升级更新长三角C9红色文化会客厅，陆续发布“C9党建资源联合共享库”“C9党员教育联合实训基地”“C9机关党务干部联合培养计划”，促进长三角地区跨区域跨部门党组织的互联互通。将赋能基层和服务群众作为工作的出发点和落脚点，不断深化“共学共建”活动，加强市区两级机关协同联动。根据工作实际动态调整53个机关党组织和120个街道社区结对共建，推动各方资源有效下沉基层，结合“党员活动日”“主题党日”，在春节、“七一”等重要时间节点，组织开展结对帮困、志愿服务、联学联建、政策宣传解读等活动，累计开展各类服务534场，形成区法院“一街道一团队”等一批具有影响力的“共学共建”项目。