摘要：技能促就业、优服务搭平台、政策帮扶……今年以来，乌达区以落实就业扶持政策为主线，以强化就业服务为手段，以帮助困难人员就业为重点，大力推进就业增收工程，不断促进城乡劳动者高质量充分就业，持续提升群众幸福指数。

技能促就业、优服务搭平台、政策帮扶……今年以来，乌达区以落实就业扶持政策为主线，以强化就业服务为手段，以帮助困难人员就业为重点，大力推进就业增收工程，不断促进城乡劳动者高质量充分就业，持续提升群众幸福指数。

培训赋能 让就业更有底气

“大家不用担心，老师手里有订单，咱们做好了不愁卖！”3月6日，在五虎山街道办事处复兴社区的手工编织培训班上，20余名学员在专业老师的悉心指导下，认真学习手工编织技巧。

据了解，该培训班由乌达区就业服务中心和复兴社区共同举办，实现了供需高效对接，学员结业后直接承接订单，预计人均月收入可达2000元左右。目前，首批300件手工订单已成功签约。这一惠民举措，为辖区群众提供了创收机遇，也让失业人员在家门口就能学到技能、增加收入。

今年以来，乌达区就业服务中心持续强化就业服务和劳务协作，培育推介特色劳务品牌。通过公众号、微信、抖音发布各类培训通知，与各企业、办事处、社区及相关部门密切合作开展调查问卷，积极组织有培训意愿的失业人员进行各类培训。以特色培训、品牌培训为抓手，以增强培训的实效性、提高劳动技能为目的，结合实训基地，就近开展计算机、家政服务、手工编织、月嫂、保健按摩等培训。

乌达区就业服务中心利用社区家门口就业优势，打造手工编织培训实训基地，培养手工编织技术人才，以“技能培训+产品回收”的模式，实现居家灵活就业。同时，依托创业孵化基地组织开展创业沙龙、项目路演、直播带货等创业活动，加大创业培训和创业指导力度，减少创业者创业成本和风险，引导创业者以创业带动就业。

搭建平台 让服务更有温度

近年来，乌达区积极搭建帮扶平台促就业，借助微信公众号、微信群适时发布国家就业扶持政策，及时推送企业及灵活用工信息，召开线上招聘会。提前对接园区企业，深挖企业就业岗位，扩大第二产业就业岗位资源；深挖第三产业，拓展餐饮、住宿、商超、服务业等行业就业岗位资源。加强区域深化合作，与阿拉善高新技术产业开发区达成合作，互推招聘信息，数据互通，促进两地人才流动。截至今年2月，共发布9期用工信息，提供岗位3362个，浏览量41032人次。

乌达区利用“社区合伙人”模式，为居民搭建拓宽收入渠道的平台。梁家沟街道办事处永昌佳苑社区召集区域内的手艺人，在社区搭建“暖心小铺”平台，提供理发、缝纫、维修、义诊等服务，既增加了收入，也为居民提供了便利。

乌达区还加强同外卖、快递等行业企业联系，了解企业及劳动者的综合情况，解决面临的实际问题；加强与发改委、工信局等部门沟通协作，针对园区开发新项目互通数据，建立重点项目就业工作台账，掌握项目完工后用工情况，按需开展招聘活动，为企业解决用工问题；加强与住建局、发改委等部门沟通协作，了解政府项目情况，收集缺岗信息，发布在中心公众号、零工市场并推送至社区，促进本地劳动力就业。

政策扶持 让后续更有保障

今年以来，乌达区强化创业带动扶持，积极推进创业担保贷款政策落实，全力支持城镇登记失业人员、就业困难人员、退役军人、刑满释放人员、高校毕业生等重点群体创业就业。截至今年2月，失业登记人员107人，失业人员再就业39人；已为7家企业符合条件的26人发放一次性扩岗补贴39000元；2025年度公益性岗位开发212个岗位，岗位类型为保洁、保绿，保安、协理员等公共管理类岗位。截至2月底，乌达区累计安置公益性岗位人员187人，有效解决了就业困难群体的就业难题。

乌达区紧贴企业用工需求和求职人员就业特点，建立岗位和求职信息“双归集”机制，集中为各类求职者送政策、送岗位、送服务、送温暖，多渠道促进就业困难群体实现就业。同时，乌达区举办“2025年就业援助月专项活动暨重点群体专场网络招聘会”“2025年春风行动招聘会”，提供维修、销售、化工、化验等多类型岗位1465个，线上浏览量8547人次，现场人数500余人，线下达成就业意向291人。

来源：每日乌达