摘要：在翟镇煤矿各区队班前会学习时间，职工们都会从口袋里掏出一本精巧的“小红书”认真翻阅，用大家的话说，这可比传统的安全说教有意思多了。原来，大家口中所说的“小红书”是该矿近期整理编撰的安全警示案例汇本《本不该发生》，“小红书”在全矿范围内征集自企业投产以来的典型违

齐鲁网·闪电新闻5月28日讯近日，一本小红书在山东能源新矿集团翟镇煤矿掀起了一股别样的学习热潮。

在翟镇煤矿各区队班前会学习时间，职工们都会从口袋里掏出一本精巧的“小红书”认真翻阅，用大家的话说，这可比传统的安全说教有意思多了。原来，大家口中所说的“小红书”是该矿近期整理编撰的安全警示案例汇本《本不该发生》，“小红书”在全矿范围内征集自企业投产以来的典型违章案例，并将案例运用电影剧本的模式进行展现，让职工眼前一亮。“每个案例，我们都详细说明事故经过和原因分析，同时取消以往的防范措施环节，采用‘旁白’的形式，描述经历者的思想活动、挖掘他们的心理变化，从而更好地达到举一反三的效果。”该矿党委书记高楠介绍。

“‘小红书’里面的40个警示故事，涵盖了井下所有专业，80％的场景都是我们职工经常遇到的情况，而且小巧轻便，装在口袋里随时随地都可以拿出来看，确实达到了职工看得下去，看了有用的成效。”该矿采煤一区区长王峰介绍。

为全面提升职工安全生产意识，今年以来，新矿集团还从强化全员安全教育、提升职工操作技能等多方面入手，规划升级矿井实训基地，以“干什么学什么，缺什么补什么”的原则，分专业、工种开展实操培训，改变传统“死记硬背”培训模式，让职工对授课内容入脑入心。同时，创新安全宣讲形式，通过进区队安全宣讲、到井口安全演出、进班组安全约谈、入家庭亲情帮教等，促进安全警示教育由“单向输出”到“精准滴灌”转变，常敲安全警钟，让安全理念深入人心，全面筑牢职工安全生产思想防线。

闪电新闻记者 王格 通讯员 闫文芳 史静 报道

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