摘要：政策精准推送。人社服务专员对全县小微企业开展“一对一”政策辅导，详细解读吸纳重点群体就业补贴、企业职工技能培训补贴等涉企政策，扩大政策覆盖面。同时通过“免审即享”智慧经办模式，数据自动比对，筛选符合条件的企业，企业无需申请、无需提交材料即可实现资金直达账户。今

本报讯今年以来，歙县人社部门通过精准的政策推送和不断优化的服务体验，为企业发展注入活力。

政策精准推送。人社服务专员对全县小微企业开展“一对一”政策辅导，详细解读吸纳重点群体就业补贴、企业职工技能培训补贴等涉企政策，扩大政策覆盖面。同时通过“免审即享”智慧经办模式，数据自动比对，筛选符合条件的企业，企业无需申请、无需提交材料即可实现资金直达账户。今年来，累计发放一次性扩岗补助等涉企补贴资金159.86万元。

就业服务优化。完善“1×1+N”公共就业服务矩阵，通过服务提质激活供需两端适配。加速“歙才云聚”就业平台推广应用，根据求职者需求整合企业多维度数据，秒级匹配并推荐岗位，整合就业创业政策库支持定制化政策解读，常态化开展带岗直播、周六招聘等线上线下服务。今年以来，累计开展“2+N”招聘活动、云聘会、直播带岗等活动200余场次，达成就业意向7500余人次。

技能培训提升。围绕县域产业发展和市场需求，建立以就业为导向、以岗位为牵引的培训体制，大力推行“岗位需要+技能培训+技能评价+就业服务”的培训模式，实现从培训到就业的全链条服务。今年以来，全县开展各类补贴性职业技能培训1851人，新增高技能人才681人。

来源：安徽经济报网