摘要：人们可能会认为，这家连续12年蝉联《财富》美国500强榜首的公司，定然在硅谷或华尔街坐拥奢华办公场所，但沃尔玛却将奢华和魅力带到美国南部。这家零售巨头表示，重新设计的阿肯色州园区独具魅力，正促使员工接纳小镇生活的理念。

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人们可能会认为，这家连续12年蝉联《财富》美国500强榜首的公司，定然在硅谷或华尔街坐拥奢华办公场所，但沃尔玛却将奢华和魅力带到美国南部。这家零售巨头表示，重新设计的阿肯色州园区独具魅力，正促使员工接纳小镇生活的理念。

沃尔玛首席人才官洛林·斯托姆斯基（Lorraine Stomski）向《财富》杂志透露：“前来应聘的求职者，愿意迁居阿肯色州西北部的可能性是此前的三倍，原因在于他们实地到访、亲身体验了这一地区以及我们的园区，感受了我们的文化。”

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这家市值6900亿美元的零售企业，正唤醒阿肯色州本顿维尔这座沉睡的小镇，一座占地350英亩的现代化总部拔地而起。沃尔玛园区内有12栋办公楼，营造出如家般舒适的氛围；还有健身设施，包括网球场、篮球场、游泳池以及长达两英里（3.2千米）的自行车道；园区内还设有托儿所和供来访宾客入住的酒店。该园区可能没有米其林星级餐厅或百老汇剧院，但它正在吸引许多渴望郊区生活与豪华设施双重享受的沃尔玛员工。

斯托姆斯基表示：“自园区建成以来，招聘人才变得容易多了。人们确实渴望相聚一处。前来此地的求职者都备受鼓舞。”

走进沃尔玛吸引员工的350英亩新豪华园区

沃尔玛于1月启用位于本顿维尔的新总部，且今年将分阶段持续吸纳更多员工。尽管这家零售巨头未向《财富》杂志证实建造这座豪华园区的具体成本，但据估计耗资数亿美元——成果已见分晓。

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沃尔玛昔日的“总部”隐匿于巨大的仓库式建筑里，地面铺着油毡，以荧光灯照明，墙壁刷成灰色。如今，翻新后的总部采用了温暖的灯光、舒适的家具，并增添了一些趣味元素。园区内设有展示沃尔玛历史的展览，员工甚至能与公司创始人山姆·沃尔顿（Sam Walton）的全息影像展开交流。

斯托姆斯基表示，沃尔玛在打造新总部时，咨询了顶尖的技术与学习专家，秉持“以最终用户为中心”的理念进行设计。这一考量或许正是沃尔玛今年荣登《财富》“最适宜工作公司”榜单的原因之一。员工可以通过瑜伽和匹克球课程、水疗按摩和冷冻疗法、蒸汽浴室，或在郁郁葱葱的冥想花园中漫步来专注于身心健康。工作之余饥肠辘辘时，员工可以从12家餐厅中选择，包括餐车、咖啡店或屋顶休息室。

沃尔玛的豪华总部在这个人口不足6万的阿肯色州小镇上格外吸睛，而此地正是其发展的根基所在。但这家零售商认为，这可能正是其吸引力的一部分。

斯托姆斯基表示：“人们能在这里感受到小镇风情，真切体会到在建设、融入一个社区，同时又能享受诸多大城市的便利设施，这里真正做到了两者兼得。”

其他公司用一流餐厅和郁郁葱葱的人行道吸引员工重返办公室

沃尔玛并非唯一一家企图以豪华办公室吸引员工重返办公室的雇主。生啤与睡眠舱已难以满足员工诉求，企业正不断加大投入力度。

亚马逊在西雅图打造了未来感十足的总部，其气泡式露天球形建筑周边环绕着狗公园、绿色步道以及用于举办音乐会与户外活动的社区中心。谷歌在加利福尼亚州山景城的Googleplex总部，则配备了多家餐厅、健身设施与休息区。

今年早些时候，摩根大通为其坐落于纽约市、高达60层的新总部举行了揭幕仪式。摩根大通要求员工每周五天重返办公室办公，此举令许多员工深感失望，不过该公司认为，公园大道上的豪华设施将是一种激励。新的办公场地配备了高空露台以及坐拥19家餐厅的顶级美食广场。这家市值达6500亿美元的银行，将总部视作留住明星员工、吸引新员工的人才战略。

摩根大通全球房地产主管大卫·阿雷纳（David Arena）向《财富》杂志坦言：“人们愈发清晰地意识到，实体办公场所对个人而言意义重大，这关乎他们的精力状态、自我认知，以及对公司的感觉。”（财富中文网）

译者：中慧言-王芳

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