你的领导值不值得追随,请一次假就知道了
这事儿,光盯着“能不能提拔你”来看,有点门道的人都能说个一二三:无非是看领导愿不愿意带你进圈子、分好处、教本事、帮你吆喝、替你撑腰、向上推荐、最后把你推上去。
这事儿,光盯着“能不能提拔你”来看,有点门道的人都能说个一二三:无非是看领导愿不愿意带你进圈子、分好处、教本事、帮你吆喝、替你撑腰、向上推荐、最后把你推上去。
“当我们死了以后,会发生什么呢?亲友们聚在一起告别,在酒桌上聊天,提到我们时,可能会苦笑,摇头或惋惜。
目前,我国正在加快完善生育支持政策体系,推动建设生育友好型社会,特别是女职工在孕期、产期、哺乳期等特殊时期的权益保障更是日趋完善。
女职工在怀孕期间,如果遇到一些特殊情况需要请假,也是职工的正当权益。如果用人单位利用自己的优势地位不批准职工的请假,然后再以旷工为由将职工开除,这样的做法合理吗?
女职工在怀孕期间,如果遇到一些特殊情况需要请假,也是职工的正当权益。如果用人单位利用自己的优势地位不批准职工的请假,然后再以旷工为由将职工开除,这样的做法合理吗?
女职工在怀孕期间,如果遇到一些特殊情况需要请假,也是职工的正当权益。如果用人单位利用自己的优势地位不批准职工的请假,然后再以旷工为由将职工开除,这样的做法合理吗?
修改假期表述、调整最低工资标准确定方案、删除“最低工资标准每两年至少调整一次”的规定……日前,深圳市司法局发布公告,拟对《深圳市员工工资支付条例》(以下简称《条例》)作出修改。
秘鲁员工每工作1年有权享受30个自然日的休假,员工可以连续休假或分开休假,只要以书面形式提出请求即可。休假可以按以下方式划分:第一期假期必须至少包含15个自然日,可以连续休,也可以分为两个时间段休,一个时间段至少持续7个日历日,另一个时间段至少持续8天。剩余假