清远迳头镇：聚智赋能“百千万工程”

摘要：人才是助推“百千万工程”的第一资源。近日，记者从清远市佛冈县迳头镇获悉，当地积极响应“百万英才汇南粤”行动计划，创建“雁聚迳头”党建品牌，让迳头镇成为青年人才逐梦的热土、产业人才建功的舞台、技能人才绽放的沃土，为“百千万工程”注入澎湃动能。

人才是助推“百千万工程”的第一资源。近日，记者从清远市佛冈县迳头镇获悉，当地积极响应“百万英才汇南粤”行动计划，创建“雁聚迳头”党建品牌，让迳头镇成为青年人才逐梦的热土、产业人才建功的舞台、技能人才绽放的沃土，为“百千万工程”注入澎湃动能。

举办青年茶话会

聚才引智，激活发展“蓄水池”

家乡的变化，是最动人的邀请函。自2024年起，迳头镇精心策划实地观摩、实习实践、志愿服务等“雁归计划”活动24场次，吸引943名青年人才参与。

活动期间，大学生与青年才俊走进省首批“百千万工程”典型村楼下村，感受家乡变化，并在茶话会上为家乡发展建言献策。此外，迳头镇梳理出17个基层就业岗位，目前已招录4名大学生，还借助“易展翅”平台开发实习岗位，安排专人指导就业。

举办“范公智趣智勇挑战”研学活动

产业发展是吸引人才的重要磁场。迳头镇凭借丝苗米、红薯、柠檬等特色产业，吸引华辰文旅运营团队入驻楼下村官塅围，为20名村民提供了文旅就业机会。该团队通过新媒体矩阵宣传古村风貌，举办研学等活动，吸引约1500名小学生参与，展现了乡村振兴的潜力。

同时，迳头镇配合县人社局举办招聘活动，组织20余家企业提供200余个岗位，吸引500人参加，73人达成就业意向，其中高校毕业生5人。

举办2025年佛冈县春风行动暨南粤春暖系列招聘活动

精准滴灌，培育内生“动力源”

在人才培育方面，迳头镇着力提高“领头雁”抓党建、促发展、优服务的能力，11个村（社区）党组织书记进行跨村交流学习，由镇党委书记进行分批次、全覆盖帮带；举办“两委”干部业务培训班，开设11门实用课程；组织村民小组长外出学习先进经验，并推行“积分制”管理。在“百千万工程”优秀基层人才评选中，迳头镇推荐的3名人才全部入库。