摘要:传统营销模式彻底失效,“短直双开”的线上营销,成为新的破局之道。特别是直播,已经成为了房企获客的核心阵地。
过去3年,是地产营销全面转型、发力线上的关键三年。
我们之前就提过,地产营销,早已经翻篇了。
传统营销模式彻底失效,“短直双开”的线上营销,成为新的破局之道。特别是直播,已经成为了房企获客的核心阵地。
然而,现在还有不少项目对直播“浅尝辄止”。
有的觉得直播转化低、投入高,是“赔本赚吆喝”;有的则担心不做直播就被渠道绑死,失去主动权,竞品都在做,自己不做压力山大。
其实,直播早已不是做不做的问题,而是该怎么做的问题。做直播,不是为了做样子,更不是讨好领导,而是为了业绩,为了破局。
与其犹豫,不如实战检验。在这其中,以赛代练就是最好的实践方式。
由巨量引擎、抖音SDK、明源云客发起的首届房产直播大赛,就是一次行业级“以赛代练”。
这次直播大赛,共吸引500家房企、2000个项目参与,最终决出了10强品牌榜:华润置地、招商蛇口、越秀地产、保利发展、建发房产、保利置业、民发集团、联投置业、中信泰富地产、中国金茂。
他们的成功经验揭示出一个关键趋势:地产直播,正在从试验性创新,走向系统化作战。
下面,我们来详细拆解一下10强的打法,看看为什么他们能脱颖而出。
PART 01
战略上要重视
资源倾斜度,决定了直播能活多久
很多营销团队,其实并没有真正想清楚——为什么要做直播。结果就是,做着做着热情退了、资源断了、人也散了,最后成了一场不了了之的“烂尾工程”。
但问题的根源,并不是团队不用心,而是从一开始就资源不够、顶层缺位,直播变成了一种“试试看”的操作。
要知道,直播绝不是随便尝试一下的常规动作,而必须有顶层设计的全力以赴。真正想做好直播,高层必须重视,得把线上营销当成长期发展的重要战略之一,并在内部统一思想。
同时,从资源、政策、组织等各方面,给到充分支持。
说到底,直播要做出效果,拼的不只是执行力,更是房企的投入意志和组织决心。高层不支持、团队干着干着心里没底,这样做直播获客,往往很难拿到结果。
例如,华润置地能够在此次比赛之中脱颖而出,荣膺标杆,其核心在于总部层面的资源“ALL IN ”。
去年,华润置地就成立了业内首个以“客户运营”为核心的总部职能条线,而在增量获客层面,则从整合资源、建立专职团队、完善媒体矩阵、提升团队能力等多个维度进行支持。
这次直播大赛,为了更好地锻炼队伍,检验集团数字化营销成果,华润置地总部启动了35个城市、85个蓝V账号共同发力,资源之强大前所未有,足以看出华润置地对于数字化营销的重视程度。
不仅如此,他们还特意了邀请直播专家进行分析、培训、指导项目直播团队,为前线“打仗的队伍”提供了充分的“技术指导”,使得团队成员在“干中学、学中优”的实践当中不断蜕变,得到了锻炼与成长。
从本次直播大赛成绩来看,他们显然已取得阶段性胜利:直播大赛期间,抖音平台曝光量达到4200万,获取留资5200条,成交100多套,成交金额达到5亿元。
再比如招商蛇口,其在数字营销上的投入,行业有目共睹。他们早就构建起了一整套从学习、认证、竞赛到案例复盘的闭环机制,实现精细化管理。
本次直播大赛,招商蛇口统一调度全国超75个抖音账号,将内部业务练兵升级为行业练兵,同样拿到了很漂亮的成绩:
累计直播时长达3600小时,发布视频超3900条,曝光量超过260万。
更关键的是,仅一个月,短直业务带动成交额突破10亿元,占整体成交6.1%。
而越秀地产早在几年前,就已经坚定投入数字营销。
面对线上获客成本上升的挑战,越秀不仅在战略上明确提出“低成本、高转化、快复制”的数字化获客目标,更在执行层面全面发力。
基于总部机制赋能、区域特色创新、项目精准落地的三级联动模式,越秀实现了比赛期间全国账号获客超6000批、到访超1200批、成交超150套的好成绩,形成了一套可复制的“流量-转化-闭环”作战地图。
还有建发地产,同样在资源、组织、政策方面给到重要支持。
不但集团与一线分工明确,组建专业团队,更建立了完善的激励机制。
数营团队人员佣金激励直接挂钩直播时长、留资、来访、成交等数据,设计奖励极为全面,始终践行“干得好”=“赚得多”的原则,让参与项目直播团队当中的每一个人都能找到自身的价值。
反之,很多项目团队不但没有奖励机制,即使有也是画大饼式的“成交奖励”,能否得到奖励,全凭运气,主播、中控、投流付出与汇报完全脱节,长此以往,形成了“死工资”心态,即多干不如少干,少干不如慢着干。
PART 02
战术上要出奇制胜
打造精细作战体系
现在线上流量争夺战越来越激烈,真正能在竞争中突围的,不靠一招鲜,而是一套“精细作战体系”。
那么,这次在直播大赛中胜出的项目,分别赢在了哪里?他们的打法,有哪些值得借鉴的亮点?
