摘要：松下集团公布的人员调整方案里，日本本土和海外市场各占半壁江山，各裁撤5000人左右。

“树挪死，人挪活”，这句老话放在商界同样适用。

当日本老牌企业松下宣布要在2025至2026年间削减约1万至1.1万名员工时，全球都在问：这家百年企业到底遇到了什么坎？

就在今年5月，一则重磅消息炸响业界。

松下集团公布的人员调整方案里，日本本土和海外市场各占半壁江山，各裁撤5000人左右。

华尔街日报透露，这次大手术不仅涉及人员精简，更要对旗下二十余家子公司挨个“体检”，砍掉那些看不到盈利希望的累赘业务。

可谁能想到，这个决定背后还藏着段令人啼笑皆非的乌龙故事？

时间倒回三个月前，松下在东京开了场战略发布会。

当高层宣布要把家电事业公司拆分成智能生活、新风空调食品流通、电气工程三家独立子公司时，翻译软件却闹了个大笑话。

中文互联网上瞬间炸开锅，“松下电器解散”“百年品牌退场”的标题满天飞，急得松下中国连夜连发两道声明：“咱们只是给老部门分分家，品牌照用，售后照旧！”

这场误会倒让吃瓜群众看明白了松下的真打算。

电视业务这个曾经的王牌，如今成了烫手山芋。

现任社长楠见雄规说起这事直叹气：“就跟要送走养了多年的孩子似的，但总得为整个家着想啊。”数据显示，松下电视的市场份额已连续五年下滑，去年在北美市场占有率跌至不足3%。

有趣的是，资本市场却给这剂猛药点了赞，消息公布次日股价暴涨13%，创下近十年单日最大涨幅。

眼下全球家电市场正经历剧变，智能家居市场规模预计2025年突破1500亿美元。

松下这波操作看似壮士断腕，实则在押注未来——把资源集中在智能生活解决方案、新能源车用电池等朝阳产业。

就像老话说的“旧的不去新的不来”，只是这次转身，能让这艘百年巨轮驶出传统制造业的红海吗？

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来源：透视资讯镜