虽然,在假期工作并不理想,但你仍然可以想办法在完成关键工作的同时,享受一些放松休息的时间。关键是,你要事先做好规划,在将工作混入休假期间时,避免以下五个常见错误行为。摘要:虽然,在假期工作并不理想,但你仍然可以想办法在完成关键工作的同时,享受一些放松休息的时间。关键是,你要事先做好规划,在将工作混入休假期间时,避免以下五个常见错误行为。
尽管许多人都知道,在休假期间完全脱离工作非常重要,也提供了很多有意义的建议,但如果你的工作让你无法完全“离线”,该怎么办呢?也许你是一位律师,正在为一场重大审判做准备,也许你是一位投资者,正在完成重要交易,也许你是一位销售主管,正在结束季度销售工作,或者,你也可能是其他有着不容商量的关键截止日期的工作者。但同时,你也真的希望能有一些放松的时间,让自己焕然一新。
要平衡这种矛盾的情况并不容易,但也不是不可能。
作为一名时间管理教练,我观察到,在将工作“混入”假期中时,人们可能会因为5种错误行为破坏自己的休假体验。以下是这5个陷阱的详述——以及相应的解决方法。
[ 错误1 ]
不告诉别人你要离开
你要让别人知道你不在办公室。这样,就算你计划在假期工作,你的工作压力也会减轻。如果你在工作时间有旅行计划,可以在途中设置自动回复,告诉同事们你不在办公室。如果你不打算全天在线,也可以这样做。
你可能会不想让别人知道你在路上,想着自己可以在机场候机时、到达酒店后,或晚餐后再查看消息。
但是,如果你不告诉别人你外出了,当因为交通堵塞,你在飞机舱门关闭前才踏上了飞机(而且机上WiFi还不能正常工作);或者,当你租车的时间比预期的要长很多;又或者,当餐厅的服务速度太慢,导致你吃完饭晚了几个小时回家,而且感觉筋疲力尽,什么都做不了时,你就会变得越来越紧张。
于是,本该轻松的旅行反而充满了焦虑情绪。你会在堵车时抱怨其他司机、对服务人员怒目而视(因为他们的电脑运行缓慢),甚至由于心急而与他们发生争执。焦虑情绪在你的脑子里不停地闪现着:客户会不会认为我忽视了她?我的同事会不会觉得我不在乎工作,因为我没有及时回复她?他们会不会在没有听取我的意见的情况下继续推进?我的潜在客户会不会嫌和我沟通太麻烦而转向别人?
在所有这些情况下,你只需要简单地设置一个“自动回复”,就可以防止因担心他人想法而导致的许多压力和紧张情绪。
[ 错误2 ]
关注紧急情况
另一个破坏休息的行为是主动关注工作上的紧急情况。这会导致你在本该休息的时间里强迫性地查看手机。即使你没有主动浏览收件箱寻找问题,你也可能会想着是否应该去收一下邮件。
在你不工作的日子里,委托一位同事负责处理大部分事务,并让TA在真正出现紧急情况时再与你联系。提前告知他们什么情况下才需要联系你,例如,“如果有任何关于即将到来的庭审的客户消息,一定要联系我;除此之外,只有在遇到事关重大的紧急问题时才联系我。”同时,在你的自动回复中写上这个指定联系人的姓名和联系方式。
也别忘了告诉他们,你希望他们联系你的方式。我的建议是,在你指定的工作时间之外,不要使用电子邮件或类似的其他信息渠道。当需要你查看收件箱时,让你的联系人通过短信或者电话联系你,这样,你就不会在徒步旅行时为了查看收件箱而被树根绊倒,也不会因为盯着海洋上的地平线发呆而感到内疚。
真正放松的关键是要知道,在你重新投入工作之前,一切都会顺利推进的——就算不顺利,也会有人联系你的。
[ 错误3 ]
安排正式会议
如果你计划工作一上午或一整天,并有一个固定的地方可以持续上网,那么,在此期间安排正式会议是可行的。除此之外,在中午或者傍晚的某个特定时间安排会议,就会给自己带来潜在的麻烦。
旅行途中,你可能以为,自己知道一切会如何发展。但其实,你并不知道。你以为14点就能结束的游船之旅,可能要到14点45分才能靠岸,结果现在,你只能赶紧看看是不是能在租来的车上开会。或者,你本以为家人会在酒店泳池度过一天,想着自己可以中午回房间开个简短的会议,但现在,他们却决定要去海滩。于是,你必须面临选择——要么在休息日放弃与家人在一起,要么重新安排会议。
尽可能地用线上信息的方式沟通。如果一定要打电话,尽量不要太正式——比如说“我今天会找时间打给你”,而不是“我下午1点打给你”。
[ 错误4 ]
处理非紧急工作
为了留出放松的空间,你要比在办公室时做得更少。如果你在旅行时仍在处理一些工作,那么你会“禁不住诱惑”回答一个简单的问题、帮同事一个忙,或以其他方式“快速”参与到非紧急的工作项目中。但如果你想让人觉得自己真正休息了一段时间,你就不能参与所有的日常办公室工作。
当你开启了“外出”的自动回复,并且,你委托的联系人正在值班时,你只需要抵抗冲动,不去阅读非紧急的消息。如果你打开它们,你要么会觉得自己有义务回复,要么会在试图放松和休息时,内心一直想着该如何回复。
[ 错误5 ]
不明确工作时间
不明确假期中的工作时间,可以最快破坏你既想提高工作效率又想放松心情的期望。想象一下,在旅行的某一天,你想睡个懒觉,在开始工作之前享用一顿悠闲的早餐。但这可能意味着,你要到10点30分才开始工作。当你在14点结束工作时,你会觉得失去了一整天的假期。虽然从技术上讲,你只工作了三个半小时,但感觉时间要长得多。
尽可能提前确定工作开始和结束的时间(为自己和同行者着想)。我建议在旅行初期安排较长的工作时间,因为你刚离开办公室,还处于工作状态。然后,你可以逐渐减少工作量,让自己在旅途中越来越放松。例如,在旅行的第一天,你可以设定从12点工作到17点,然后和旅伴一起出去吃晚饭。在剩下的几天里,你可以在早上8点到9点30分检查紧急事项,这样,除了在晚餐前快速查看消息外,余下的时间都可以放松休息了。
虽然,在假期工作并不理想,但你仍然可以想办法在完成关键工作的同时,享受一些放松休息的时间。关键是,你要事先做好规划,在将工作混入休假期间时,避免以上五个常见错误行为。
关键词:职场
伊丽莎白·格蕾丝·桑德斯(Elizabeth Grace Saunders)| 文
伊丽莎白·格蕾丝·桑德斯是一位时间管理教练,也是Real Life E Time Coaching & Speaking的创始人。她是《如何像投资金钱一样投资时间》(How to Invest Your Time Like Money)和《神圣的时间管理》(Divine Time Management)的作者。
DeepL、ChatGPT | 译 张雨箫 | 编校
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来源:哈佛商业评论