一、直播突围,先从卷时长开始
评判直播效果的标准有很多,诸如场均人次、转化效率、占据榜单等,但其实所有的标准都与“直播时长”呈正相关的关系。
理论上讲,直播时间越长,提高场均人次的概率、提高转化效率与进入排行榜单的概率都会大幅增加。
看似提高直播时长是一件简单的事情,实则这件事极具挑战。这就好像让篮球运动员每天提高自己基础运球的时长是同样的道理,他必须每天都要经历枯燥、乏味的训练以及承受大部分时间内看不到任何希望的心态。
如荷花效应一般,在生长期的前29天荷花都几乎处于“原始状态”,只有在第30天才会华丽绽放,拉长直播时长也是如此。没有足够的时长累积,再好的技巧也难有硕果。
例如,基于保利发展数字营销体系,保利上海-保利天奕项目展厅开放即开启持续直播,精准放大项目关键节点声量,主播团队日播12小时,项目进度直播间实时更新,培养客户观看粘性,基于“超长的发挥”,累计助力项目蓄客1000组。
当然,要打造“日不落”的直播间,除了有决心与强大的执行力之外,也要与科技相结合,利用AI赋能,节省人力方能突破极限。
例如,中国金茂引入主播机器人和AI销售员,将平均直播时长从原来的8小时拉长到11小时,意向客户私信到达率提升,客户留资率环比提升38%,用科技突破人力的边界,实现“全天在线”获客。AI主播24小时营业,留资量蹭蹭涨
二、直播间场景首先得有美感,其次还得有猎奇感。
一方面,直播间场景无论如何打造,美感永远要放在第一位。
很多地产同行不理解为什么一些项目要重金邀请美女主播,到底跟产品有什么关系。
如果是人物为主画面的直播间,那么人物此时就是直播间场景的重点,主播美就代表场景美,场景美就会吸睛,让人们愿意进入与停留,且能够引入很多的泛流量撑起直播间在线人数,有了人才有机会讲述内容,才能吸引更多的人形成正向循环。
另一方面,除了主播美、房子美之外,标题给予客户的猎奇感也同样重要。
例如,保利置业,结合项目自身特质定义直播间视觉,不同场景匹配不同客户需求。
如上海保利置业保利海上印项目设计的直播间主标为:“二开二罄,深谈日光爆款的秘密”。
避免了传统的“价格战”、“福利战”、“卖点战”,利用语言勾子引发观众猎奇感,使其直播间始终保持在高热度的状态。
所以,直播间封面的打造,与DM单的设计如出一辙,只写卖点的直播间吸引不了人,有猎奇感的买点才能起到事半功倍的效果。
三、内容为王,好内容更能留住客户
做好内容是做好直播的重中之重,而好内容的关键原则之一就是“不光讲产品本身,还要去讲产品的应用方式”。了解AI创意工场,内容灵感不枯竭
如卖汽车,不光是讲汽车的性能参数,还要讲开车去旷野的感受,卖房子不光是讲房子本身的价值点,还去讲住在这个房子里的生活方式。
例如,中信泰富地产打造的中信特色直播间,其利用其集团在多行业、多领域的广泛布局优势,协同引入资源,积极携手中信出版、大昌行、中信泰富商业、云上海洋馆开展深度直播联动,将原本冰冷的房间讲出了生活的温度。
同样,越秀地产采用双人物出镜,置业顾问做专业讲解,同时邀请跨界媒体达人讲述生活趣事,双方共同配合,勾子话术提升曝光进入率,单场充至抖音广东留资TOP2的优异成绩。
