摘要：某招聘平台深夜流出数据表：Python中级工程师岗位数暴跌40%，但高级岗位薪资暴涨50%。技术总监直言：“只会写Python的程序员，三年后将被淘汰。”
某招聘平台深夜流出数据表：Python中级工程师岗位数暴跌40%，但高级岗位薪资暴涨50%。技术总监直言：“只会写Python的程序员，三年后将被淘汰。”
2025年7月，CSDN一份开发者调查报告引发地震：Python首次跌出“最想学习语言”前三！评论区炸锅：“Python还有必要学吗？”“转Go还是Rust？”
更令人心惊的是，Stack Overflow年度报告显示：Python提问量同比增长200%，但“低级问题”占比高达75%！资深开发者痛心疾首：“培训班批量生产的‘复制粘贴程序员’正在饱和市场...”
真相究竟如何？我们用数据说话。
打开任何招聘平台，搜索“Python工程师”，似乎岗位遍地都是。但猎聘网《2025上半年人才趋势报告》揭示残酷真相：
初级Python工程师（0-2年经验）：
岗位数量同比减少40%平均薪资下降15%简历投递量增长300%高级Python工程师（5年+经验）：
岗位数量增长25%平均薪资暴涨50%至35K+人才缺口扩大2倍“面了20个Python程序员，19个还在用Django写增删改查。”北京某科技公司CTO李总无奈道，“我们需要的是能处理千万级并发的架构师，但培训班出来的连异步编程都说不清。”
这解释了为什么知乎热帖《Python凉凉》获得万赞，但华为OD部门却为Python音视频处理专家开出月薪8万招聘。
Python真的技术落后了吗？恰恰相反！2025年的Python正在三个领域实现“降维打击”：
AI工程化（AI Engineering）
MLOps：Python占据83%工具链（数据来源：GitHub 2025）模型部署：FastAPI+Ray成为AI服务部署标准自动化调参：AutoML框架全面Python化云计算原生（Cloud Native）
AWS Lambda：Python支持率100%容器化：Poetry+Pex构建依赖管理革命Serverless：Python函数即服务代码量减少60%跨界融合（Cross-Domain）
生物计算：AlphaFold 3全面采用Python量化金融：JP摩根新系统Python代码占70%太空计算：NASA开源卫星轨道计算库“Python就像编程界的英语——表面上门槛低，但达到母语级难度惊人。” 量化私募创始人王博士比喻道，“多数人停留在‘how are you’水平，自然觉得竞争激烈。”
那么，哪些Python开发者正在闷声发财？拉勾网薪资数据库显示三个方向爆发式增长：
方向一：AI系统工程师（平均年薪45万）
技能标签：PyTorch 2.5分布式训练、ONNX模型优化、TRT推理加速典型案例：将Stable Diffusion推理速度提升3倍，奖金直接抵一辆特斯拉方向二：云原生架构师（平均年薪52万）
技能标签：FastAPI高性能API、Ray分布式计算、Kubernetes算子开发实战需求：设计千万QPS的推荐系统，延迟要求技能标签：Polars大数据处理、时序预测、异常检测算法企业痛点：替代原价千万的SAP系统，用Python搭建供应链预测平台“培训班教的是‘怎么用Python’，但企业需要的是‘用Python解决业务问题’。” 前阿里P9专家一针见血，“这就是为什么80%的人喊内卷，20%的人被疯抢。”
如果你现在想学Python，请避开这些“天坑”：
停止学习：
# 异步高性能爬虫（必备）import asynciofrom aiohttp import ClientSessionfrom bs4 import BeautifulSoupasync def fetch_data(url):async with ClientSession as session:async with session.get(url) as response:return await response.text# 云原生部署（必备）from fastapi import FastAPIimport rayapp = FastAPIray.init@app.get("/predict")async def predict:# 调用分布式AI模型return {"result": "success"}2028年Python会消失吗？GitHub年度报告预测：
简单爬虫 → 被No-Code工具取代基础Web开发 → 被低代码平台取代脚本自动化 → 被AI智能体取代AI/ML研发：PyTorch生态位稳固科学计算：NumPy/SciPy无替代品教育领域：仍是最佳入门语言“Python正在‘高端化’。” Python之父Guido van Rossum在最新访谈中坦言，“它不再是玩具语言，而是生产级工具。学习者必须同步掌握软件工程、算法设计和领域知识。”
打开招聘网站，搜索“Python+AI+分布式”，依然弹出数以万计的岗位，薪资普遍30K+。而“Python+增删改查”的岗位确实在快速减少。
技术论坛里，一位00后开发者的签名发人深省：
“不是Python不行，是你的Python不行。”
在杭州某科技园区，刚从培训班毕业的小张没有选择海投简历，而是用Python开发了一款AI简历优化工具——它最终帮助他拿下年薪40万的Offer。工具的核心代码只有200行，但解决了千万求职者的痛点。
“语言从来不是壁垒，用语言创造价值的能力才是。” 他在入职感言中写道。这句话，或许正是所有Python学习者的终极答案。
猎聘网《2025上半年人才趋势报告》CSDN《2025中国开发者生存现状调查报告》Stack Overflow《2025年度开发者报告》GitHub Octoverse《2025年度编程语言趋势》拉勾网《2025薪资白皮书》知乎专题讨论《Python还有未来吗？》（2025年7月热帖）Guido van Rossum专访“Python's Next Decade”（《Technology Review》2025/06）麦肯锡《2025全球AI人才供需报告》相关话题:#为什么现在Python一下子就不火了##python值得学习吗 #python自学[话题]#
来源：走进科技生活