摘要：为深入推进“干部素质提升年”各项工作，推动各级干部进一步提振精神、提升能力，5月7日至9日，大悟县组织26名经济战线干部职工赴浙江义乌干部学院开展专题培训，通过案例式教学、专题教学、体验式学习和研讨交流等多种形式，聚焦“以思想破冰引领发展突围”主题，系统性提升
为深入推进“干部素质提升年”各项工作，推动各级干部进一步提振精神、提升能力，5月7日至9日，大悟县组织26名经济战线干部职工赴浙江义乌干部学院开展专题培训，通过案例式教学、专题教学、体验式学习和研讨交流等多种形式，聚焦“以思想破冰引领发展突围”主题，系统性提升干部政治能力、专业素养与实战本领，为县域经济高质量发展锻造一支政治过硬、本领高强、敢闯敢试的干部铁军。
培训班首日，义乌干部学院专家以《义乌小商品产业的AI升级案例》和《电商生态圈建设义乌样本》为题，结合国企改革、市场运营等案例，深入解读“敢为人先、破局求变”的创新发展逻辑。随后学员们走进直播电商第一村江北下朱村、“义乌发展经验”主题馆、国际陆港电商城等地，通过案例剖析学习义乌从“小商品市场”到“全球电商之都”的转型路径。
大悟县高铁试验区党工委委员、管委会副主任 潘献军: 从莫名其妙、无中生有到点石成金，义乌精神的核心实质是务实创新、开放协调，回去后我们要紧紧围绕门户1号5.2万平方米的商业综合体项目，聚焦数字赋能，全力招引、打造具有标杆意义的优品生活直播小镇项目，进一步夯实试验区经济发展的底盘，为县域经济发展注入新动能。
围绕“国企功能性改革”，培训班邀请义乌干部学院高级讲师周松强，系统讲解了国企在产业投资、资本运作中的作用。课程以打造国际一流营商环境的义乌创新与实践为题，强调通过市场化机制激活国企活力，助力地方经济“造血”。
大悟县能投公司总经理 李国崇:通过学习义乌国企功能性改革经验，我们能投公司将持续优化国有三资运营，积极投身本地新能源项目的开发建设，加快推进抽水蓄能电站等一批核心项目的实施，实现新能源产业高质量发展，为县域经济注入新动能。
培训中，学员们还到义乌“一带一路”义新欧班列始发站、陈望道故居、李祖村、国际商贸城等地开展体验式教学。在研讨会上，学员们围绕“思想破冰”展开激烈讨论，形成“破除等靠要思想”、“树立敢快干理念”、“进一步优化营商环境”等共识。
大悟县发改局党组成员、副局长 叶小霞:义乌以改革破题、开放聚势、创新领跑，蹚出了小商品大市场发展之路。作为发改干部，我们要深学笃行这种改革精神，聚焦要素配置、营商环境，破除体制机制障碍，不断提升服务效能，以敢为人先的闯劲、久久为功的韧劲，为大悟经济社会高质量发展，贡献发改力量。
此次培训既是能力建设的“加油站”，更是发展突围的“冲锋号”。大悟县将以“干部素质提升年”为契机，深化“思想破冰—能力破局—行动破题”培养链条，全力推动国企改革、产业升级等重点领域突破，为湖北省加快建成中部地区崛起重要战略支点贡献大悟力量。
来源：洞庭湖边那些事儿