四、投流要精准更要有策略
精准投流一般是指按照客户画像进行流量广告的投放,由于房地产项目的对于位置的敏感性,客户画像的重点主要指标之一也是区域投放的范围,选择适合项目投放的人群活动范围,会让投流效果锦上添花。
例如,越秀地产北京区域项目通过客户分析之后,每次投流都会锁定北京怀山府锁定怀柔区全区+竞品3公里半径的范围,每一次都拥有极高的曝光率。
当然,在范围上精准可以提高投放效率,但效率不等于效能,提高效能则更需要科学化的投放策略,有舍有得,才能将更好的效能。
例如,民发集团采用的是投放分层的策略,即采用90%精准目标+10%的泛目标组合策略,以留资转化为核心,兼顾直播间人气提升,最终实现投放效能最大化。
五、复盘没有捷径,需要日复一日
直播复盘如接访、成交复盘一致,需要每日执行、长久坚持才能取得优异的成果。
首先,复盘需要优化次日脚本。
在时间、主播、投流力度方面如果保持不变的情况下,直播团队需要每日更换不同的脚本,根据直播反馈的数据找出适合自己项目的“最佳脚本”,同时坚持“没有最好,只有更好”的原则进行不断优化,才能持续提升直播间的人气。
其次, 复盘重要搞清楚的重要指标就是投流转化比。
复盘投流效果不仅需要在下播后进行统一的数据总结,还要在直播过程之中进行及时调整,只有二者相结合的复盘方式才能取得更加优质的效果。
例如,联投置业直播时,中台监测实时数据,并不是只看最后的成型数据,中台盯盘千川数据,CPM超阈值会立即暂停,实时调整竞价与人群包,同时经过几轮复盘尝试之后,采取竞品直播高峰前30分钟加投的策略,成功截流竞品用户。
最后,复盘更要关注主播的状态。直播是一个“体力活”,不同时间段、不同的留言、不同的直播内容都会影响主播的状态。
根据主播的不同状态下的数据反馈,及时通过副播或场控调整主播状态,让主播始终处于“强带动”的状态之中,保持活力,人尽其用方能才尽其能。
六、技术驱动,用AI放大效率
在本次直播大赛中,头部房企加速拥抱AI技术,将其深度融入直播链路,以提升运营效率、挖掘增量价值。
大赛官方合作的移动获客APP提供了“六边形诊断模型”,从流量曝光、主播表现、获客、场景搭建、投流、互动六大维度对直播进行综合评分。
例如,华润置地利用该模型进行直播复盘,通过AI诊断精准定位问题,明确后续提升路径。
越秀地产则启用了AI销售员,实现“日清日结”式复盘。通过AI销售员识别潜在意向客户,并借助AI工具完成私信触达、语义匹配话术、回访预警等关键动作。
这一举措在非工作时段成功挽回线索2-3组/日,显著提升了人效。
技术的价值并非替代人工,而在于赋能团队:捡回“漏掉的客户”、预警“看不见的问题”、自动化执行“做不到的标准动作”。
小结
地产直播,绝非易事。它考验的是顶层的判断力、团队的耐力、以及执行的细致程度——这是一场马拉松式的硬仗。
这条路注定充满挑战,但请坚信:只要我们能“甘做时间的朋友”,以决心破局,以耐心深耕,直播间这片“自留地”终将会从涓涓细流汇聚成业绩增长的澎湃江河。
但唯有真正动起来,才有可能跑出来。
来源:明源地产研究院一点号