摘要：就在四月二十二日，格力董事长董明珠透露了格力的用人标准，不以岁数大小来评判一个人的能力，也不以资历来衡量一个人的工作哪怕是九十岁，有能力也可以重用你思维和精神要年轻化。

董明珠

就在四月二十二日，格力董事长董明珠透露了格力的用人标准，不以岁数大小来评判一个人的能力，也不以资历来衡量一个人的工作哪怕是九十岁，有能力也可以重用你思维和精神要年轻化。

在人才的培养中，不招募海外归来的人，是因为那些海外归来的人里可能会有间谍，无法分辨出到底是不是间谍。所以保守来说不会用，而是招募我们自己知名大学里的人员。

此话语一经发布，立刻造成媒体与网友热议，甚至官方媒体也进行发声，那么此番言语会造成怎么样的影响？网友们又是什么看法呢？

董明珠

近日董明珠发表了一些引起受网友争议的言论，其中，要从她对此行业的看法与格力企业的经营理念说起。她认为，最重要的就是产品的创新与产品的品质与质量问题，在现在的时代里， 企业的发展不能过度依赖“价格战”而是要以产品的品质和企业的服务来吸引并赢得顾客。

也许正是因为这几点，她说出了一系列引发争议的内容，其内容背后反应出来了她对行业现状的深思熟虑与担忧。

董明珠

在现在这个竞争如此激烈的市场，许多企业为了追求利润，不惜一再降低物品的品质与降低价格，这样的做法不单单影响了行业的健康发展，也让市场变得混乱。

只有提升物品的提升与技术的提升，才能在顾客心里树立起一个强劲有力的形象，在如此竞争激烈与混乱的市场稳坐高台。这种理念也体验出了“匠心”精神，对产品研发的精益求精，和对消费者的服务，让格力在大家心里永远都占一席之地。

董明珠

然而就在2025年的格力股东大会上，七十一岁的董明珠以百分之百的股东投票，再度接任董事长，没想这刚连任，就因为这几句话引起了不小的风波。

首先，她提到小米汽车，竟然以“小米汽车烧死了人”作为她言论的开篇，说罢，又把格力的汽车与小米进行了对比，暗中嘲讽了小米。

之后，她又发表了“绝不会用一个海归派”表示海归派里有间谍，这番言论，真是让人大吃一惊。

董明珠

要知道，文化与知识的互相学习，是自古以来数千年时代进步与演进不可避免的常态，就比如“玄奘”唐僧，他就是一个海归，他一路西行，一路传教，前往佛教的发源地印度学习佛法，还有当年唐朝的日本遣唐使对于当年这个小岛国带来的巨大提升。

再包括我们充满敬意的“两弹一星”的前辈里就有很多从海外学习归来，钱学森，那些历史的革命英雄里有很多人都有留学经历。

钱学森

在中国的改革春风吹过，社会上的很多企业与领域都对于那些有着超前眼光与知识的海外归来人才有着极大需要他们集百家之所长，融汇贯通，在各个行业对中国的辉煌成就，有着不可磨灭的贡献。

董明珠称，那些海外归来的学子里可能有间谍，这是典型的一棒子打死。如果屋子里进了苍蝇，是应该装饰窗纱与蚊帐，而不是把全天下的苍蝇都打死。这种把极个别的错误当做大环境的逻辑性错误我认为董明珠自己也接受不了。

董明珠

我们可以相信大部分的海归和我们一样都热爱着自己的祖国。他们的出国求学只是个人学习与成长的一个过程与经历。他们在国内恐怖天灾中救援中的表现说明了他们与祖国妈妈之间的紧密相连。

所以真正为国为民的企业与企业家，是不会歧视与针对海归群体的，会制度防范风险，最会用标签封杀人才。自此，官方媒体会怎么进行发声？而此备受质疑的话又会被怎样评价呢？

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就在此言论后，众多官媒纷纷发声，其中《新京报》首当其冲，剑指董明珠的言论是“海归原罪论”，与如此规模的企业老总开阔的眼界与格局强烈不符。

