摘要：为深入贯彻落实学校2025教代会精神及合格评估动员会要求，深化产教融合创新实践，3月20日至21日，我校现代酒店管理学院联合万豪国际集团，在学校宜宾校区成功举办“金岁启新・万豪盛筵”万豪国际集团品牌文化月活动。此次活动以“校企协同、育人为本”为主线，通过多元化

为深入贯彻落实学校2025教代会精神及合格评估动员会要求，深化产教融合创新实践，3月20日至21日，我校现代酒店管理学院联合万豪国际集团，在学校宜宾校区成功举办“金岁启新・万豪盛筵”万豪国际集团品牌文化月活动。此次活动以“校企协同、育人为本”为主线，通过多元化的学术研讨、沉浸式实践体验及战略签约，全面展现学院“三方联动、四阶循环、五维融合”的应用型人才培养特色，为酒店管理教育高质量发展注入新动能。

01

聚焦一流专业建设：

共探产教融合新路径

3月20日，“酒店管理国家一流本科专业建设研讨会”率先启幕。现代酒店管理学院与万豪国际集团的师生、企业代表围绕“三方联动（校企生协同）、四阶循环（实践-认知进阶）、五维融合（思政、资源、机制、师资、文化）”的人才培养模式，展开深度讨论、交流与对话。学院代表系统阐释该模式的核心内涵，强调通过校企协同优化课程体系、共建实训平台，将行业需求深度嵌入教学全链条，构建“理论—实践—创新”螺旋式培养路径。

万豪国际集团代表对该模式的创新价值表示认同，并基于行业前沿趋势提出深化建议：“三方联动需强化企业资源赋能，例如将万豪全球数字化运营案例植入课程，推动‘四阶循环’与岗位能力精准衔接。”双方明确，未来将重点围绕“五维融合”中的机制建设与师资融通，联合开发课程，并依托国际标准酒店综合实验教学中心（四川省实验教学示范中心）及100余家合作企业资源，推动“产教融合”课程体系落地，实现人才培养与行业需求无缝对接。

02

沉浸式实践赋能：

解锁行业前沿场景

为深化产教融合育人实效，活动特别打造“解锁万豪”沉浸式实践课堂，将行业前沿场景搬入校园，构建“教、学、做、悟”一体化培养闭环。不仅打破传统课堂边界，更以“行业标准入实训、企业文化进课堂、岗位能力可量化”的创新模式融入银杏人才培养模式。

学生通过“W品牌前厅服务”“丽思卡尔顿特色礼宾服务”“JW万豪特色厨艺展示”“丽思卡尔顿特色调酒服务”“喜来登咖啡服务”“瑞吉特色管家服务”等六大特色服务，深度感受万豪“以人为本”的精细化服务标准。

03

签约揭牌强合作：

共绘人才培养新蓝图

文化月开幕式上，学院与万豪国际集团正式签署校企合作协议，并联合揭牌“国际酒店人才培养发展中心”。该中心将整合万豪全球资源与学院教学优势，聚焦课程开发、科研创新及国际化人才孵化，推动教育链、人才链与产业链深度融合。万豪大中华区校企关系高级经理朱程表示：“此次合作不仅是资源对接，更是理念共融，旨在培育具有全球视野的新生代酒店人。”

04

对话表彰促成长：

传承与创新并举

在“我眼中的万豪”主题交流活动中，各方代表从不同角度分享成长感悟。2023级优秀实习生何坤桃以“服务即艺术”的实践，诠释顶岗实习带来的沉浸式成长体验。校友、成都恒邦喜来登酒店运营总监刘海旭分享成长经历，鼓励在校学生扎根行业、提升素养，实现职业晋升。广州W酒店人力资源总监冯屹指出，万豪的人才培养与学院培养模式一脉相承，这种双向赋能模式值得深化。学院负责人陈广表示，“阶梯式实践成长体系”将行业标准转化为教学标准，期待学生在学院与万豪国际集团搭建的平台上成长。

活动现场还表彰了83名优秀实习生及5位优秀实习指导教师，同时还对在此次活动中表现优异的志愿者同学进行了表彰，彰显了校企合作成果，激励更多学子在酒店行业发光发热。

05

践行教改精神：

打造产教融合标杆

作为国家一流本科专业建设点，学院将秉承“成就学生、服务社会”的办学理念和“服务养成 知行相济”的校训，携手万豪国际集团，共建“国际酒店人才培养发展中心”，整合全球资源与教学优势，开发工学交替课程体系，推动教育链与产业链深度融合。培育兼具国际视野与本土实践能力的应用型人才，为四川乃至全国酒店业高质量发展提供强有力人才支撑。

GINGKO.C

供稿：现代酒店管理学院

拍摄：季群岭、谢峡、赵锐琳、文忆嘉

来源：灿灿灿爱旅游