摘要：2025年6月4日正午，湖南临湘市聂市镇民主村的艳飞建材厂被警笛声打破平静。五台警车呼啸而至，解救出五名蜷缩在砖垛间的工人。他们眼神呆滞、手掌皲裂，其中两人还穿着单薄的破棉衣——在53℃的高温车间里，他们早已失去温度感知能力。这个表面合法的建材厂，实则是一座现

2025年6月4日正午，湖南临湘市聂市镇民主村的艳飞建材厂被警笛声打破平静。五台警车呼啸而至，解救出五名蜷缩在砖垛间的工人。他们眼神呆滞、手掌皲裂，其中两人还穿着单薄的破棉衣——在53℃的高温车间里，他们早已失去温度感知能力。这个表面合法的建材厂，实则是一座现代“人间炼狱”。

砖厂的自动化流水线昼夜轰鸣，却掩盖不了残酷的现实。刚出窑的砖块温度高达80℃，工人们徒手搬运时，皮肤与砖块接触的瞬间便会烫出水泡。粉尘在车间内肆意飞扬，他们却连最基本的防尘口罩都没有，X光片显示多人肺部已成“毛玻璃状”，这是尘肺病的前兆。

这些工人大多来自云南、贵州交界的偏远山村，平均年龄45岁，其中三人存在中度智力障碍。他们被工头以“打工赚钱”诱骗至此，却在长达三年的时间里“没钱，只给饭吃”。工头掌控着他们的身份证、手机，甚至给他们重新起名——“水牛”“开银”等代号，让他们彻底沦为失去身份的“人形工具”。

更令人发指的是，他们全年无休，每天工作12小时，白班夜班半月一轮换。生病时，工头只给几片止痛药；稍有懈怠，便会遭到棍棒殴打。砖厂西侧围墙的新鲜抓痕，是他们试图逃离的证据，而墙根散落的发霉馒头，见证着他们食不果腹的日子。

艳飞建材厂的前身是聂市镇红士村集体企业，2023年股权变更后，刘某飞等私人股东接手。这场看似普通的改制，实则暗藏玄机。工商资料显示，刘某飞名下另一家公司“岳阳市如斯环保建材有限公司”，曾因安全生产违规三次被行政处罚，累计罚款1.5万元。

砖厂的“高效生产”建立在对弱势群体的压榨之上。销售人员对外宣称工人“日薪300元”，但工头承认克扣“水牛”1万多元工资，而实际到工人手中的报酬几乎为零。警方在刘某飞办公室查获的账本显示，每个工人日均创造价值超400元，而他们的伙食费不足15元。这种“零成本劳动力”的商业模式，让砖厂在三年内利润增长近300%。

更讽刺的是，砖厂直播间里，主播曾夸耀“24小时高效生产”，镜头扫过的角落，正是这些默默搬砖的智障工人。他们的工装编号被刻意模糊，成为资本狂欢背后的“隐形人”。

打拐志愿者上官正义在接到举报后，耗时半年跟踪调查。2025年6月3日，他与大象新闻记者佯装客户进入厂区，却被工头阻挠拍摄。在随后的暗访中，他们发现工人“付某生”连自己年龄都记不清，时而说13岁，时而说17岁。

6月4日中午，当上官正义拨打110报警后，砖厂立刻启动“应急预案”：一辆面包车试图转移5名智障工人。警方迅速拦截，在面包车上发现蜷缩的工人和工头随身携带的止痛药瓶。当天，临湘市公安局通报：5名负责人被控制，案件涉及强迫劳动、非法拘禁等多项罪名。

根据《刑法》第244条，强迫劳动罪最高可判十年有期徒刑；若存在殴打、拘禁情节，将数罪并罚。更值得关注的是，砖厂通过股权变更规避监管、劳动监察部门长期“视而不见”等问题，暴露出基层治理的漏洞。

事件曝光后，舆论一片哗然。网友翻出砖厂过往直播记录，发现早在2024年，就有观众质疑“工人为何从不露面”，但未得到任何回应。当地镇政府随后承认基层巡查存在疏漏，并启动全镇企业用工排查。

被解救的工人中，已有2人家属取得联系，但“开银”仍在救助站反复念叨“回家找妈妈”。心理专家发现，他们对时间、空间的认知严重混乱，部分人甚至无法理解“自由”的含义。

这起事件并非孤例。智障工人被当作“无主物品”买卖、压榨的现象屡禁不止。如何打破“用工-剥削-转移”的黑色产业链?

临湘市公安局副局长吴焰星表示，案件侦办结束后，将推动建立“智障人员就业保护联动机制”，确保类似悲剧不再重演。而那五名被解救的工人，他们的故事终将成为一面镜子，映照出社会对弱势群体的责任与担当。

砖窑的火焰仍在燃烧，但那些嵌在砖缝里的血泪，终将化作推动法治进步的力量。当每一个生命都能在阳光下体面劳动，当法律的利剑永远高悬在剥削者头顶，文明社会的底线才能真正筑牢。

来源：巫师火电3