并称这种言论让同志们内部搞对立，也是对海归们的极大不尊重。即便是不招募海外归来的人，也没必要在这方面挑起内部与海外人员的团结。

紧随其后，《第一财经》等众多专家媒体也纷纷加入讨论，此事件已经引发职场平台对“学历歧视”等话题进行了新一轮的热议，但董明珠还未对此舆论危机进行任何的解释和回应。

胡锡进

在前天，著名媒体人胡锡进在自己的微博上发表了看法，对董明珠的发言进行了犀利无比的点评：

“此番言论董明珠明显越线了，为了格力的品牌形象，也为了维护海外群体，我认为董明珠应该道歉”。

胡锡进指出，董明珠宣扬“绝不用海归派”，只用国内的高校毕业生，这本身就是一种很明显的身份歧视行为。

胡锡进

而作为一家具有这么大的社会影响力的企业，公然表面了这样的用人条件与用人原罪，很严重的违背了劳动法中的第三条“劳动者享有平等就业和选择职业的权利”的规定。

中国的就业一定不会允许，这种做法不仅损害了海外归来人员的平等就业机会，也破坏了他们的就业环境。

明显，董明珠的此做法让她一落千丈，遭到了许多官方媒体和媒体人的严厉指责。正所谓祸从口出，但说出去的话就是泼出去的水，这一次下来完全是得不偿失。

董明珠

如果董明珠只是想通过“海归里面有间谍”言论去宣传格力有很多核心机密技术的话，也没必要去攻击一个群里来达成目的。想对外传播自己拥有的技术手段，可以完全规避海外归来人员群体。

这样的言论在互联网的网友那里也是被划分为两种看法，那么网友是认为此言论太过呢？还是认为这样的说法不存在大问题？

随着董明珠事件的发展，网友们，也纷纷发表了自己的看法，其中也是两极分化严重。一部分网友力挺董明珠，“董娘子充满了正义感”。

董明珠

另一部分网友也是纷纷锐评，大姐，出来见见世面把，十部门去年年底刚刚发文，大力支持留学，鼓励海归回归建造国家，这么大的企业，搞得跟没开化完全一样。

然而真正破防的只有海外归来人员，毕竟如今知名的大企业把他们跟间谍沦为一谈，那么未来他们回国后会不会被打上间谍的标签呢？我们可想而知。

董明珠的此说法做法，又会对格力这个大企业造成什么样的影响？格力的未来又会是怎么样的呢？

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格力电器，成立于1991年，是一家已经可以自给自足，拥有许多专利的国际化企业说起格力就不得不说起董明珠的事迹。

董明珠在1980年结婚，两年后诞下一子董冬冬，可又过了两年他的丈夫不幸病逝，刚满三十岁的董明珠独自抚养幼子，经常只靠月薪几十元维持生计，为谋取生路，董明珠将八岁的儿子托付于母亲照顾，南下珠海加入海利空调厂，也是格力电器的前身，成为了一名销售员。

加入后的董明珠也是屡创战功，追回了四十二万的死账坏账，创下了年销售额一千六百万占公司八分之一的业绩。

董明珠

1994年，升职经营部长，推行了先款后货，淡季返利的模式，连续十一年格力空调的生产销售量成为全国第一。07年任格力电器总裁，五年后年任董事长，三年后带领着企业进入世界500强。

董明珠从丧偶负债的普通职员，成长为千亿企业的当家人，其经历无不传奇，争议与成就并存。

曾经在经济年度人物颁奖礼上，与小米老板雷军对赌十亿元巨款，雷军表示如果小米在五年内营业额超过格力，希望董明珠赔偿自己一元钱，而董明珠表示如果超过自己，自己愿赔付十亿元。

董明珠和雷军

到赌约日期时格力电器超过小米一百三十多亿的战绩，正式赢下小米。在第六年，小米营业额反超格力。而格力在这几年的市场表现就可能有些不尽人意了。

格力电器，这家在同领域独占鳌头的存在，未来的发展前景仍然值得期待。随之时代发展，多元化战略的进步，格力在智能家居、工业机器人等领域的布局会为其带来新的增长，此外，格力在新能源汽车领域的探索，也为其今后的发展带来新的动力。

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经过董明珠的这件事让大家知道此言论带来的舆论与不正确，而对国外的中国学子们可能会寒了他们的心，一个积极向上的企业家，不应该是这样的，应该积极带动着企业，为国民做一些有利的事情。

更加应该向下共情，就像京东的刘强东那样，这样才会赢得网友的好感，让消费者极力支持！

来源：阿离言一点号