摘要:创业时连5000块都凑不齐,工厂是借的,技术是学的,命是拼的。
他没上过大学,甚至连初中都没读完。
创业时连5000块都凑不齐,工厂是借的,技术是学的,命是拼的。
但今天,他的公司年营收3400亿,员工13万人,杀入《财富》世界500强。
在他身后,还有一个全中国人都熟悉的名字——美的。
他叫何享健,一个真正用电饭煲、空调和风扇改变千家万户生活的男人。
1968年,广东顺德北滘,一位26岁的年轻人正站在乡村路口,眉头紧锁。
那年,他目睹太多乡亲因为找不到一天六毛钱的活计而发愁。他咬咬牙,决定“要做点事”,做点能“救自己,也救别人”的事。
他叫何享健,只有小学学历,但却有一颗“不安分”的心。
他四处奔走,靠着乡里乡亲的集资筹来启动资金,又拉来23位员工,一口锅,几台设备,一干就是十几年。
起初做玻璃瓶、塑料盖,后来又转战汽车配件,能挣钱的,全都干。没想到,这口小锅竟然越烧越旺。
这就是“美的”的前身——北滘街办塑料生产组。
1977年,工厂产值达到24.4万元,利润2.6万元,在当年已经是大数字。
一穷二白起步的何享健,凭借极强的责任感、实干精神,慢慢熬出了点样子。
但真正改变他命运的,不是玻璃瓶,不是塑料盖,而是一阵风。
1980年,何享健决定做风扇。
“别人做得出来,我也可以。”
他不是不清楚竞争有多激烈。1978年,顺德的风扇厂已多达200多家,各路人马抢食市场。
可他不信这个邪。
他先给广州一家电器厂做配件,边做边学,年底就推出自己的第一台电扇,40厘米金属台扇,起名“明珠”。
明珠未必耀眼,但他心里知道,这只是开始。
几年后,他到澳门,看到一种工程塑料制成的“鸿运扇”,风大、噪音小、又轻又美。他心头一紧:
“别人的,我们也要有。”
回顺德后,他连夜召集团队攻坚模具和电机,死磕性能,一年不到,产品投产。
这时,美的真正走上了家电这条不归路。
1987年,《广东跃起四小虎》一文横空出世,顺德与东莞、中山、南海并列,被称为“广东四小虎”。文中有一句话——“顺德一把扇”,点名了顺德风扇之兴。
那一把扇子里,何享健名列前茅。
可他很清楚,靠卖风扇做不成大事。这市场太小,而且很快就会从“蓝海”变“红海”。
所以,他又一次选择“先人一步”:出海。
1986年,他开始筹备出海大计,两年后拿到出口权。此后连续6年,成为全国家电出口第一。
“每个时机都要抓紧。”
他知道,机会不等人。
1994年,一则电视广告轰动全国。
短发红唇的巩俐,微笑说出:“美的空调,美的享受。”
这则广告,当时花了100万人民币。
在万元户都算“大哥”的年代,这相当于“买豪车拍广告”。所有人都觉得他疯了。
但何享健很淡定:“值。”
结果也的确值。广告播出那年,美的空调销量飙升,品牌从三线冲到第一梯队。
背后,是何享健又一次的准确判断:未来十年,空调将成为中国家庭的“必需品”。
他赌对了巩俐,也赌对了时代。
但让他真正从“有名企业家”进阶到“千亿集团掌门”的,是1992年——一次几乎砸锅卖铁的改革。
1992年,响应邓小平“南巡讲话”,何享健决定推行股份制改革。
一年后,美的上市,募资12亿,成为第一家上市的乡镇企业。
从此,美的不再是“北滘的美的”,而是“中国的美的”。
但问题来了。
公司员工上万,大小事务全靠他一个人批。每天下来,文件堆成山。
1997年,公司营收从25亿跌到20亿,内外一片哀嚎。
甚至传出消息:“科龙要收购美的。”
何享健痛定思痛:“不能靠我一个人转,企业要有自运转机制。”
他做了一个大胆决定:推行事业部制改革,授权经理,独立核算。
改革从上到下,最难的,是砍掉“元老”。
一次座谈会上,他指着桌上的电脑问:“谁会用?”
无一人回应。
他叹了口气,“谁不会,就下去。”
很快,7位董事中换了4位,何享健“杯酒释兵权”,引来争议,但也彻底清洗了腐化低效的旧体系。
新制度下,每个事业部独立负责研发、采购、销售,干得好升,干不好走。
制度一落地,企业立马起死回生。
1999年,美的营收飙至80亿,一扫“被收购”阴霾。
当大多数民企开始安排“太子党”接班时,何享健却反其道而行。
他的儿子何剑锋,从未进入集团核心管理层。
反而是一个从报社来的文艺青年——方洪波,一路被提拔成集团总裁,最终接任董事长。
何剑锋
有人说这是“野路子翻身”,也有人说这是“师徒传承”。
其实,何享健早有规划。
他一直信奉:“别看关系,要看能力。”
方洪波,16岁考进华东师范大学,是当年最年轻的学生。毕业后进国企当编辑,再辞职南下,在美的从通讯员做起。
一次出差归来,何享健轻描淡写地对他说:“你回去接广告经理的位置。”
从此,他的命运一飞冲天。
方洪波
2012年,70岁的何享健正式交棒,把千亿帝国交给“非亲非故”的方洪波。
事实证明,他赌赢了。
2016年,美的进入世界500强,成为中国首家上榜的家电企业。
2019年,美的营收突破2782亿元,蝉联行业第一。
退休后的何享健,不管事,不用手机,不加班,周末打高尔夫,还做了不少慈善。
有人说他“彻底隐退”,也有人说他只是“躲在幕后”。
直到2020年,一桩绑架案,把他重新拉回大众视野。
那年6月14日,何享健在家中被歹徒闯入挟持,儿子何剑锋跳河逃生报警。
警方连夜破案,五人落网,无人受伤。但事件震动全国。
短短12小时,集团市值蒸发70亿。
好在美的没有乱。
方洪波稳定军心,带队前行。次年营收3433亿,逆势增长。
谁都明白,这不是运气,而是20多年制度积累的胜利。
他不是顶尖工程师,也不是商业奇才,甚至只读过六年书。
但他有三样东西:
敢于先人一步的战略眼光,不等市场饱和就转型,不等被淘汰就创新。
极强的制度执行力,七十页《分权手册》不是写着好看,是拿来“动刀子”的。
“退而不休”的组织哲学,放权不放人,隐身不隐责,退休不退出。
如果说,董明珠是格力的“铁娘子”,张瑞敏是海尔的“砸爷”,那何享健,就是中国家电业的“老佛爷”。
不吵不闹、不争不抢,却始终坐在牌桌上。
几十年过去,风口换了又换,浪潮涨了又落,但“美的”始终在。
而他,就像他的名字一样,“享健”——安享健康,稳如泰山。
有人说,何享健是“最隐形的中国首富”。
但他不是没有存在感,而是把“存在感”藏进了制度、品牌、和一代又一代人的身上。
他用几十年,走出一条最“稳”的中国富豪之路。
低调、隐忍、不折腾,但每一步,都走在风口之前。
这,就是何享健的“美的人生”。
【完】
参考资料:
何享健的美的人生——经济观察网
何享健的这100条思考把美的故事讲明白了——企业观察报
来源:新咖探长一点号