摘要：企业资源管理系统ERP进入2025年，差不多发展了快40年头了，从大家认可的物料资源计划MRP到业务各个模块发展、各行业领域的行业ERP到包罗万象的管理内容（比如核心业务到非核心业务比如访客用车餐饮管理等都涉及其中）有些客户唯恐模块太少不够用，到了2025年了
企业资源管理系统ERP进入2025年，差不多发展了快40年头了，从大家认可的物料资源计划MRP到业务各个模块发展、各行业领域的行业ERP到包罗万象的管理内容（比如核心业务到非核心业务比如访客用车餐饮管理等都涉及其中）有些客户唯恐模块太少不够用，到了2025年了，伴随数字化技术发展和要求进一步的提高，传统的ERP的特性似乎并不能代表当前企业或政务等业务管理的方向了，如果是甲方，一定要注意新特性的发展和展望，力求跟得上、用的好、效果最大、成本最低。
我们结合多年的经验和行业客户的实际沟通，特别整理几个新一代ERP的必备特色，当然并非全面的特色，大家互通有无没有涉及到的可以留言我们可以整理扩展给所有人分享。
功能模块成熟，成熟到可以任意调改扩展：经过近40年的发展，ERP基础功能相当成熟，原先的ERP是客户按需求选择功能模块，国内甚至发展出按模块报价提供服务的方式。但是以前的按模块决定用与不用，用哪个模块更好，如果没有更好的模块甚至集成其他软件的模块，于是也发展出了集成商这类服务角色。新一代的成熟模块本身可以任意调改扩展时，不适合就可以调整快速定制出来，成熟模块不在与数量，在于成熟度，适合全场景40%-80%的业务管理，就是最完美的，可以留下空间为个性化创造条件，也能最大化覆盖全行业业务，成熟模块上手及维护成本更低性价比更高。
管理的细化程度细化到任意一层子业务细分业务及细分数据：传统ERP的业务细化到明细后，大部分就停止了，新一代的需要进一步细化，结合成熟模块可以扩展的思路，细化业务管理，比如成熟模块中主数据有，比如商品产品的属性已有100个，我们随时可以扩展到200个甚至理论上无限多；然后根据每个属性采用可调改的管理模块复用扩展业务管理内容，对不同属性的业务进行细化管理，比如ERP中的作业工单可以扩展到具体施工管理或生产业务管理，进一步扩展到效率管理、工单追溯管理业务、工单大屏监控管理业务、预警管理业务、工单排产业务管理等，这些细化的业务管理内容，是传统ERP系统认为的APS自动排产大屏软件等范畴，但是新一代的ERP因为可以随意扩展任意细化就可以兼顾到考虑到。
去掉中间环节，去掉集成商、去掉集成其他软件、传统所谓的信息孤岛自动消失80%：传统ERP的不可扩展不可细化，将很多细分业务区分独立出去，从而需要其他软件配套，整个业务因为不是集中统一管理，所以产生了信息孤岛，不同系统的业务逻辑在传统ERP中，类似黑盒不让进行对成熟模块的自身扩展，只允许接口或数据的对接，黑盒盲盒必须有专门的人员或集成商来管理，甲方实际需要了解掌握多个产品所以中间环节很多，掌控力度也低。
自己控制力度：传统ERP中，很多业务模块数据库表，还要集成对接多个产品比如OA，APS等，加上每个产品实际的逻辑由软件方开发定制不能调改扩展形成功能上的黑盒，所以根本没法自主掌控。反之如果能够自主掌控，就可以任意调改扩展加大自己控制力度。新一代ERP就是要求能够由甲方掌控，甚至随着社会教育水平提高人才的大量培养，甲方自己掌控软件的力度必定是朝着100%可以自控的方向发展的。
成熟基础版本的开源免费：传统ERP软件不开源没法任意扩展是甲方信息孤岛的根源，甲方自己调改扩展自己低成本定制受到限制，没法完全掌控软件，为了达到甲方个性化业务管理需要，甚至需要迂回调整进一步构建了新的信息孤岛，因为可能会影响到其他已有功能，逐步限制后续的很多调改定制。所以成熟开源的基础ERP模块产品，才能根本上解决之前的问题。
新一代ERP采用新的开发技术方式：新一代ERP成熟产品开源是远远不够的，开源让任何人能看懂、开源让一个人可以维护开发一套ERP系统，可以定制调整扩展新的功能，这个是对新一代开发技术的要求，所幸的是这类技术发展了几十年已经有了，笔者公司（TERSUS）的开发工具国外发展了28年了，笔者公司基本所有的产品，哪怕是ERP、APS等复杂产品，都是不同的开发者一个人独立开发完成，维护后期不同客户才分配不同人员一对多服务的；我们一个人可以开发ERP或APS，那么甲方客户一个人维护和二次扩展开发，一定也是没有问题的。
ERP机器人化、智能化、自动化：甲方客户维护人员开发人员或乙方服务方人员，可以随时升级加入机器人功能、自动预警功能、自动关联逻辑；比如自动检查下单、定时检查发送延误通知、相关人员的业务界面可以自动关联其他业务部门最新进展比如客户发货物流等最新数据，不需要销售去查去问，自动关联。
我们TERSUS无代码开源技术和开源产品就是按这些方向开发的。大家认为新一代ERP应有更多的特色点可以补充。
来源：无代码软件开发
