郭景璐讲师-国家注册高级人力资源管理师
目前在威海人力资源和社会保障局的人力资源中心任信息调研科任科长一职。在10几年的工作中，即利用工作之便走进当地大学，为即将毕业的大学生做就业前的职业指导；也经常给当地的人力资源管理人员讲授人力资源方面的课程，为其考取国家注册人力资源管理师做授前辅导。同时，在广
资源管理师
毛司禾讲师-国家一级（高级）人力资源管理师
目前很多企业实行“岗位工资+绩效奖金”结构的薪酬管理体系，虽在薪资结构中有“浮动工资”项目的设计，可在实际操作中并没按要求对各岗位实行考核或考核停留在表面，这样浮动工资也就变成了固定工资，这种薪酬体系缺乏激励机制，随着公司的不断发展壮大，目前的薪酬制度已无法适
企业人力资源管理师：企业发展的关键力量
企业人力资源管理师，宛如企业运转的幕后 “大管家”，是从事企业人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理等工作的专业管理人员。他们肩负重任，既要依据企业战略目标，精准规划人力资源布局，确保各个岗位人岗匹配，又得像敏锐的猎手，在人
张贵义讲师：国家二级人力资源管理师
内蒙古寻道书院 院 长天坤国际控股集团 北方区事业合伙人内蒙古直播电商协会 特聘讲师曾任新加坡天寰营养集团 中国区市场总监曾任正大集团食品事业部 营销顾问讲师宝注册讲师国家二级人力资源管理师、国家高级电子商务师、内蒙人社厅创业导师、职业注册测评师、国家二级企业