摘要：为深度挖掘长春新区高新开发区重点产业的人才需求，推动其与专业人才实现精准对接，为产业升级注入强劲的人才动力，助力人才在长春新区高新开发区实现自身价值，3月8日，长春新区高新开发区2025年春季人才招聘大会在中商·世界里购物中心一楼举行。

为深度挖掘长春新区高新开发区重点产业的人才需求，推动其与专业人才实现精准对接，为产业升级注入强劲的人才动力，助力人才在长春新区高新开发区实现自身价值，3月8日，长春新区高新开发区2025年春季人才招聘大会在中商·世界里购物中心一楼举行。

活动现场人头攒动，120余家优质企业提供的岗位从研发、技术、管理到市场营销、行政后勤、生产操作等一应俱全，涵盖了信息技术、生物医药、汽车制造、商贸服务、新能源等多个热门领域超过3300个就业岗位，类别丰富，层次多元，为不同学历、不同专业、不同经验的求职者提供了广泛的选择空间。各展位前企业招聘负责人详细向应聘者介绍企业的发展历程、业务范围、企业文化以及岗位要求和职业发展路径，耐心解答他们的疑问；求职者们则手持精心准备的简历穿梭于各个展位之间，向心仪的企业投递简历，展示自己的专业技能和实践经验。

不少招聘企业表示，在招聘会上收到很多高质量人才的简历，并与不少优秀人才达成了初步意向。吉林工业大学应届毕业生张同学兴奋地说：“这次招聘会的企业质量很高，岗位也很符合我的职业规划，而且现场的服务也非常周到，让我对在高新区找到理想工作充满了信心。”据了解，本次活动现场求职者达5000余人次，初步达成就业意愿2000余人，实现首季招工引才“开门红”。

本次招聘会采用“现场招聘+网络直播”的联动方式，现场不仅设置了招聘活动展区，更设置了为求职者提供人才就业政策解读等服务的政策咨询展区。线上同步通过长春高新人才网、“高新人才就业”小程序以及“长春高新人才”微信公众号同步开展网络招聘会，累计吸引数万人次在线应聘、投递简历，进一步拓宽了人才与企业的匹配渠道。

据了解，本次招聘活动精心构建了“政府搭台、企业唱戏、人才受益”的新模式，是长春新区高新开发区积极落实人才战略的有力举措。借助创新的联动招聘模式，不仅高效满足了企业的用工需求，为企业发展注入全新活力，也为广大求职者开辟了更多就业渠道，促进了人力资源的优化配置。未来，长春新区高新开发区将持续探索创新人才服务模式，举办更多形式丰富的人才招聘活动，完善人才服务体系，为区域经济高质量发展筑牢人才根基。

编辑：孙懿辞

初审：孙懿辞

复审：梁爽

终审：臧立

来源：长春晚报